项目联合党支部党建工作情况总结
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2024-08-06
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项目联合党支部党建工作情况总结
中交三公局内蒙古巴彦淖尔联合党支部成立于 2019 年12 月22 日，截止目前共有党员同志
14 名，其中流动党员 4名。在项目施工生产的同时，党支部高度重视党建工作，大胆探索
实践，用创新的思维、创新的手段，使党建工作成为项目核心竞争力的重要组成部分。紧
紧围绕施工生产中心，具体通过抓班子、建堡垒、带队伍、促融合、保发展，聚焦班子战
斗力、党员先锋力、组织影响力和职工凝聚力建设，为推进乌梁素海项目建设提供坚强的
组织保证。现将工作简要汇报如下：
一、夯实基础，健全制度，推进党建工作标准化
1、为了切实推进项目党建工作，联合党支部建立健全组织，完善制度，规范党务工作流
程。一是及时健全项目党组织，通过民主推荐和上级考察，提出了项目党委委员候选人增
补名单。按照党的基层组织选举条例，召开党员大会选举产生了党委委员，并上报上级组
织批准；及时召开支部委员会，对委员进行分工。二是建立完善各项基本制度，规范党务
工作流程。党支部根据公司党委相关规定结合项目实际，建立各项规章制度,按制度内容
逐条抓落实。建立了党的组织生活制度、党员教育制度、党员的管理和监督制度、党支部
工作制度、党风廉政建设责任制度等。
2“ ”、坚持 三会一课 和党内民主生活会制度，夯实项目党建的各项基础工作。一是坚持和
“ ” “ ”完善 三会一课 制度， 定期召开支部党员大会、支委会，按时上好党课 ，提高党员素
质，使党员的党性党风党纪教育经常化、制度化。强化党员意识，培养组织观念，统一思
想、规范行动，总结经验，纠正工作中的缺点错误，达到改进作风，振奋精神的目的；并
“ ”坚持用 党课 强化党性教育，提高每个党员的政治理论水平和政治觉悟，克服腐朽堕落的
思想，以高度的使命感和责任感严格要求自己。二是认真贯彻民主集中制原则，对重大问
题的决策规范化，实行集体参与讨论，民主科学决策，坚持领导班子会签制度，资金支
付、大宗物资的采购、重要文件的出台等重大事项和重要事件都坚持班子会签制度，加强
了项目日常管理和监督，充分发挥了领导班子的整体合力。
二、激励学习，岗位成才，提高员工综合素质
党支部把加强学习作为提高员工综合素质的战略任务来抓，力争创建学习型党支部，学习
型党员，学习型员工队伍；采用多种办法和措施，激发大家的学习积极性和自觉性，努力
培养和提高员工的综合素质。
1、加强政治理论学习，每月组织一次集中学习，要求党员、入党积极分子、各部门负责
人认真学习，力求在提高职工政治理论和修养上下功夫，从班子成员带头学习，党员认真
学习，启发员工自觉学习入手，逐步深入，形成学习氛围，重点学习了《习近平谈治国理
政》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例》、《习近平新时代中国特色社会主义思
想》、习近平总书记系列讲话精神、局、公司工作会议精神等材料。引导员工深刻领会党
的路线方针政策，公司形势及发展前景，以及我们的施工任务目标，不断增强大家的政治
意识、大局意识、责任意识。
2“ ”、强化专业知识和技能的学习，一方面要求员工按 干什么学什么、缺什么补什么 的原
则，勤学苦练，岗位成才，掌握做好本职工作岗位必备的知识及技能；另一方面聘请领域
专家、技术顾问来项目授课，要求大家不但要熟练掌握本岗位技术知识，还应涉猎其他专
业技术知识，优化知识结构，成为项目施工管理的多面手。鼓励和支持员工参加各类专业
培训，考取各类专业证书，既充实自己，也壮大企业技术实力。为员工学业务、练本领提
供平台。
四、探索创新，抓班子建设，发挥政治核心作用
作为局首个环境综合治理项目，面对新领域的挑战和稳定发展，有一个团结进取，坚强有
“力的领导集体是关键。乌梁素海项目班子建设，以 政治素质好、经营业绩好、团结协作
”好、作风形象好 为主要标准，要求班子成员增强个人素质来提升班子能力，塑造个人品
格来提升班子形象，提高个人工作效率来促进项目部效能建设。
1“ ”、坚持 两学一做常态化学习，坚持每月1次的学习制度，做到有计划、有主题。通过
集中学习，交流体会的形式，提高了领导班子理论素质。
2、抓好业务知识的学习。在抓好思想政治理论学习的同时，班子成员还挤出时间积极参
加有关业务知识的学习和培训，不断提高管理能力和决策水平。通过学习，有效地提高了
项目领导班子的执政能力，进一步增强了班子成员在干部职工中的凝聚力，从而把广大干
部职工的思想、观念、行动统一到项目的工作指导思想中来，促进了各项工作更好地开
展。
3、合理分工，搞好协作。为更好发挥领导班子的核心作用，坚持以人为本，根据班子成
员各自的特点和专长，在工作职责上进行合理分工，明确分管的具体工作与责任，使项目
