开展学习型党组织创建工作情况
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2024-07-08
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开展学习型党组织创建工作情况
xx 集团始创与 1992 年，下辖八个子公司，拥有员工 1100 多人，先后获得中国驰名商
标、xx 省名牌、xx 省文明 位、单xx 省模范 工之家、职xx 市活力和谐企业、xx “市首届 劳
”动关系和谐企业 等诸多荣誉，是电网公司、电网公司主要供应商之一。XX 年集团产值突
破10 “亿元大关。企业的发展及各项荣誉的取得，与党委 深入开展学习型企业创建活
”动 是密不可分的。
依据党中央和省委有关创建学习型企业活动的一系列重要精神，按照市、区两委的统
一部署和安排，xx 集团党委结合公司实际，从企业自身管理和运作的规律出发，严格制定
工作计划，精心设计创建载体，在集团上下形成一种人人学习的浓厚氛围。
一、领导重视，上下联动
领导的重视是开展创建学习型企业活动的关键，有效的组织是落实创建活动的保障。
公司党委班子认真领悟和学习相关精神，加深对学习型党组织的理解和把握，将现在的管
理模式与创建学习型党组织相结合，成立以党委书记王茂法为组长，各子公司总经理以及
“ ”中层管理人员为核心的创建领导小组，确立 创品牌、做学习型员工 的共同愿景、改善心
智模式、实行自我超越，在提高工作品质和自身素质上树立目标，从而推动学习型企业工
作的开展。
创建学习型党组织是从上至下的管理推动，从党委书记到班组长、员工展开对创建学
习型党组织的理论学习。公司领导班子率先带头学，提出各党支部、党员及干部要学早、
学深、学好、学透，多思考、求成效，把理论学习转化为提高自身综合素质和推进企业发
“ ”展的成果。具体做到 四个一 ：一是每个支部联系实际，制定一个学习计划；二是安排一
段时间集中学习，除了党委统一安排的学习讲座以外，各党支部合理安排学习时间，边学
“ ”习、边讨论；三是安排一系列专题学习讨论和讲座，通过 三会一课 、政治学习日、学习
交流会、座谈会、邀请理论专家做讲座、知识竞赛、学习测试等灵活多样的形式，交流学
习心得和体会，巩固学习成果，提高学习贯彻的深度和广度。安排一系列的讲座，先后邀
请党校教授、原市委宣传部副部长、xx 集团党支部书记等专家解读xx 大精神；四是举办
一系列橱窗展览，将集团党员、干部的学习心得予以发表，供全体干部职工学习交流。通
“ ” “过 四个一 ，自上而下推动，上下联动，形成了 人人争做学习型员工，部部争当学习型
”部门，使每位员工掌握正确的思维方式，在不断创造自我能量的基础上，使公司的创新
工作得到快速提高，从而拉动创建学习型党组织工作的前进。
二、学习形式多种多样，内学外培完美结合
创建学习型党组织不是一朝一夕的事，xx 集团通过多形式、多渠道的学习方式，充分
利用党员、员工业余时间，边学习、边讨论，学习工作两不误，使理论学习富有成效。
1、层层组织集中学。以集团党委为重点，通过学习动员大会，组织党员干部集中学
习，要求每一位党员学早一点、学深一点、学好一点、学多一点，每人提交学习心得。各
支部书记要以身作则，结合的实际行动，带领本支部抓好学习活动。
2、专家学者辅导学。邀请上级组织领导或社会科学、政治经济学专家学者来进行授
课，解读科学发展观、解读党的 xx “ ”届三中全会、中央经济工作会议、全国 两会 精神，
开展理论宣讲，引导党员干部开拓思维、开阔视野，推动思想解放。
3、与兄弟企业党支部联谊互动学。邀请药业有限公司等兄弟企业党支部来公司进行
联谊互动活动，与广大党员就企业发展等课题进行相互交流学习。
4、搭建平台学。构建一个集党员活动室、远程教育平台、管理培训班为一体的系统
学习平台。首先，投入重资为党员活动室、远程教育平台配置现代化远程教育和电化教育
“ ”的相关设备。其次，通过不定期举办 学习创建活动 ，使人人都能够主动学习，从而在思
想教育上武装全体党员的头脑。第三，定期举办管理培训班，组织员工将企业科学发展与
员工的日常工作、学习相结合，使员工能够在日常的工作、学习、生活中应用相关理论，
促进企业发展。
5“、加强宣传阵地学。以《报》、之窗、网站为宣传阵地，开辟学习型党组织创
”建 等学习主题专栏，刊登优秀学习报告，将创建学习型党组织的相关理论文章、重要报
道在网站上予以转载，便于党员干部职工深入解读，促进学习活动深入开展。
三、学习成效明显，着力构建员工培训体系
摘要：
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开展学习型党组织创建工作情况 xx集团始创与1992年，下辖八个子公司，拥有员工1100多人，先后获得中国驰名商标、xx省名牌、xx省文明位、单xx省模范工之家、职xx市活力和谐企业、xx“市首届劳”动关系和谐企业等诸多荣誉，是电网公司、电网公司主要供应商之一。XX年集团产值突破10“亿元大关。企业的发展及各项荣誉的取得，与党委深入开展学习型企业创建活”动是密不可分的。 依据党中央和省委有关创建学习型企业活动的一系列重要精神，按照市、区两委的统一部署和安排，xx集团党委结合公司实际，从企业自身管理和运作的规律出发，严格制定工作计划，精心设计创建载体，在集团上下形成一种人人学习的浓厚氛围。 ...
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