评定药师初级职称工作总结范文（精选3篇）7133
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2024-07-13
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评定药师初级职称工作总结范文（精选 3篇）
定 初 称工作 范文 篇评 药师 级职 总结 1
公司结合源远流长的医药文化、药学职业道德、企业使命、管理制度，对学员进行思
想教育，通过改变态度来改变行为，强化行为来固定模式。现总结如下：
一、企业培训基本情况
xx 年度，我公司的各级分支机构中，有区域经理、店长、见习店长 153 名，实际培训
153 人，培训率为 100%，平均每人 96 天/年；执业药师、药师共有 212 人，全部参加继续
教育与岗位培训；健康咨询师培训达到 89 人。目前在基地培训储备人员达 159 人。
公司现有 500 平方电教化培训中心一间；1个药师培训基地，2个店长培训基地，8个
健康咨询师培训基地；培训教官 14 名。
xx “ ”年秋，公司的培训基地被杭州市人事局授予 杭州市大学生见习基地 称号。xx 年4
月在中百药店联盟大会上被行业推广，一系列的做法得到 50 余家全国名列前茅的药品零
售连锁企业的肯定。四川杏林大药房、贵州芝林大药房等安排了 20 多名见习店长前来学
习交流。
二、主要经验与亮点
(一)创新一种模式：实训基地模式
公司的培训一直是每年的重点内容，以往有请进来学校老师的讲座，有行业协会的会
“ ”议，有送出去的昂贵的课程，但只是一味的采用 上面讲、下面听 讲座的形式，呆板、枯
“燥，提不起学员的兴趣，导致学员学得快、忘得快；还有一些是 听听激动、想想感动，
”回到岗位，无法行动 .花费了大量的人力物力财力，在实际工作中不能发挥与贯彻执行，
影响了培训的信心。
在xx 年底，公司领导痛下决心，开展培训改革，把 300 平米的古墩店作为实验田，
“改造了电教化的培训中心。陈金良董事长说： 在岸上学游泳，永远不可能成为游泳健将
”的。 我们摸着石头过河，采取了实训模式，边实验、边研究、边开发。教官既是学习
者，又是实践者与研究者。为了更好地落实培训任务，公司以岗位与技能学习相结合，以
实际工作作为培训的出发点与落脚点，建立起学考用实践培训机制，即用什么就学什么、
考什么。指导思想是培训不是你学了多少时间，会了多少内容，而是在工作你会用多少。
(二)态度技能两手抓
只有通过培训才能最终使自己成为一名职业化的现代药学工作者。职业化最通俗的理
“ ”解就是：肯学、肯干、会干。职业化主要包括态度与技能两个方面， 态度决定一切.公
司结合源远流长的医药文化、药学职业道德、企业使命、管理制度，对学员进行思想教
育，通过改变态度来改变行为，强化行为来固定模式。
“ ”关联用药、慢性病防治、自我药疗、处方审核、健康教育等专业化的 药学服务 是培
训课程的重中之重，药品零售行业区别于其他商业零售的最大特征就是专业化，这就要求
“ ”所有工作人员尤其是药学技术人员，必须全面掌握新时期的 药学服务 理念。门店一线培
训合格的员工必须达到初级药师的考核标准。
(三)主攻三大领域：药师、店长、与健康咨询师
药师是主要专业骨干，作为药品流向患者的最终把关者，药师的继续教育与知识更新
也就显得尤为重要。在实际招聘来的药师中，有很大一部分来源于生产企业、批发流通企
业、外省通过资格认定得到职称的情况，这样他们在零售门店就不了解药品零售行业的基
本规则，从审核调配医师处方到店内药品的分类管理，从用药咨询指导到跟踪收集不良反
应、gsp 认证与实施，gsp 与企业经营管理之间的关联，医疗保险政策都有个全新的重新
学习重新适应过程，还有很大一部分药师专业知识与技能老化。
定 初 称工作 范文 篇评 药师 级职 总结 2
本人 20xx 年6月毕业于佛山职业技术学院，于同年6月份参加工作，至今已有3年，
一向从事电气工程技术工作。20xx 年6月17 号到琅美地毯制品有限公司就职报到，并分
配到电工班组，开始进入车间实习。从事厂区内的电气安装实习工作。参与一期设备的安
装工程，公司各车间配电柜电气安装。实习期的三个月里，我透过努力学习和不断地摸
索、虚心求教，结合大学所学理论基础知识，使我的业务潜力迅速提高。在一期机器安装
与调试结束后，我开始学习和掌握各机台的操作和电气线路，以便能更好的胜任此工作。
在工作中，我工作认真、负责，劳动用心，并坚持党的基本原则方针、政策，遵纪守法，
同时认真学习电气专业知识，熟悉国家设计、施工及验收规范，结合实践，并于 20xx 年6
月份取得电气技术员任职资格。
在政治上，我对自我严格要求，用心参加各项政治活动，自觉学习政治理论，尤其注
重对三个代表重要思想的学习，努力提高自我的政治理论修养，努力实践三个代表的重要
思想，思想上行动上同党中央持续一致。具有较强的大局意识和组织观念，工作上以事业
为重，不计个人得失，在新的岗位上摆正位置，把广大人民群众的利益放在首位，努力实
践全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派，具有较强的敬业
