档案工作述职报告多篇
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2024-08-18
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助。
档案工作述职报告篇 1
20xx 年9月初，本人通过应聘进入 xxx 单位档案管理工作岗位，主要负责 xxx 单位档案
性质方面的工作。当我进入 xxx “单位第一天起，我就给自己立下目标，要努力做到 眼
”勤、耳勤、手勤、脚勤、腿勤 ，努力做好单位档案管理工作。入职以来，我主要从多方
面实践着自己的诺言，力争做到更高、更强、更优。在 xxx 单位工作的这段时间里，我始
终以高度的责任感和事业心来为企业服务，把自己多年来学习和实践的经验用在工作中，
严于律己，克尽职守；在单位领导支持及同事的配合下，较圆满地完成了所承担的任务，
下面就我一年多以来的情况的作以下述职：
一、履行职责及工作情况的：
认真做好单位档案管理、信息报送、存档等工作，及时组织完成领导、单位需要的一些
材料，并及时将我站各项工作情况的存档、确保我站各项工作有文字性的东西有档案可
查。在做好本职工作的同时，我充分发挥自己年轻、接受新事物能力强、受过微机售票知
识培训等优点，当单位人员岗位出现空缺时，我都放下手头工作，及时替补，协助单位做
好生产工作。
二、学习及遵章守纪情况的：
1、在 xxx 单位工作一年多来，为了做好单位的各项档案工作，我积极参加单位里组织的
各 学 ，在党支部的 下，我 真学 了《 法》《就 促 法》等各 法律知项 习 带领 认 习 劳动 业 进 项 识
和业务知识，我还自学了《道路运输管理条例》《汽车客运站管理规定》等与客运相关条
例，可以说在这一年里，我本人不论在思想上还是在知识上都有了很大收获。
2、在这一年中，我团结同事，能通过沟通的方式解决工作中存在的问题；工作期间，我
认真遵守单位的各项规章制度，无违章违纪现象，不做有损单位利益的事情。
三、个人存在的不足：
一年多来，虽然作了一些应该做的工作，但我深知这与站领导的正确指导和同事们的大
力支持是密不可分的，细想起来，仍然存在一些问题，主要是：
1、由于个人水平能力有限，我本人也是第一次接触客运工作，所以在..单位的档案过程
中，有时就搬抄过去的档案，存在懒惰和拿来主义的思想。
2、在工作中，当有些档案上级急需要时，自己工作特别多时，偶然会情绪化，有急于求
成的现象，导致上报的文件质量不是很高。
今后我将努力改正我的缺点，发扬优点，将工作做的更好，以上是我一年来对自己工作
总结，难免存在不完善之处，望领导和同志予以指正、批评。
档案工作述职报告篇 2
本人 x年x月x日进入 xxx 公司，担任档案管理工作岗位，主要负责云南华特节能环保有
限公司档案方面的工作。当我进入 xxx 公司第一天起，我就给自己立下目标，要努力做
“ ”到 眼勤、手勤、腿勤 ，努力做好公司档案管理工作。入职以来，我通过多方面实践提高
自己，努力做到更高、更强、更优。在公司工作的这段时间里，我始终以高度的责任感致
力于做好本职工作，严于律己，克尽职守；在单位领导支持及同事的配合下，较圆满地完
成了档案整理的任务，下面就我这段时间以来的情况作以下述职：
一、履行职责及工作情况
完成公司历年招投标管理资料、工程技术资料、太阳能、空调合同、承揽协议、采购协
议、日常事务协议、饮水机合同等档案的电子档、纸质资料的整理以及档案的编号等。
认真做好单位档案管理、信息报送、存档等工作，及时完成领导、单位需要的一些材
料，并及时将我项工作情况存档、整理，确保各项工作有文字性的东西，做到有档案可
查。在做好本职工作的同时，积极完成领导上级交给的临时性的任务，同时，积极配合各
部门的工作。
二、学习及遵章守纪情况
在公司工作期间，我认真学习了《员工手册》等各项知识和增强对公司业务的了解，我
团结同事，能通过沟通的方式解决工作中存在的问题；工作期间，我认真遵守单位的各项
规章制度，无违章违纪现象，不做有损单位利益的事情。
三、个人存在的不足：
