国有企业20xx年党建工作总结

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2024-08-19
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国有企业 20xx 年党建工作总结
根据局党委工作安排,现将我公司 20xx 年党建工作情况汇报如下:
一、党建工作开展情况
按照党建工作安排部署,制定公司 20xx 年党建工作安排,从政治建设、思想建设、组织
建设、作风建设、纪律建设、制度建设六个方面努力提高党建工作水平。
1. “ ” “ ”持续推进 两学一做 学习教育常态化制度化。继续深入推进 两学一做 学习教育常态化
“ ”制度化,以开展 不忘初心 牢记使命 主题教育为契机,坚持常态化、重创新、求实效,
“ ”坚持学做结合,全面落实 六个一 学习制度,切实将贯彻落实党的十九大精神与学习新党
章、落实省委、政府的重大决策部署结合起来,公司支部组织集中学习 15 次。
2.坚持正确导向,筑牢意识形态阵地。公司对照《处级领导班子意识形态工作和宣传思想
文化工作考核指标评价办法》,组织公司员工认真学习贯彻党中央、省委、市委关于意识
形态工作的决策部署和指示精神 2次;主要 与各部 人开展 心领导 门负责 谈 谈话 1次。
3.严格履行主体责任,严肃党内政治生活。履行全面从严治党主体责任,明确党支部书记
“ ”抓党建工作 第一责任人 职责, “ ”全面落实 三会一课 制度,上半年召开党员大会 8次,
党支部书记讲党课 4次,党 党员讲 课 1次;开展固定党日活动3次。支部按 开展民主时 评
议党员活动,支部书记主动参加上级党组织组织召开的专题民主生活会、支部组织召开的
组织生活会,严格按照要求准备相关材料,并向上级党组织报告开展情况。
4.积极参加党务工作者培训。党务工作者积极参加党务干部培训,加强对党内政治生活制
“ ”度、 三会一课 、发展党员、党费计算收缴、档案规范化管理等党务基础知识的培训力
度,提升党务干部抓党建、抓业务、促发展的能力素质,参加党务干部专题培训 2次。
5. 化制度建 , 党建工作提供保障。制定并完善了党支部 位 、党支部管理制强 设 为 岗 职责
度、党风廉政建设等 18 项制度,认真履行党支部的管理职能,严格落实各项制度。
6.严格履行发展党员程序,按时收缴党费。对公司发展党员情况开展了自查,经支部党员
大会讨论,要求未按照发展程序入党的入党积极分子重新递交入党申请书,按照发展程序
发展党员;上半年党费均由机关党委委代收,已缴,下半年党费将按照相关规定逐月向国
资委党委缴纳。
二、党风廉政建设工作开展情况
1. 精心安排,全面落实各项工作。组织召开党风廉政专题会议,制定XXXX 投资有限公司
20xx 年党风廉政建设工作安排,明确 20xx “年工作目标和工作任务。认真履行 一岗双
” “ ”责 和 两个责任 职责。一是党支部书记带头落实党风廉政建设各项制度,制定更新了党
“ ”支部主体责任纪实手册和 第一责任人 纪实手册,严格按照纪实手册必记内容记录。真正
做到主要 任人 党 廉政建 重要工作 自部署、重大 自 、重点 自责 对 风 设 亲 问题亲 过问 环节亲 协
调。二是党支部书记与各部门负责人开展谈心谈话,开展集体约谈1次,分别约谈6次;
三是主要领导和各部门负责人签订党风廉政责任书。20xx 年5月30 日,主要领导(董事
长)与各部门负责人实行党风廉政建设承诺制,制作承诺书,明确各部门负责领域、重要
环节、重点部门廉政风险点,并签订承诺书。共签订承诺书6份。积极支持纪检组工作。
积极支持配合纪检委、派驻纪检组对我公司党风廉政建设监督检查工作,针对监督检查中
“ ”发现的问题和不足,深入查摆、积极整改。严格执行民主集中制和 三重一大 事项集体决
策制度。制定xxx “ ”投资有限公司 三重一大 制度,党支部书记带头落实党风廉政建设各项
规章制度,开展党风廉政和反腐败专题会 4“ ”次, 格 行民主集中制和 三重一大 事 集严执项
体决策制度。公司所有重要人事调整、重大决策事项、重大项目安排、大额资金使用都严
