集团公司党建工作现状的调研报告精选多篇
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2024-08-18
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第一篇：集团公司党建工作现状的调研报告
广东省某工业集团公司党委前身广东省某工业集团公司临时党委，于 20xx 年2月根据省
委安排成立。20xx 年2月，根据党章 定，在省委 部和省国 委党委的指 下，集规 组织 资 导 团
公司召开了第一次党代会，正式选举产生了集团公司党委。
集团公司临时党委成立时，由于历史上种种因素的困扰，集团公司整体资产和经营状况相
当严峻。面对困境，集团公司
临时党委充分发挥党组织的政治核心作用，实施了一系列卓有成效的改革，在党建工作方
面同样成效显著。
一、目前集团公司党建工作的基本状况
1、党员队伍的基本情况和特点
集团公司党委由于其特殊的历史原因，党员队伍的特点非常突出，主要表现在以下几个方
面：第一，平均年龄偏高，党员队伍老化。到 20xx 年底，集 公司党委党 数团 员总 568
名。其中，35 岁以下的青年党员 38 名，占党 数的员总 6.69％；36-45 岁62 名，占 数的总
10.92％；46-54 岁124 名，占党 数员总 21.83％；60 岁以上 264 名，占党 数员总
46.48％。加 算 平均党 年权 术 员 龄 54 岁，党员队伍年龄明显偏高。第二，教育水平较高，
工人党员较少。党员队伍中具有高中以上学历的 437 名，占 数的总76.94％，其中，大学
专科以上学历 259 名，占 数的总45.6％；党 伍中工人员队 22 名，占 数总3.87％；管理人
员、专业技术人员 173 名，占 30.46％。第三，在 工中党 比例高。集 本部及下属岗职 员 团
单位在岗职工 503 名，其中在 工党职职 员 195 名，占 38.77％。在集 本部，团90.7％的在
岗职工都是党员。第四，发展新党员较少，党员后备力量不足。20xx 年 展党发 员 7
名，20xx 年 展党发 员 8名，其中，35 岁以下党员 6名，占 数总75％；女党员5名，占总
数62.5％；高中以上学 的历8名，占 数的总100％。但集 公司目前只有团 团员 21 名，党员
后备力量严重不足。
2、党组织的基本情况
广东省某工业集团公司党的基层组织共 47 个，其中党委 8个，党 支总1个，党支部 38
个。集 公司团14 个 位都建立了党 ，其中企 位党单 组织 业单 组织 44 个，占基 党 数层 组织总
的93.62％，事 位党业单 组织 3个，占基 党 数的层 组织总 6.38％。在生 第一 建的党产 线组
支部 27 个，占 数的总71.05％。在 8个党委中，集 公司党委任期至团20xx 年3月，其他 7
个党委任期至 20xx 年，但由于机构 整，人 大， 安排在调 员变动较 拟 20xx 年上半年分别进
行改选换届。
3、党务工作队伍的状况
集团公司非常重视党建工作，在党建工作干部队伍的建设上给予足够的重视。集团公司及
下属单位党组织共有党务工作人员 22 名，其中 党委（支部）专职 书记 13 人，党务干部 9
人。具有高级政工师职称的 4名，政工师5名，助理政工师4名。近三年来，集 公司先团
后进行了几次大的机构和人员调整，但是党务工作的岗位一直没有变，就是再困难的企业
也有人员分工管理党务工作。而且，这支党务工作队伍一直在勤勤恳恳地为基层党组织建
设和思想作风建设作出贡献。
二、近年来开展党建工作的主要做法和体会
1、坚持思想教育的主体地位，牢固树立科学发展观和业绩观
集团公司临时党委非常重视党员领导干部的思想教育，在省委和省国资委党委的领导下，
“ ”结合企业实际，不失时机地开展了 三个代表 重要思想的学习教育活动、科学发展观的学
“ ”习教育活动、保持先进性教育活动和 四好 领导班子创建活动等思想教育活动。在这些活
动中，重点抓好各级领导班子的思想教育，牢固树立科学发展观和业绩观。通过这一系列
的思想教育活动，集团公司及属下单位领导班子成员思想积极，目标明确，意志坚定，到
20xx “ ”年底，提前一年完成了集 公司解困求 的第一个 三年目 。在科学 展 和政团强标 发 观 绩
观的指导下，集团直属企业锐意开拓经营，各项主营业务普遍取得较大的增幅。20xx 年，
整个集团完成经营收入 6.22 亿元，为年计划的115.53％。20xx 年，集 公司完成 收团 经营
入7.71 亿元，再一次超额完成年度计划，比20xx 年增长29.03％。
2、发挥模范作用，以集团本部党建带动下属单位党建，以领导班子的先进性影响其他党
员群众
集团公司党委严格抓好集团公司党委的思想政治建设，通过集团公司党委的模范行为带动
下属单位的党建工作。在先进性教育活动过程中，集团本部党委认真做好学习动员、分析
评议和整改提高三个阶段的工作。集团党委书记还带头讲党课，带头写党性分析材料，带
头参加党员先进性具体要求大讨论等。党委成员也积极主动参加各项先进性教育活动，做
好督导组工作，做好困难企业分类指导等。以自身的模范行为给基层党组织党员干部带个
好头。从而有力地推动集团公司先进性教育活动，受到省委先进办和省国资委先进办的充
分肯定。
集团公司党委要求党员领导干部事事处处起到先锋模范作用
，带动其他党员从我做起，干好每一件事情。如集团公司党委副书记、总经理丘小广同志
