2024销售顾问工作总结范文(通用33篇)

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2024-07-13
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2024 销售顾问工作总结范文(通用 33 篇)
2024 售 工作 范文 篇销 顾问 总结 1
回顾上半年的工作情况,大客户中心在县局领导的正确领导和各部门的协作配合下,
以业务发展为中心,突出重点,强化营销,有目的有措施的开发新的大客户,我们从基础
发现入手,指定了周工作和月工作计划,并且定期召开周工作例会,汇报本周工作完成情
况及下周的工作计划,定期走访大客户。制定了晨会、夕会制度,建立了邮务类大批重点
客户的档案资料,成立营销策划中心,协助各专业公司做好重点营销项目的开发。
一、大客户营销体系建设大客户中心认真落实执行省、市、县文件精神,紧紧围
“ ”绕 四大工程 营销体系建设,建成以大客户营销中心为主导,专职营销为主体、网点营销
为基础的综合营销体系。为了更好的推进大客户营销体系建设,局成立了营销体系建设领
导小组、营销策划中心、八个营销协会,取消了多年来邮政全员营销的落后模式,让有营
销能力的人干,寻找项目开发,专业公司、营销协会集体讨论项目开发,我局有专职营销
人员 32 名,邮储网点保险理财经理 19 名,专职营销人员占比达到 15%,符合省、市局的
要求标准。制定营销人员计划选送培训表,上半年选送国家集团参加培训 4人,苏州邮电
培训中心培训 12 人,局组织干部讲学为平台,为各专业定期提供机会,进行轮流集中培
训,以此提高职工营销能力和业务水平,通过不同的项目形式,根据客户的要求,动态整
合营销方案,整理上报各专业营销案例,选出优秀营销案例、复制供各专业学习应用。
二、CRM 系统运行及客户关系管理大客户中心依据 CRM 系统规范人员和业绩管理,建
立了完善的营销人员和营销团队数据系统,以动态掌握营销人员的相关信息,同时强化了
对营销人员系统应用方面的培训,要求专职营销人员定期填写营销日志,将营销人员的业
“ ”绩和 日志录入 纳入日常工作中,营销人员日志管理,定期开展营销检查审核工作,明确
营销人员业绩上报流程和要求,取得了很好的效果。截止目前,已开发商务客户 119 户,
协议客户 181 户,商务客户信息准确率达到 80%,此外,在大客户系统中,大客户用邮收
入增幅达到 30%,大客户拥有收入占邮政业务总收入(不含金融业务)达70%以上,全县
VIP 客户达 110 户,其中黄金级客户 3户,白金级客户 1户,全县大客户数量保留率达
82%,全县综合性大客户数量占用邮大客户数量比为 32%,大客户欠费额度严格控制在规定
的授信额度范围内,欠费周期不超过省公司规定的付款周期,大客户服务满意度达到 88
分以上。
三、营销项目的开发情况为进一步加强营销的组织和配合,局里成立了营销策划中
心,对各专业大项目开发起主导地位,定期参与各专项研讨会,各专业公司出项目,大客
户中心和营销协会帮助寻找市场,提供信息,商讨和认定项目的可行性,集中讨论进行项
“ ” “ ” “目开发,上半年大客户中中心参与项目开发的有函件的 便民手册、 业主手册、纪委
” “党的群众路线征求意见函邮资封,3.15 ” “消费者权益保护项目宣传 、五一楼车会活
” “ ”动 , 爱心包裹和母亲包裹 活动,汇总各专业大客户,协助局领导走访上半年我局用邮
大客户 147 “户,征求了客户意见,进一步提高了我们的服务理念,目前正在跟进洽谈 洪
” “ ”泽湖湿地管委会明信片门票及 明德紫郡邮册的项目开发工作。加强了信报箱的验收和
管理工作,上半年完成了京华雅苑、富园新城、香港花园一、二期三家的信报箱验收工
作。
四、招商引资工作上半年局领导班子积极严格按照县委、县政府要求,加大招商引资
工作力度,收集相关招商引资资料和线索提供招商引资信息,定时上报我局招商引资动
态,并成立招商引资领导小组,一把手带队定期外出招商,5-6 天,上半年我局领导带队
外出招商 6次,分别到宁波、绍兴、常州、扬州、等地,并及时向招商局和考核办报送外
出招商情况,协调好局招商引资工作。
20xx 年下半年工作打算
1、大客户中心将认真回顾、总结上半年工作,对全年指标任务进一步分解,落实到
全体人员,进一步加强执行力度,完善经营管理,按哟求加强大客户营销体系建设,完善
CRM 系统客户关系管理,向领导推荐、选法优秀员工,充实到营销一线,继续推行营销积
分考核和 件工 考核 法 极 的 极性,在策划中心的 下,配合各计 资 办积调动营销员 积 带领 专
业、公司寻找市场做好大项目的开发工作,重点抓好函件、集邮的开发,特别是集邮礼品
“ ” “ ”等服务项目的开发,牵头跟进洪泽湖湿地管委会明信片门票、 明德紫郡定制邮品、京
“华雅苑、明德紫郡、富园新城《业主手册》的招商工作,及 徐宏宁摄影作品有奖明信片
”册的定制工作,作品以春、夏、秋、冬四部分为题材(具体工作正在洽谈中,努力寻找
第三方付费)。
2、继续做好招商引资的线索跟进工作,协调好县委招商引资考核办的各项工作,潜
