新公司财务2023年工作计划(精选21篇)

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新公司财务 2023 年工作计划(精选 21 篇)
新公司财务 2023 年工作 划 篇计1
第一、参加财务人员继续教育。
每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育,今年我将全面按新准则的规
范要求,熟练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教
育后,汇报学习情况报告。
第二、加强规范现金治理,做好日常核算
1、根据新的制度与准则合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。
2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系.
3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行算业务,努力开
源流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支的核
算。及时进行记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经理留存,严格支票领
用手续,按规定签发现金以票和转帐支票。
4、财务人员必须按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。
5、完成领导临时交办的其他工作。
第三、个人见意措施要求财务治理科学化,核算规范化,费用控制全理化,强化监督
度,细化工作,切实体现财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、健康化,更能符
合公司发展的步伐。
总之在新的一年里,我会借改革契机,继续加大现金治理力度,提高自身业务操作能
力,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的各项工作计划,以最大限度地报务于公
司。为我公司的稳健发展而做出更大的贡献。
XX 年,我的个人工作计划已详细分明。我深知,想把财务工作做好不是件容易的事,
但若把财务人员合理安排,共同努力,定将我公司的财务工作推向一个更高台阶。
新公司财务 2023 年工作 划 篇计2
一、顾全大局,服从领导,坚定目标不动摇。年初财务预算,是通过公司职代会集体
意见表决制订的,它反映了公司新的一年总体经营目标和任务。财务科全体人员要端正态
度,积极发挥主观能动性,时刻坚持以公司大局为重,不折不扣的完成公司安排的各项工
作任务。
1、按财务预算科学合理安排调度资金,充分发挥资金利用效率。平时要积极提供全
面、准确的经济分析和建议,为公司领导决策当好参谋,
2、积极争取政策。积极利用行业政策,动脑筋、想办法、争取银行等相关部门优惠
政策,为公司谋取最大经济利益。
3、深入研究税收政策,合理避税增效益。新的一年里,全体财务人员应加强税收政
策法规的研究和学习,加强与税务部门各项工作的联系和协调,通过合理避税为公司增加
效益。
4、搞好电费清收核算,合理调度资金完成年度预算。近年来电费回收程序逐步规
范,高耗能企业市场回暖,电费回收成绩显著,给企业现金流量带来积极有利影响,同时
也给财务流动资金管理提出了更高要求。20xx 年,我们应适应新形势,进一步加强流动资
金分析和管理,为公司谋求最大利益。
5、搞好固定资产管理。凡是资产都应该为企业带来效益。20xx 年,我们应加强闲置
资产、报废资产处置工作,努力提高资产利润率。
二、加强管理,挖潜增效,为生产经营目标的实现和效益的增长服务。管理是生产
力,是企业正常运行的保证,管理是提高企业核心竞争力的关键环节,建立创新的机制,
必须靠管理来保证,管理对企业来说是永恒的。为此,财务科将加强内部管理列入工作重
点,即进一步加强财务管理,降低财务费用,控制生产成本,实行全面预算管理,合理安
排,压缩不必要的或不急需的开支,做到全年生产、开支有预算,有计划,使企业资金得
到有效合理的发挥效益。同时对于机关科室和各站所的费用,实行科学预算,包干使用,
并纳入年底对各单位的考核,有效控制各项费用的不合理开支。
1、业务招待费管理。20xx 年我们对业务招待费的管理办法依然采取行政负责、工会
参与、纪委监督、包干使用、超支不补、节约归公的原则管好用好业务招待费。严格执
“ ”行就餐代金券制 。
2、差旅费管理。严格规范差旅费报销程序和职工借款的还款时限,坚持按照公司
《关于加强差旅费和职工借款管理的通知》制度执行。做到坚持原则,一事同人,杜绝虚
报冒领,借款长期不还,占有公司资金挪作它用的现象发生。
3、电话费管理。严格预算控制,电话费预算按科室为单位包干到位,努力降低话费
开支。
4、办公费管理。办公费管理要按照年初各科室列出计划,经领导审批后,公司统一
采购、保管,各单位按计划领用的原则执行。
5、车辆费用管理。严格执行公司制订的相关车辆费用管理办法,从严从细加强管
理。车辆维修必须先有计划,经分管领导审核批准后进行维修;车辆用油由财务科负责采