“ ”格按照程序由党组织研究讨论后,再由董事长办公会集体研究,并形成三重一大 会议纪
要和董事长办公会会议纪要,向上级党组织汇报。公司召开 3次重大事 决策会 ,都邀项 议
请派驻纪检组书记列席;党支部认真履行主体责任,认真贯彻落实中央八项规定精神和省
委、市委配套规定,在公务接待、公车管理、婚丧嫁娶、办公用房、节点禁止性要求等方
面都能够严守纪律,未发生各类违法违纪案件。
2.严格落实财务管理制度。在严格落实公司各项财务管理制度,成立 XXX 投资有限公司采
购小组,公司内部采购,对外咨询等事项均由议价小组询价、议价后择优选择。
3.认真组织学习,不断提高思想认识。公司党支部组织专题会议,认真学习贯彻十九大、
“ ”两会、省纪委十届四次全会精神。结合 不忘初心,牢记使命 学习教育活动,深入学习
《党章》《党规》,认真学习《准则》《条例》,组织观看《巡视利剑》专题教育片。持
之以恒加强作风建设,把廉洁自律意识贯穿到一言一行当中,时刻警醒自己,拒腐防变。
四、存在的问题和下一步工作打算
(一)存在的问题
1. “按照党 、董事会决策机制,一把手不分管 ,末尾 言,党 廉政建 两组讨论 财务发风设
” “ ”个责任 全程纪实和 三重一大 事项纪实制度还未落实到位。
2.组织学习的内容不能有效结合公司发展实际。
3.开展组织生活形式单一、不够多样化。
4..公司党员人数少。
5.落实党风廉政主体责任还不到位。
(二)下一步工作打算
1、 化 任主体。切 履行好党支部主体 任;切 履行好党支部 第一 任;切强 责 实 责 实 书记 责 实
“ ”履行好一岗双责 责任。
2.严明党的纪律规矩。要把严明政治纪律和政治规矩摆在首位,进一步增强政治意识、大
局意识、核心意识、看齐意识,自觉 在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党
中央保持高度一致;要加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查。
3. “ ”严肃党内政治生活。要严格执行好党支部议事规则、 三重一大 重大事项决策、民主集
中制、民主生活会、选人用人、领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、廉政
谈话等制度,坚决纠正不落实、落而不实等问题,严格党内政治生活和组织生活,维护好
风清气正的政治生态。
5.健全完善制度,提升制度执行力。根据中央、省委、市委新出台的党内法规制度,进一
步健全完善 治和 防腐 、防控廉政 等方面的制度 定;加 制定、 行制度情惩预败 风险规 强对 执
况的监督检查,对随意变通、恶意规避、无视制度的现象,坚决纠正、严肃问责,确保制
度严格落实到位。
6.认真贯彻党要管党、从严治党、全面落实党管企业。不断完善党支部、党员管理制
度,积极发展党员;认真贯彻落实上级党组织的安排部署。
7、加 建 , 极 展党 。强组织 设 积 发 员
8“ ” “ ”、 一步落 三会一 制度, 两学一做 学 教育常 化制度化 施方案开展学进 实 课 围绕 习 态 实
习,丰富固定党日活动内容。
摘要:
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国有企业20xx年党建工作总结根据局党委工作安排,现将我公司20xx年党建工作情况汇报如下:一、党建工作开展情况按照党建工作安排部署,制定公司20xx年党建工作安排,从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设六个方面努力提高党建工作水平。1.“”“”持续推进两学一做学习教育常态化制度化。继续深入推进两学一做学习教育常态化“”制度化,以开展不忘初心牢记使命主题教育为契机,坚持常态化、重创新、求实效,“”坚持学做结合,全面落实六个一学习制度,切实将贯彻落实党的十九大精神与学习新党章、落实省委、政府的重大决策部署结合起来,公司支部组织集中学习15次。2.坚持正确导向,筑牢意识形态阵...
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