包工头用工简单合同（精选3篇）
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包工头用工简单合同（精选 3篇）
包工 用工 合同 篇头 简单 1
甲方：
乙方：
街道（镇）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着
平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守：
一、劳动合同期限为________年，自________年____月____日起至________年____月
____日止。其中 用期 一个月， 用期 ，合格者留用，不合格者 理解除合同手 。试 为 试 满 办 续
二、乙方负责在超市甲方产品的管理、销售促销工作，担任甲方产品导购员。乙方工
资结构为：底薪提成。每月底薪 400 元，提成 1%。乙方试用期工资：乙方在试用期期间以
底薪 主，甲方根据乙方 用期 表 酌情 放提成。为 试 间实际 现 发
三、甲方需在次月____日前以 形式支付 乙方上月工 。货币 给 资
四、乙方保证甲方产品的安全和销售、促销工作的正常运转。乙方必须遵守甲方及超
市的各 章制度，如乙方 反上述 章制度或 律符合接触合同条件的，甲方将解项规 违 规 劳动纪
除劳动合同，并委托超市代甲方为其办理离职手续，造成损失的，由乙方承担赔偿责任。
五、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
1.在 用期 ，被 明不符合 用条件的；试 间 证 录
2.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；
3.严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响，或者经甲
方提出，拒不改正的；
5.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更
合同的；劳动
6.被依法追究刑事责任的。
六、有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：
1、甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的；
2、甲方未能按时按量提供乙方福利的；
3、甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的；
4、甲方不能为乙方提供更好发展机会的；
七、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但是应当提前____日通知乙方：
1.乙方患病或者非因工 ，医 期 后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安负伤 疗 满
排的工作的；
2.乙方不能 任工作， 培 或者 整工作 位，仍不能 任工作的；胜 经过 训 调 岗 胜
3. 合同 立 所依据的客 情况 生重大 化，致使原 合同无法履行，劳动 订 时 观 发 变 劳动 经
甲、乙双方 商不能就 更 合同达成 的；协 变 劳动 协议
八、乙方试用期满后，在劳动合同期内，虽无合同约定的解除劳动合同条件出现，但
经双方协商一致的可以解除劳动合同，并签订双方同意解除劳动合同的协议书。
九、乙方不论何种原因离职，均应按双方约定在离职前与甲方办理交接手续，并在办
理完离职手续后办理工资等财务核算。因未办理交接手续给甲方造成的经济损失，乙方应
当赔偿。、如乙方患有传染病，应立即停工接受治疗，在治愈前不得上岗工作，未治愈擅
自上岗工作的即为违约，每擅自工作一天支付 200 元 金。违约
一、乙方承诺乙方已熟知甲方及
超市的各 管理制度，并自 遵守。项觉
二、乙方值班期间发生商品丢失的，由乙方负责全额赔偿。
三、如乙方住址、 系方式等信息更改 及 通知甲方，否 所造成的一切 任由乙联应 时 则 责
方全部承担。
四、本合同自甲、乙双方签字、盖章之日起生效。
五、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（盖章）乙方（ 名）签
____年____月____日____年____月____日
包工 用工 合同 篇头 简单 2
甲方(用人单位)__________________
乙方(工员)姓名：_________________
现居住地：_________________联系电话：_____________________ 劳 劳 劳 劳 劳 劳 劳市和社会保障
局监制根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合
同法》(以下简称《劳动合同法》)等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平
等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定本合同期限。
1、固定期限：自________年____月____日至________年____月____日止。
2、无固定期限：自________年____月____日起。
3、以完成一定工作任务为期限：从________年____月____日起至工作任 完成务 时
止。完成工作任务的标志是。
(二)试用期为个月，自________年____月____日至________年____月____日。 用期试
包括在合同期限内。
二、工作内容和工作地点
(一)乙方的工作 位 ，乙方具体的工作内容及 位要求 相关 明。乙方同岗 为 岗 详见 职务说
意甲方可根据生产经营需要调整乙方的工作岗位。
(二)乙方的工作地点 深圳，甲方根据生 需要，可以 更乙方工作地点。为 产经营 变
(三)乙方 按照甲方的要求，履行甲方制定的 位 和 ，按 、按 、按量完应 岗 职责 职务 时 质
成本 工作和甲方安排的工作。职
三、工作 和休息休假时间
(一)甲乙双方同意按以下第 1种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作 8小时，每周工作不超过 40 小时，每周至少休息____
日;
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制;
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算
工时工作制。
(二)甲方由于 需要延 工作 的，按《 法》 行。业务经营 长时间 劳动 执
(三)乙方依法享有法定 假日、婚假、 假、 假等假期。乙方的其他休息休假安节产丧
排，按甲方有关 章制度 行。规执
四、劳动报酬
(一)甲方依法制定工 分配制度，并告知乙方。甲方支付 乙方的工 不低于当地政资 给 资
府公布的当年度最低工资标准。
(二)乙方每月薪 待遇 《定薪通知 》，具体按甲方相关管理制度 定 行。资详见 单 约 执
(三)甲方每月 15____日前以 形式 放上月工 。如遇 假日可适当 整。货币 发 资 节调
(四)甲乙双方 工 的其他 定：对 资 约
1、甲方通过银行转帐方式将工资支付到乙方提供的帐号上。
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包工头用工简单合同（精选3篇）包工用工合同篇头简单1 甲方： 乙方： 街道（镇）根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守： 一、劳动合同期限为________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。其中用期一个月，用期，合格者留用，不合格者理解除合同手。试为试满办续 二、乙方负责在超市甲方产品的管理、销售促销工作，担任甲方产品导购员。乙方工资结构为：底薪提成。每月底薪400元，提成1%。乙方试用期工资：乙方在试用期期间以底薪主，甲方根据乙...
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