在经营管理方面坚决执行党委和董事会的决定，锐意创新，大胆改革，雷厉风行地工作。
党委主要领导的模范行为受到广大党员和职工的好评。在他们的影响下，三年来，广大党
员不畏艰难，坚守岗位，兢兢业业，努力工作，解决了大量的历史遗留问题，克服了各种
各样的困难，开拓了不
少经营工作的新局面，取得了可喜的新成绩。
3、坚持党的民主集中制原则，充分发挥各级领导干部的集体智慧，强调民主管理，科学
决策
集团党委坚持民主集中制的原则，确保党内民主和科学决策。为此，集团公司结合实际，
明确党委会、董事会、经营班子的分工合作，根据企业经营规模不大、班子成员交叉任职
的实际，采取党政联席会议的制度实行民主决策、科学决策，有关企业经营管理的重大问
题，坚持班子集体审议，未沟通的问题不上会，未统一班子成员意志的问题不轻率作出决
议，重大问题采取票决制充分发扬民主，以确保科学决策、协同执行和分散决策分险。三
年来，由于在 事决策中 持了民主集中制原 ，集 公司 班子没有 生 决策失议坚则团 领导 发 过
误，属业基本上遏制了重大经营失误。
4、加强团队精神教育，充分发挥班子整体的效能
集团公司党委成员来自五湖四海，加强团结和协作，既是对党委成员个人品质的砺炼，也
是确保事业成功的基础和保证。结合某集团公司的实际，近几年来集团党委重点抓了：一
是董事长与总经理的团结和协作。董事长与总经理的团结问题是班子团结的灵魂，是班子
思想政治建设的重点工程。要搞好这项工程，首先要依靠共同的理想和信念。同时，要理
顺职责分工，董事长（党委书记）主要抓重大问题决策的组织和思想政治保障，总经理侧
重抓班子决策的执行和日常经营管理工作。几年来董事长与总经理的团结和协作，对整个
班子的团结协作起到了重要的示范作用。二是新老班子成员的团结和协作。集团公司领导
班子在企业日常的经营管理中，坚持新老班子成员优势互补，既重视知识创新和管理创
新，又注重汲取老班子成员的意见和经验，充分发挥班子的整体作用，这对新班子两年来
尽快进入情况、把握规律，能动性地开展工作，起到了重要的作用。三是班子正、副职的
团结和协作。董事会、党委会和经营班子主要领导注意当好班长，确保正、副职领导在目
标上合、在职能上分，在执行上合、在操作上分，在协作上合、在责任上分，充分发挥班
子成员的整体作用。四是班子其他成员之间的团结和协作。注意班子成员交叉任职、双向
进入，有效发挥群体的积极性。如纪委书记通过分管经营考核介入经济工作，副总经理兼
任重点企业法定代表人，工会主席分管直属单位经营工作等，这对整合班子优势、发挥群
体效能，起到积极的作用。与此同时，班子始终坚持团结不是一团和气，既注重内部的沟
通和协调，又积极开展批评和自我批评，从而达到消除隔阂、增进团结、统一认识、密切
合作的目的。近几年来，正是由于确立了明确的目标，狠抓了内部的团结和协作，集团班
子成员甘于清贫、勇于面对挑战，积极主动而且心情舒畅的开展工作，从而较好的完成了
组织赋予的使命。
5、加强党风廉政建设，创造干净干事环境，完善党内监督机制
集团公司从加强党的执政能力建设的高度着眼，立足于爱护和培养干部，全面推进党风廉
政建设。重点抓住下面几个环节：一是加强防范教育，构筑党员干部的思想道德防线。通
过组织中心组学习、上党课、专题讲座、班子民主生活会等形式，确保廉政建设常抓不
懈、持之以恒。二是推进制度建设，建立权力的监督和约束机制，铲除滋生腐败的土壤，
先后制定和实施了集团及直属单位党风廉政建设责任制、领导干部述职述廉制度、领导干
部重大事 告制度，建立健全集 公司 班子 事决策 和建立比 完善的项报 团 领导 议规则较财务预
算管理制度，确保班子在财务管理、组织人事管理、重大决策出台、重大项目投资、大额
度资金使用上公开透明、规范运作，不违背办事程序，不搞个人说了算，从制度上铲除滋
生腐败的土壤。三是加强惩治腐败力度。查处历史积案，对严重失职造成重大经济损失的
人员实施党纪、政纪及经济处罚，加强制度的约束和惩戒效能。四是坚持制衡和激励两手
抓，根据属业员工特别是经营班子收入严重偏低、劳动贡献与薪酬不成比例的现状，区分
不同经营和效益规模，在普遍提高了直属单位领导班子工资的同时，制定实施经营目标考
核奖励办法，对完成年度经营目标的企业领导班子予以较高奖励。上述措施，既保证了企
业经营者工资公开透明，杜绝灰色收入，遏制腐败；又充分发挥了薪酬的杠杆作用，调动
了经营者开拓经营、增创效益的积极性，对属业经济迅速走出低谷、步入良性循环夯实了
“制度基础。五是强化纪检监察和审计工作，确保令行禁止。通过这些努力，集团公司 干
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第一篇：集团公司党建工作现状的调研报告广东省某工业集团公司党委前身广东省某工业集团公司临时党委，于20xx年2月根据省委安排成立。20xx年2月，根据党章定，在省委部和省国委党委的指下，集规组织资导团公司召开了第一次党代会，正式选举产生了集团公司党委。集团公司临时党委成立时，由于历史上种种因素的困扰，集团公司整体资产和经营状况相当严峻。面对困境，集团公司临时党委充分发挥党组织的政治核心作用，实施了一系列卓有成效的改革，在党建工作方面同样成效显著。一、目前集团公司党建工作的基本状况1、党员队伍的基本情况和特点集团公司党委由于其特殊的历史原因，党员队伍的特点非常突出，主要表现在以下几个方面：第一，...
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