日常各项管理事务有人主抓，有人主管。在合理分工的基础上，注重搞好协作，充分发挥
班子成员的能动性，一切从有利于工作，有利于完成任务出发，做到分工不分家。
4、注重交流与沟通，增进理解与信任。班子成员经常利用工作之余，就工作上、学习
上、乃至生活上的一些事情进行探讨，特别是把工作上存在的问题摆上桌面，大家敞开心
菲，畅所欲言，既有利于工作的开展，又能消除误解，促进友谊与团结，增进理解与信
任，营造了团结向上、互帮互助的良好工作氛围。
5、抓作风建设，增强战斗力。领导班子的作风关系到班子的形象，是领导班子执政能力
的重要体现。班子成员求真务实，定期开展批评和自我批评，认真自查，调整工作思路；
同时注重廉政建设，在领导班子的带领下，项目上下形成了清正廉洁、爱岗敬业、奋发有
为、务实高效的良好工作局面，增强了队伍的战斗力。
五、强化管理，党风端正，营造风清气正环境
乌梁素海项目按照局、公司党委关于党风廉政建设的具体要求和部署，具体做以下几方面
的工作。
1、建立项目党风廉政责任制，成立党风廉政建设领导小组，将责任细化到位，明确到
人。
2、加强宣传教育，强化廉政意识。以开展上廉政党课、观看警示教育片、签订廉洁承诺
书等活动为抓手，组织党员干部、领导班子、各部室负责人认真学习局、公司党委、纪委
下发的廉政建设相关文件资料；在项目部悬挂廉政警示牌等，提高思想认识，树立正确的
责任意识、权利意识、廉洁自律意识，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线，营造风清
气正的氛围。
3“ ”、坚持落实民主管理、 三重一大 集体决策、业务公开制度等廉政建设制度，营造公
平、公正、公开的良好氛围。
4“ ”、注重抓 细节 ，加强对党员干部的监督。经常对党员干部提要求，把利害得失讲清
楚，了解他们的生活、工作、学习情况，注意发现苗头性问题，及时提醒帮助。
截至目前，项目全体党员干部廉洁自律情况良好，没有任何腐败现象和违法违纪行为发
生。
六、加强宣传，注重形象，塑造项目良好形象
1、以《视觉识别手册》为统领，加强项目形象建设，制订了宣传策划方案。并对员工服
装、工地标语、驻地牌坊等标识标牌实行统一制作、统一标识、统一色泽，标识标牌美观
实用。
2、重视宣传报道和信息收集工作，项目制定了宣传报道奖罚制度，加强与上级宣传机构
的联系沟通，积极投稿；建立项目微信公众平台，及时更新信息。
3、与各方加强了协调与沟通，深化了交流与合作，营造出了和谐融洽的社会环境。当地
党政领导及职能部门、乡村干群为乌梁素海项目的工作提供了有力支持与热心帮助；同时
项目积极与地方单位开展各类联谊活动，并充分考虑当地群众利益，不断优化施工方案，
积极保护当地生态环境，充分展现了企业的管理水平和专业优势。
七、凝心聚力，群团工作丰富多彩
1“ ”、， 七一 期间组织干部职工瞻仰红色革命圣地，引导广大党员和群众树立正确的世界
观和人生观，弘扬正气，不断增强党组织的凝聚力和战斗力。
2“、丰富员工业余文化生活，每逢佳节项目精心组织开展各类文体活动，构建 党建带工
” “建 工作平台，瞻仰红色革命圣地、 相约520 ” “”青年联谊、 公益植树等活动，锻炼了团
队精神，加强了与大家的沟通交流，倡导健康向上的生活理念，为员工营造舒适、和谐的
工作和生活环境。
3“ ”、指导帮助共青团工作。搭建 党建带团建 工作舞台，积极开展适合青年特点的活动，
“ ”举办迎新年文体活动、开展 一份责任、一份爱心特殊团费捐助活动，丰富了青年员工的
业余文化生活，提供了良好的锻炼平台。
4、注重人文关怀。项目部每年组织职工进行健康体检活动，并建立健康档案。关心年轻
员工婚恋问题，凡符合婚姻法，项目部想办法给予解决住宿，解除了他们的后顾之忧。由
于我们坚持以人为本，注重人文关怀；提倡团结友爱，营造和谐包容，解决了员工后顾之
忧，凝聚了人心，稳定了队伍。
一年以来，我项目加强基层组织工作，党建日常管理工作取得了一定成效，但与上级要求
还存在一定差距，在下步工作中，我们将紧紧围绕施工生产，以科学发展观统领全局，进
摘要：
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项目联合党支部党建工作情况总结中交三公局内蒙古巴彦淖尔联合党支部成立于2019年12月22日，截止目前共有党员同志14名，其中流动党员4名。在项目施工生产的同时，党支部高度重视党建工作，大胆探索实践，用创新的思维、创新的手段，使党建工作成为项目核心竞争力的重要组成部分。紧紧围绕施工生产中心，具体通过抓班子、建堡垒、带队伍、促融合、保发展，聚焦班子战斗力、党员先锋力、组织影响力和职工凝聚力建设，为推进乌梁素海项目建设提供坚强的组织保证。现将工作简要汇报如下：一、夯实基础，健全制度，推进党建工作标准化1、为了切实推进项目党建工作，联合党支部建立健全组织，完善制度，规范党务工作流程。一是及时健全项目...
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