精神和奉献精神，工作中吃苦耐劳，用心主动，作风踏实，不推诿扯皮，讲求效率。工作
中注意调查研究，勤于思考，工作思路清晰。
在工作上，本人更是爱岗敬业，不甘落后，从参加工作，担任技术岗位职务以后发现
以前在学校学的理论知识太肤浅，工作起来并没有想像那么容易，在车间装机时我就向设
备的安装师傅虚心的请教，有不明白的地方我就问。对有些设备电气图纸看起来都是很忙
然，只有走上工作岗位后，才明白自我的学识很肤浅，要学习的东西很多，所以，我就虚
心向师傅请教，多问，多看图纸，立足于岗位工作，从基本做起不怕不会，就怕不学，不
问。在设备安完后，由于设备的安装师傅都要回自我的公司，我就努力自学，遇上难点就
记录下来，下班回去查阅资料，慢慢的就对公司的设备有了基本的了解，也了解了很多以
前没见过的电气零部件，了解它在整个设备中所起的作用。
从参加工作以来，努力学习本专业的理论知识和专业技能，重视不断提高自我的电气
维修技术潜力，并根据公司工作的实际需要，透过业余时光以不一样形式学习，努力提高
自我的专业技术潜力和水平，由于是进口设备，还要对机器的相关资料进行的中文翻译，
制定设备相关的操作指南，以及进行相关人员的培训工作。在公司举行节日活动中设计一
些简单的电气设备以便活动需要。透过大大小小的工作中，让自我的技术水平慢慢的提
高，不断的把工作做到精益求精。
透过总结三年的工作，也找出自我在工作中的不足，首先自我的专业知识还是比较欠
缺，其次在沟通潜力及一些特殊的状况处理方面还是缺乏相关的经验。所以在以后的工作
当中还需要多看书，认真学习好规范规程及有关文件资料，掌握好专业知识，武装自我，
提高自我的工作潜力，加强工作职责感，多于他人进行沟通交流，及时做好个人的各项工
作。
总之，在今后的工作中，我将不断的总结与反省，以百倍的热情迎接新的挑战，在学
习中进步和成熟起来，不断地鞭策自我并充实能量，提高自身素质与技术水平，以适应时
代和企业的发展，与公司共同进步、共同成长。
定 初 称工作 范文 篇评 药师 级职 总结 3
我叫，毕业于x学院，主修水文与水资源工程专业，辅修人力资源管理专业，于20xx
年7月进入有限责任公司，目前担任。经过一年的不断学习与实践，已成长为基本具备水
调值班能力的技术人员。现将过去一年有关专业技术方面的工作、学习与不足等作如下总
结：
一、学习与工作方面
在进入公司的第一个月，我学习了公司的规章制度及安全规程，并顺利通过了相关考
试，从而对公司的基本概况和安全生产有了初步认识。
在运行实习的三个月时间里，有如下学习内容：学习了全厂主要设备的结构及其工作
原理；学习了油、水、气和消防系统图纸的理论含义；学习了电气主接线图及其接线方
式；学习了部分检修现场的相关知识；学习了监控系统与运行发电控制程序系统的简单操
作和运用；运行倒班期间，了解了各个班种的工作流程和工作内容；得到了较多监护下的
实操机会，如：设备巡检，抄录各类实时数据，布置各类简单安全措施，监盘等。通过在
运行的实习，使我对全厂的生产设备有了初步认识，对整个生产流程有了基本了解，为自
己的岗位工作打下了基础。
进入水调岗位后，首先学习了水调有关的规章制度，然后进行了系统的基本业务技能
学习，包括：学会了 X3 系统、MIS 系统等有关水情的系统运用，并很快能够独立完成日常
工作；学习了水调的三大系统（防洪决策系统、闸门控制系统和水情遥测系统），并完成
了相关实操课程；多次参与了青电所属水情站点的维护，学习了相关仪器的原理和运用，
并学会了对站外设备简单的维护和保养；学习了防洪决策系统硬件方面的维护，能处理一
些简单的故障。目前，在本职岗位上，还需要提高的有：闸门启闭、防洪决策系统的维
护、站外设备的维护以及班组管理方面等技能。
此外，在 NOSA “ ”审核与三标 审核期间，得到了很好的学习机会，在学习的过程中，
也较好地完成了陪审员所应完成的工作，而更重要的是，通过这两次学习，我对安健环有
了更深的理解，增强了自己对全厂生产各个环节的了解，也提高了自己的安全意识。
在日常工作中，我严格遵守公司的各项规章制度以及班组的各项纪律，保持一颗勤
奋、踏实、不断学习的工作心而努力工作，能按时完成领导及同事交给的各项工作以及学
摘要：
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评定药师初级职称工作总结范文（精选3篇）定初称工作范文篇评药师级职总结1 公司结合源远流长的医药文化、药学职业道德、企业使命、管理制度，对学员进行思想教育，通过改变态度来改变行为，强化行为来固定模式。现总结如下： 一、企业培训基本情况 xx年度，我公司的各级分支机构中，有区域经理、店长、见习店长153名，实际培训153人，培训率为100%，平均每人96天/年；执业药师、药师共有212人，全部参加继续教育与岗位培训；健康咨询师培训达到89人。目前在基地培训储备人员达159人。 公司现有500平方电教化培训中心一间；1个药师培训基地，2个店长培训基地，8个健康咨询师培训基地；培训教官14名...
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