工作期间，虽然做好了本职的工作，但我深知仍然存在一些问题，主要是：由于个人水
平能力有限，有创造性的工作思路还存在欠缺，我本人也是第一次接触档案管理的工作，
所以在整理的档案过程中，可能还存在不够完善的问题。
在今后的工作中，我一定会不断学习，不断完善档案管理工作。努力改正我的缺点，发
点，将工作做的更好，以上是我 个一个月以来工作 ， 免存在不完善之 ，望扬优 这 总结难 处
领导和同事予以指正、批评。最后，诚挚的感谢部门领导和同事在工作中对我的帮助和关
心，我将会在以后的工作中更加认真、积极、努力。
档案工作述职报告篇 3
时光匆匆，转眼我已经在 xxxx 公司渡过了四个多月的时光。这是我人生中第一份正式的
工作，对我来说意义特别。在这四个多月的学习中，在上级领导的带动下，在全体成员的
帮助下，我紧紧围绕档案室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提升工
作效率，较好地完成了各项工作任务，现作以简要汇报。
一、20xx 年度主要工作
（一）按照档案管理要求，定期整理打扫档案室，做好档案室环境工作和档案信息的保
护工作
（二）与各部门沟通协调资料归档相关工作；
（三）做好电子数据的收集、整理，维护和利用好文书档案管理系统，努力做到收一份
文，及时存录一份文件；
（四）按照档案管理制度，对单位档案室进行常态化管理，专人管理，按照标准对已入
库档案进行保存，做好档案的收藏和保密工作。
“ ”（五）严格按照档案借阅制度，完善借阅程序，一般只限于在 档案阅览室 使用，并进
行登记。严格履行借阅手续，借阅者要认真填写《档案借阅登记表》，不得转借、涂改、
圈划、批注、增删、抽页、裁剪、拆卷、摘抄、拍照等，不得擅自公布档案内容，确保档
案的保密、完整与安全。
（六）耐心细致，搞好档案工作。档案服务工作的内容比较繁琐，面对大量的日常性档
案保管工作和领导临时交办的事项，我都能抓紧时间，高效、圆满、妥善地办理好，为档
案室工作的正常开展提供了有效保证。
二、20xx 年度主要 及原因分析问题
（一）在工作初期，对工作认识不够深刻，操作中缺乏全局观念，对公司档案管理缺少
认识和分析，没有把实际工作上升到全局的体系中来。通过这一段时间脚踏实地的工作，
我 到每个 位都是非常重要的 ，作 整个工作 条的一部分，都是至关重要的。认识 岗 环节 为链
档案管理工作虽然有些枯燥，可是却是公司工作中至关重要的一环，对公司成长过程的一
种忠实反映和记载，直接影响到公司最终的经济效益。基于以上的认识，奠定了我工作的
信心！
（二）档案管理中，我发现有的档案整理不够规范到位，给档案的备查工作造成了一定
的隐患，档案填写中还存在着比较大的随意性。我认识到这些问题的存在会给公司的风险
管理工作造成不便，我告诫自己，档案管理自始至终是非常需要耐心和细致作为保障的工
作，不打无准备的仗，耐心细致的心理状态必须是首要的。在自己能力的前提下，努力综
合领导同事的力量解决存在的问题，形成一个广泛而有力的体系来努力保障工作的规范性
和有序性，减小工作的难度，使工作更容易成功。
三、20xx 年度工作目 、 施 划及改善措施标 实 计
（一）精益求精抓信息。要继续扩大信息覆盖面，健全信息网络，把基层的一些重点、
难点、热点问题以及对全公司档案工作有指引意义的典范总结出来，及时进行勾通反馈上
报。同时，要保证信息质量，做到报喜与报忧相结合，力争在各级评比中取得更多的嘉
奖。
（二）尽职尽责抓保管。要严格档案保管标准，提升档案保管质量、做到档案的及时收
管、著录、保存等。明确档案管理程序，完善使用登记制度，禁止无登记、无审批私自取
档现象的发生。完善各项规章制度，按照各项制度办事，做到收管有规范、使用有制度、
办事有纪律，各项工作都有章可循，有据可依。
（三）继续抓好档案保管工作。要不断加强保管知识，自觉抬高保管标准，利用网络学
习其它省、市在保管工作上的先进工作方法，努力适应新形势下保管工作的需要，树立档
案室优良形象。
摘要：
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