正风肃纪的自查报告多篇

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助。
【第 1篇】关于正 的自 告风肃纪 查报
根据全区正风肃纪工作专项行动部署,结合档案局和本人工作实际,对照文件要求,进行
了严肃认真的自查。
一是对照改进学风文风会风要求,重点整治文山会海,坚决取消一切没有实质内容、不解
决实际问题的会议、活动和文件、简报。
1、根据主管工作,细化了文件发文规则,要求全局上报下发文件必须经办公室同意。可
发可不发的文件坚决不发,不符合新的文件格式的文件坚决不发,没有实质内容的文件坚
决不发。
2、办公室由于人员少,除了非开不得的会议,全部消全体会。工作布置由文件签批和亲
自布置为主,减少务虚、阔论会议。
3、经调查,班子会研究,档案局简报内容基本为各工作内容上报省、市、区后的稿件进
行刊登,在时间和内容上比较滞后,由于一月一期内容也不新颖。再出版没有太大的必
要,所以也进行了停止发行。
“ ”“ ”二是对照求真务实、真抓实干、科学决策的要求,重点整治 形象工程 政绩工程 ,各类
评比、考核、培训、表彰和节庆、论坛泛滥等问题。
1.严格执行民主集中制,做到了民主决策、科学决策。2.不存在不顾群众利益和工作实
“ ” “ ”际,搞劳民伤财的 形象工程 和 政绩工程 。
3.未出席各类节庆庆典活动。
三是对照勤政为民的要求,重点整治机关和公务人员慵懒散拖,不负责任、推诿扯皮、办
事效率不高等问题。
1.年初对主管科室开展了效能建设和作风规定,从根源上分析存在问题并在全年工作中要
求坚持,长效。
2.配合搞好目标管理认证工作,经常带领本组人员深入负责指导单位,认真对照标准,在
有效的时间完成任务。不存在工作位、作风漂浮、不务实事等问题。
3.年初照要求对本人承担工作进行了细化,并对科室人员工作认真布置,分解到人,
并制定严格的措施。定期进行督促检查,时上班下班,不存在纪律松弛、工作
散、不负责任等问题。
4.的科室有困难的工作,主动承担如馆内的报刊杂志征订工作,在的科室感觉
时,主动承担过来。经对本科室做思想工作,加担子,能高质量完成,再者承担
目标管理认证工作,完成。不存在办事效率、推诿扯皮、工作滞等问题。
5.经常报,上网闻及有意的文,对新的知识己加紧学习,同时把他
在档案局网上,全局进行学习。对主管工作存在的问题,经常方法找路子,
问题高标准解决,不存在不学习、不事、不干事,工作无激情标准等问题。
6.档案局本身就清贫无权利,自一干20 多年,住清贫
寂寞起诱惑。正风肃纪专项行动自查报告。不存在怕苦怕累精神萎靡、不愿
艰苦权小地方和部工作等问题。
“ ”是对照严三公 经的规定,重点整治公出()“ ”标准公务接待等 三公 经
使用不规范问题。
可能真的是权小,从来没有出过国,公费参旅游都没有。也没有公中公
接待费用问题,用说超标准了。
是对照干部选拔规定,重点整治拉拉扯扯、跑官拉票贿选等问题。
有时干部调动时人问这次有你?我说知道呀他们说送礼着吗?我说没有。没
送礼就?思想是比较到位的,所以不存在跑官的行为、不存在
票贿选的行为、不存在不照规定程推荐、考酝酿论决定任干部的行为、不
存 在泄露民主推荐、民主评、考酝酿论决定干部等有关情况的行为
规定程不符的行为。
是对照正行不正风的要求,重点整治不作为、作为,吃拿卡要,接受会员
商业预付卡,以执纪部不公不决不执行等侵害群众利益问题。
本人的格有些循蹈矩思想上有思维,所以不会存在依法依应当作为不作为
的行为及违反规定 程从事执执纪活动的行为。滥用职权没有、以权谋私不会。态度
蛮横刁难谩骂等行为不会出在档案局的干部上。不存在、管理之名吃拿
要, 不不办事,甚至给了好也不办事等不廉洁行为会员商业预付卡
为。
是对照领导干部工作待遇标准,重点整治领导干部标准使用办公用房、多占住
违反规定配、配备秘书等问题。
正风肃纪自查报告
【第 2篇】教 正 的自 师 风肃纪 查报
一、存在的主要问题及原因
1、结合学工作实际和自实际,自此次活动中能来,认真学习,潜心
会,进一教育师德建设的重要组部分,开展教育年活动,是树立良
风、风的、学风要求教师素质的确保提我校教育教学质
要。此次活动中,认真学习,并认真自学,高了自对开展作风建设年活动
的认
2水平不高,没有深水平的高对工作效率和质量起决定
水平要有高必须要对研,方面存有依赖性,认为领导会有指
用先急着干,害怕己先做做不好。而且己尚未有一整学习知识计划
在开展工作中有时比较目,缺乏一定自
3、对问题不作深层次的分析,考不深,有时工作作为负,未意到工作方法
完善的工作带来动
二、后的整改措施
1、结合实际工作,认真反思寻找差距
通过对自己近年来的工作反思到,自对自的要求偏低满足
” “ ” “ 到 、 完成 、 做好 这样的要求,未能益求,切实行。
参加工作以来,常工作和活中人行为规范,做到为人表。没有违师
规范和公民道德规范的行为,到了一合格教师的基本要求。但决不能
奋斗点,而仅仅是一个起点。
教师出。不了解子,不了解他们智力发展、兴趣爱好,就谈不上教育
教师最大的幸福和人价值的体现就是培出比自能干的学。有爱心知识教师
“ ”是 好教师 教师面对的是学的未来,不是眼前荣誉和利益,要立足于学
长。
2、要积极进取,高工作水平。要不学习,强锻炼力提高自办案的
本领方法重实际,工作能修养要开新,积极进取,
高到一新的水平
3,自我完善力提质。高对学习知识重要
的认,自刻苦地钻务,实基合理的方法措施
作,干一行一行,虚好学,到问题多多问多,多向周围教师
通过此次活动,师德修养对自己教育教学工作的推动作
后的教育生中一定会不高对教师职业道德的再认,不地更新自
作则,率范,真正做到,为人表。
【第 3篇】公安正 的自 告风肃纪 查报
根据河南省公安厅一部署,全省公机关开展了正风肃纪教育活动,通过学习有
关文件和法律法规,使我分了解了教育的指导思想和意
正风肃纪,是在各广泛开展政治法律、工作纪活纪律教育使
警转作风、提素质、形象。用国法律纪政纪约束,集中打击
坚决群众公共安全,严肃规人员,以会风的目的。进一
步加建设、区建设、化基工作、改工作方法增强警民的凝聚
心力斗力
学习教育和深入考,对本活动教育有了的理解,对自存在问题也有了进

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摘要:正风肃纪的自查报告多篇为范文海网的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。【第1篇】关于正的自告风肃纪查报根据全区正风肃纪工作专项行动部署,结合档案局和本人工作实际,对照文件要求,进行了严肃认真的自查。一是对照改进学风文风会风要求,重点整治文山会海,坚决取消一切没有实质内容、不解决实际问题的会议、活动和文件、简报。1、根据主管工作,细化了文件发文规则,要求全局上报下发文件必须经办公室同意。可发可不发的文件坚决不发,不符合新的文件格式的文件坚决不发,没有实质内容的文件坚决不发。2、办公室由于人员少,除了非开不得的会议,全部消全体会。工作布置由文件签批和亲自布置为主,减少务虚、阔论会议。3...

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