党建云系统和智慧工会APP个人年终总结
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2024-08-06
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信息中心个人年终总结
在自 2019 年2月底入职信息中心以来，在近 9个多月的工作中，以党风廉政建设工作为主
线，协助完成并推广党建云、智慧工会等项目建设，参与云平台建设方案讨论、部门网站
改版讨论和部门培训相关工作，收集并完善 2020 年信息化待建系统的需求和功能，秉承
全面、准确、高效宗旨，不断完善各个环节并确保顺利完成，同时做好系统上线运营后的
整改和维护工作，确保信息化建设目标保质保量完成。现将近一年的工作情况做一个简要
的汇报：
一、 工作完成情况
1.党建云系统
党建云自今年五月正式初步开发起，六月试运行及测试和使用至今，完成功能整合及修改
讨论 6次，整改使用期间出现的 bug 和栏目不合理的事项 20 余次；完成公司级推广培训 2
次（含集团子公司），以党总支为单位的培训 5次，收集意见 20 余项。目前，公司拟于
11 月正式全面推广党建云系统，扩大使用范围，做好以集团党建、团建和工会的三级宣传
窗口，促进企业文化和主题教育深入人心。
2.智慧工会 APP
智慧工会 APP 建设完成需求变更和讨论 10 余次，期间完成合同变更提审 4次，新加入的团
委方面的建设方案比对也完成了 4次讨论，目前已完成功能需求清单、字段信息核对工
作，下一步将抓紧时间着手开发建设，确保 12 月上线试运行。
3、云平台：参与新方案讨论，目前正积极跟进云平台立项相关工作。
4、培训管理系统：组织 5家厂商与人力资源部展开培训管理系统需求交流，完成需求讨
论7次，整理了前期的需求分析报告并两次修改与审议，确定功能模块和培训战略目标，
听取了三家深圳企业的报价和功能开发需求讨论，下一步将敦促各家尽快完善报价清单，
做好招投标比选工作。
5、完成长江质量奖材料文稿的撰写。
6、完成并整理全年党风廉政建设及效能监察相关材料，为年终的党风廉政建设评比做准
备。
7、协助部门培训任务的开展，助力信息中心培训日常化稳步推进。
8、参与摄影摄像拍摄 20 余次，掌握基本的后期处理技术，下一步将加大学习力度，力争
从构图和元素技巧上争取更大进步。
9.完成劳动竞赛相关材料的申报，完成安全月相关活动的开展。
10、参与修订信息化综合管理指标考核方案，对 2020 年信息化年度考核评分标准、考核
细则、材料清单进行了相应的增减，助力保障信息化项目推进的后续工作。
二、遇到的问题
1、对企业信息化建设认识不足
由于信息化建设是企业管理的一场革命. 牵扯到企业管理的方方面面,并没有意识到企业
信息化的实施不仅仅是一个项目的实施，更是一个管理项目的实施，只是将企业信息化建
设作为一项技术工作来处理，结果导致工作开展时步入误区，致使有些时候进程缓慢，使
企业信息化建设的作用没有得到充分发挥，没有达到预期的目标。
2、缺乏相应的制度保障和规范管理
采用任何一种先进作业方式，都必须有政策上的扶持或制度上的保障及规范的管理，但很
多企业在信息化建设过程中并没有充分遵循这个原则，没有及时参照企业信息化工作规
范，明确工作内容、工作职责、工作程序、工作要求以及制定相应的考核办法等。
三、展望未来，力争指数进步
1、积极配合协助云平台立项相关工作，主动跟进，力求更大收获。
2、做好智慧工会、党建云的推广建设，配合工会做好几分商城上线后的商品录入和使用
等相关问题，做好党建云后期使用维护。
3、加强专业学习，努力提升业务水平，学习业务两手抓，努力跟紧技术变更，掌握前沿
技术，为未来工作未雨绸缪。
4.进一步提升党风廉政意识，做好做全党风廉政相关工作准备，协助部门领导做好党风廉
政目标责任工作。
短短的 10 个多月时间，收获良多，在工作中还有很多做的不好以及主动性差的地方，恳
请各位领导同事多多帮助指正，让我尽快获得更大的进步，为中心工作排忧解难。
摘要：
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信息中心个人年终总结在自2019年2月底入职信息中心以来，在近9个多月的工作中，以党风廉政建设工作为主线，协助完成并推广党建云、智慧工会等项目建设，参与云平台建设方案讨论、部门网站改版讨论和部门培训相关工作，收集并完善2020年信息化待建系统的需求和功能，秉承全面、准确、高效宗旨，不断完善各个环节并确保顺利完成，同时做好系统上线运营后的整改和维护工作，确保信息化建设目标保质保量完成。现将近一年的工作情况做一个简要的汇报：一、工作完成情况1.党建云系统党建云自今年五月正式初步开发起，六月试运行及测试和使用至今，完成功能整合及修改讨论6次，整改使用期间出现的bug和栏目不合理的事项20余次；完成公...
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