心研究招商引资路子,精心包装招商引资项目,热心管理招商引资事务,努力完成县里下
达的招商引资任务。
2024 售 工作 范文 篇销 顾问 总结 2
一、熟习产品、酷爱产品
这是汽车销售顾问对汽车一个自我消费、学习、求证的进程。通过自我消费,汽车销
售顾问才有对汽车产品的感性熟悉,才有心得和体会,才有与顾客进得沟通的素材。同
时,在个人年终总结上汽车销售顾问还需通过对产品的感受,了解汽车产品的用处、汽车
文化和使用价值等。只有感性熟悉和理性结合同一的时候,汽车销售顾问才能更好地酷爱
公司的产品,才能进行有效的沟通。
二、善用工具,熟 展练现
汽车销售顾问在销售进程中,有很多能够帮助成功销售的工具。诸如,产品资料、单
张、手册、产品简介、功效例证等。这些都称之工具,如何活用这些工具,关系到销售的
成功与否。产品展现是帮助顾客直观了解产品的性能、功效,人有三觉,即视觉、听觉和
感觉。通过对照的手法让顾客判定产品的优劣所在,了解产品的价值。汽车销售顾问的个
人年终总结上,应当有这些学习的进程和学习进程中碰到的题目。
三、耐心凝听,找准需求
初进职场的汽车销售顾问一般都一口气地先容产品,演讲式地讲授产品或直接报价,
这样收到的效果就不理想。当汽车销售顾问展现产品的时候,当顾客明确访客目的后,汽
车销售顾问要认真地、耐心肠凝听客户的见解、引导他们陈说对产品的看法和观点,从而
找准客户的心理需求。这个环节十分重要,既是尊重客户,又是把准需求进行说服的环
节。所谓知己知彼指的就是这点。个人年终总结当中,这一部份应当具体地写出来。
四、掌控互动,进行引导
汽车销售顾问沟通式销售其实不是一种演讲,也不是盲目教导顾客,而是根据顾客的
需求和针对顾客的发问作一些正确帮助理解的工作。首先要做好销售工作计划,提出或设
计一些题目与顾客展开探讨,引导顾客接受自己的观点,接受汽车产品的文化和默许产品
的价值观。成熟的汽车销售顾问在互动的进程中,通常都会应用同理心再进行分析和引
导。这些销售进程中的知识或技能,假如能在个人年终总结中显现必将能赐与后的工作带
来更大的好处。
2024 售 工作 范文 篇销 顾问 总结 3
回首,有太多的美好的回忆,本人来到长京行工作,但是惟有这一年的学习,让我深
深的感受到了自己进步,但还是存在不少问题,在处理问题以及工作的方法上也有不足,
但是我相信在领导的帮助与鼓励下,我一定会拥有更美好的明天.
销售工作总结、分析
在销售顾问岗位上,首先我要感谢一个人那就是我们销售部的曹经理,我要非常感谢
他在工作上对我的帮助。虽然我在销售部门已经工作了一年多,但对销售经验以及工作信
心非常缺乏,我的工作可以说是很难入手。初,我都是在曹经理的带领下帮助下进行客户
谈判、分析客户情况、在销售中遇到难谈下来的客户销售过程中遇到的问题我总想到他,
所以基本上是4月份本人的销售业绩及能力才有所提升。.
职业心态的调整
销售员的一天应该从清晨睁开第一眼开始,每天早上我都会从自己定的欢快激进的闹
铃声中醒来,然后以精神充沛、快乐的心态迎接一天的工作。如果我没有别人经验多,那
么我和别人比耐心;如果我没有别人单子多,那么我和别人比服务。
重点客户的开展。我在这里想说一下:我要把b类的客户当成a类来接待,就这样我
才比其他人多一个 a类,多一个 a类就多一个机会。回访,对客户做到每周至少二次的回
访。我认为攻客户和制定目标是一样的,首先要集中精力去做一个客户,只有这样才能有
收效,等重点客户认可了,我再将精力转移到第二重点客户上。
自己工作中的不足:
在销售工作中也有急于成交的表现,不但影响了自己销售业务的开展,也打击了自己
的自信心。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并积极学习、尽快提高自己的销
售技能。
今年,我将一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基础上更加努力,全面开展度
的工作。现制定工作划如下:
一;对于老客户,和固定客户,要经常保持联系,好稳定与客户关系。
二;因北京限购令的开始买车需摇号,所以要更加珍惜客户的资源。
摘要:
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2024销售顾问工作总结范文(通用33篇)2024售工作范文篇销顾问总结1 回顾上半年的工作情况,大客户中心在县局领导的正确领导和各部门的协作配合下,以业务发展为中心,突出重点,强化营销,有目的有措施的开发新的大客户,我们从基础发现入手,指定了周工作和月工作计划,并且定期召开周工作例会,汇报本周工作完成情况及下周的工作计划,定期走访大客户。制定了晨会、夕会制度,建立了邮务类大批重点客户的档案资料,成立营销策划中心,协助各专业公司做好重点营销项目的开发。 一、大客户营销体系建设大客户中心认真落实执行省、市、县文件精神,紧紧围“”绕四大工程营销体系建设,建成以大客户营销中心为主导,专职营销为主...
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