成人教育中心职业培训工作总结

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成人教育中心职业培训工作总结
20xx 年上半年,市成教中心在全体培训者的共同努力下,在中心领导的高度重视和精心管
理下,在规定的时间内,按规范要求,基本完成了市人社局、市农业农村局下达的培训任
务。现将培训情况总结如下:
一、基本情况
“ ”按照 服务社会、满足群众、提高技能 的办学思路,市成教中心秉承 以人为本 的服务理
念,不断探索和创新职业培训工作的长效机制。在培训过程中,根据实际情况合理安排和
调整具体课程、培训过程理论与实践相结合,力求把学员的需求贯穿其中。目前,中心已
开展的职业培训工种有:母婴生活护理、水稻病虫害防治、创业培训、农村实用技术培
训、高素质农民培育以及退役军人培训等各类职业培训。
20xx 年上半年,各类培训共计 218 人次。其中:专项职业技能培训 86 人,高素质农民培
132 人。这些培训有力提高了江油市普通群众的职业技能和素养,使他们能更好地服务
地方经济,给自己带来丰厚经济效益的同时,也促进了江油地方经济的协调发展。
(一)形式灵活,方法多样,认真开展教学活动
为了有效地组织学员培训学习,我校采取多种方法和形式开展教学活动。
1.培训时间的灵活性。为了确保学员有充裕的时间进行学习,又不耽搁本职工作,我们广
泛征求培训学员和相关领导的意见,针对不同类型的学员,选择科学合理的时间段进行教
学。这样既不耽搁学员手中的农活,也满足了专业学习的需求,提高了培训质量。
2.培训地点的便利性。我校培训的地点不仅仅设置在学校,还根据学员的居住地点,把培
训设在学员便利的地方。例如在新安开展母婴生活护理培训,在战旗开展水稻病虫害防治
培训。总之,一切培训都为了方便学员。
3.教学内容的侧重性。不同的专业以及不同的学员,根据他们的实际情况,我们采取了不
同的教学方法和教学内容,达到切实提高技能的效果。例如,对于一些传统专业,培训学
员在长期的实践中摸索了一定的实践经验,但是对于现代绿色无公害的种养工技术
缺乏,我们把这些作为培训的重点,进行了有益的探
全制度,严格管理,确保培训质量
职业技能培训学员来自不同的次、不同的年龄层,对于这样开式的教学方式来,如
果管理不上,则可能使学习于形式,教学质量以保,为,我们把对学员学习过
程的管理视为工作的重中之重,人人实,环环落实。
1.全制度。为了规范管理,我们针对技能培训学习方式的点,制定了培训教管理
制度培训学员管理制度《班主任工作等一系列次学员课,
任都要调,并且着出勤率必须达到 90%以上,能取结业证书资格证
2.狠抓落实。(1) 格考勤 。每天上 ,都要 行学 到, 于未到的学 班主严 记载 实 员对 员
任要问明事由到人人有记载请假事因。(2) 格量化 定。我 根据学 的学严 评 们 员
习情况,期择优评1-2 名优秀学员,证书奖金。(3)抓好技能 定考核。每
一期培 ,我 均申 定中心 行 技能等 定, 每一位学 掌握训 们 职业进 职业 级鉴 这样对 员 专业
理论知识和实践作技能都是一次验。
在的问题
(一)广农民对职业技能培训的重要性认不足
年来,农村动力素质有了很大的提,但是部分农村动力思想观仍然比较陈旧落
,视野较窄缺乏性和开性,他们只看到了前的利益,认不到提高技能对于
工作、提高经济收入的重要性,不愿参加职业技能培训。相部分农村动力认
为,种田解决吃饭问题外出务工则解决挣钱问题。等到年龄稍大一些,还是要
继续耕耘土地。因此,在他们来,外出务工不是永久性的生甚至只是一种
时性的动,因而他们从事的工种具有不确定性。
)结对帮扶指导还需要进一步细化
学员中培训,我们还需要进一步加强与学员的通,跟踪服务工作。但于时间
,学员分布太广,到现场指导的次,对培训后部分学员现导,上服务
的次非常法完全满足学员需求。同时,部分学员的生势偏僻
不便,通工具等辅助服务还需要进一步落实。
三、下一步工作
下半年,20xx 年高素质农民培育项目,退役军人培训,好各项目的招投标工作,
在开创新上还要开更步伐
江油市成人教育中心
20xx 725
摘要:

成人教育中心职业培训工作总结20xx年上半年,市成教中心在全体培训者的共同努力下,在中心领导的高度重视和精心管理下,在规定的时间内,按规范要求,基本完成了市人社局、市农业农村局下达的培训任务。现将培训情况总结如下:一、基本情况“”“”按照服务社会、满足群众、提高技能的办学思路,市成教中心秉承以人为本的服务理念,不断探索和创新职业培训工作的长效机制。在培训过程中,根据实际情况合理安排和调整具体课程、培训过程理论与实践相结合,力求把学员的需求贯穿其中。目前,中心已开展的职业培训工种有:母婴生活护理、水稻病虫害防治、创业培训、农村实用技术培训、高素质农民培育以及退役军人培训等各类职业培训。20xx年...

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