购、结算,车辆服务中心负责保管、登记、领用,杜绝乱购、无计划领用。
新公司财务 2023 年工作 划 篇计3
一、继续开展会计规范化管理工作,防范和化解操作风险。
在去年会计工作规范管理的基础上,继续开展会计规范化管理工作,提高会计核算管
理水平,防范和化解操作风险。具体从 8个方面抓起:会计基本规定;会计核算质量;会计
报表质量;计算机管理;联行结算管理;会计档案管理;信用社网点管理及其它;会计经营管
理。特别是会计档案管理历年来有所欠缺,每年的会计凭证虽然都归了档,但未按档案管
理办法归类整理,需要进一步规范。
二、继续抓好增收、节支,进一步提升增盈创利水平。
紧紧抓住增收、节支两个环节,外抓收入,内抓管理,力争全年实现在足额提取应付
利息,提高拨备水平的前提下,实现利润 x万元,确保社社盈余和专项票据兑付全县信用
社资产利润率逐年上升的目标。针对目标,制定出台《xx 县农村信用社2019 年增盈创利
实施方案》,围绕增收、节支两个环节进行了安排。外抓信贷质量管理,积极盘活存量优
化增量,拓宽增收渠道,千方百计应收尽收。内抓财务管理,降低经营成本,特别要加强
营业费用的管理,在确保个人费用的前提下,压缩公费用,确保专项票据兑付全县信用社
资产费用率逐年下降目标。具体抓好五项操作:一是财务开支操作:对营业费用实行费用
“ 额和费用率控制,严格实行了 以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定额,
”超支自负的费用计提开支原则,将费用控制在核定比例之内。二是比例操作:即在费用
开支方面针对国家有关政策规定,对职工福利费,工会经费,养老保险,待业保险金等按
比例准确计提。对招待费、宣传费等要在规定比例之内节约使用。三是预算操作:对培训
费、会议费、修理费、电子设备费购置及运转费实行了预算制,做到了在具体操作中严格
按照预算控制支出。四是包干操作:对差旅费、邮电费、水电费、公杂费等我们结合区域
实际和市场物价情况合理制定包干使用办法,无正当理由超出包干限额的社,其超额部分
扣减个人费用。五是成本操作:严格加强了其他成本项目和营业外支出的管理,坚持按月
监控,防止以其他名义列支。
三、继续做好信用社重要空白凭证管理工作,确保安全无事故。
在重要空白凭证管理上,今年我们还将继续加大检查力度,近年来,通过每年的序时
检查,使得各营业网点对重要凭证使用,管理达到了加强,但此项工作不敢懈怠,XX 年5
月份我们要组织人员对2019 年5月至2019 年4月的重要空白凭证领用进行了专项序时检
查。从联社领回开始一直查到各社使用,逐项逐类凭证跟踪进行检查。同时要求信用社主
管会计每月对所辖网点的重要空白凭证检查一次,每次检查认真登记《重要空白凭证检查
登记簿》,责任明确。
四、继续规范股金,大力开展增资扩股工作。
去年12 月份,市银监局分局批复我县信用社自然人股入股起点为x元,法人股入股
起点为x元,投资股比例%。入股起点的提高,给规范股本金带来了巨大困难,2019 年虽
然开展了此项工作,但离票据兑付要求还有差距,需要进一步规范。2019 年底投资股比
例%,还差 xx 个百分点, 需在一季内达到比例。2019 年要大力开展增资扩股工作,虽然
2019 年底县信用社的资本充足率已达到%,但如果按票据兑付考核办法,我县信用社的资本
充足率还不足以兑付专项票据, 还需进一步加大增资扩股的力度,确保专项票据兑付时不
受影响。
五、按标准开展信息披露工作。
信息披露工作直接影响到 票据 付工作,今年专项兑3月份之前,要组织信用社按专项
票据兑付标准认真开展信息披露,具体对2019 年度的各项经营指标完成情况、股金分红
“ ”情况、 三会 召开情况、利润分配情况等进行披露,将信息披露报告和信息披露表放于相
关场合,以便广大社员和利益相关者能真实准确地了解我县农村社各项业务经营的真实情
况。
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新公司财务2023年工作计划(精选21篇)新公司财务2023年工作划篇计1 第一、参加财务人员继续教育。 每年财务人员都要参加财政局组织的财务人员继续教育,今年我将全面按新准则的规范要求,熟练地运用新准则等,进行帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参加继续教育后,汇报学习情况报告。 第二、加强规范现金治理,做好日常核算 1、根据新的制度与准则合实际情况,进行业务核算,做好财务工作。 2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。按照财务制度,办理现金的收付和银行算业务,努力开源流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司提供财力上的保证。加强各种费用开支...
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作者:Jazy
分类:工作总结
价格:免费
属性:27 页
大小:64.56KB
格式:DOCX
时间:2024-07-06