企业党支部工作计划范文(通用31篇)
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2024-07-08
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企业党支部工作计划范文(通用 31 篇)
企 党支部工作 划范文 篇业 计 1
20__年已经走过,20__年正在走来。在 20__年,我们公司在党支部的领导下,胜利的
度过了全球金融危机对我们的影响,将金融危机对我们的影响降到了最小,这是最值得我
们欢欣鼓舞的事情,公司 20__年的发展就在眼前。只要我们公司全体员工在公司党支部的
正确领导下,就一定能够尽快的完成公司的复兴,实现最好的发展!
20__年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中,我们要进一步贯彻、落实集团公司
机关党委的文件精神,紧紧围绕____ “ ”公司的中心工作, 抓服务、促效益、谋发展 ,进一
步发挥____支部的核心作用,把支部建设提高到一个新的水平,为转变工作作风,提高工
作效率,树立(“ ”小学教科室工作计划 廉洁务实,文明高效 的工作作风打下坚实的思想基
础,推动物流运输事业的跨越式发展。____公司党支部拟决定在 20__年里广泛深入地开展
各种形式的思想教育和理论学习活动,全年的活动安排
1、不定期地开展党员与群众谈心活动,全年不得低于 50 人次。党员们通过倾听群众
呼声、听取群众意见、反映群众意见,密切党同群众的联系,以达到为群众办实事、解难
题的目的。
2“ ”、安排各种 红色之旅 、支部联谊会、观看革命教育纪录片、专题讨论会、专题演
讲比赛等特色支
部活动,寓教育于各种丰富多彩的活动中,通过活动来提高公司的凝聚力、向心力、
吸引力,保证人才队伍的稳定,不断提高社会效益和经济效益的双丰收。
3、加强对我司先进事迹、先进典型、新风尚、新风貌的宣传报道,努力营造良好的
工作氛围和内外部环境,全年宣传报道不得低于 8次。
4、充分发挥支部的领导核心作用,积极吸收优秀青年、骨干分子入党、不断壮大支
部队伍。
5、半年召开一次民主生活会,每季度组织上一次党课(全年共计4次),进行党风、
党纪教育。每一位党员做到有学习规划、有学习笔记、有心得体会、有学习总结,确保支
部的所有党员形成认真看书学习,努力钻研业务和积极奋发向上的良好风气。
6、半年进行一次民主评议活动,党支部检查和评议党员发挥先锋模范作用的情况;党
员向支部汇报思想、工作和作风方面的情况。通过民主评议,表彰优秀党员,对后进党员
进行帮扶教育。
能否做好党支部工作,直接影响到公司日常工作的正常开展和实施。在新的一年中,
充分发挥党支部的战斗堡垒作用,以坚定、成熟、稳健的步伐,不断开拓、进取的精神风
貌,为建设现代化的____公司而作出更大的贡献。
20__年,我们一直在期待,期待公司能够在这一年里,取得更大的发展,这
是对我们一种最好的回报,相信我们一定能够在不断的发展中得到最好的前进,得到
最好的发展。公司的经过金融危机的洗礼,已经不再像之前一样强大,所以我们一定要注
意,一定要在 20__年把公司恢复元气,保持最大的发展!
企 党支部工作 划范文 篇业 计 2
为深入贯彻落实党的精神,巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果,在企业发展战
略中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,现就本公司 201x 年党支部建设工作作出如下计
划。
一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感
党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结
带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企
业正处在关键启动时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,加强党支部建设
是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、
和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。
目前,企业共有党员 18 人。从总体上看,企业党支部在改革发展稳定和生产经营建
设的各项任务中,必须很好地发挥战斗堡垒作用。纵观其他企业支部,存在着与新的形势
任务要求不相适应的问题,主要表现是:一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支
部工作的现象;“ ”一些党支部活动与经济工作融合得不紧密,工作 两张皮 ,对支部工作遇
到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常
活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;一些单位的党委对支部建设工作重视不够,缺乏
有效的指导,以致一些支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大
程度上制约着党支部作用的发挥。
党支部是党的全部工作和战斗力的基础,我支部坚决巩固党的执政基础,保持党的先
进性,确保完成企业改革发展的高度,充分认识加强党支部建设的重大意义,采取有效措
施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分
发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大员工为实现企业新的发展目标做出更大的贡
献。
“报告提出发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举
” “ ” “措深化改革要做到三个坚决 即一切妨碍发展的观念都要坚决冲破,一切束缚发展的做
”法和规定都要改变,一切影响发展的体制弊端都要坚持革除。加强和改进支部建设,要
“ ”坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导,落实以人为本的科学发展观,按照集团
公司党建工作的要求,着眼于服务工作大局,着眼于推动创新发展,从明确工作职责、改
进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进党支部工作创新,努力把基层党组
“ ” “织建设成为贯彻马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、 三个代表 、 科学的发展
”观重要思想的组织者、推动者和实践者,为推动企业发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前党支部的职责任务,转变思想观念
企业党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务,充分发挥
战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:
1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把
职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好员工群众的根本利益,调动员工参与企业改革和搞
好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源,创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝
聚力,扩大影响力,提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作,密切党群、干群关系,服务员工群众,维护企业
安全稳定。
在加强党支部建设中,进一步转变观念,着重处理好以下几方面关系:
一是在党员权利义务的处理上,克服重党员义务,轻党员权利的问题,确立党员权利
与义务并重的观念,切实维护和保障党员权利,发扬党内民主,努力实现党员对党内事务
的广泛参与、有效管理和切实监督,增强党组织的凝聚力。
二是在党员管理与服务上,克服对党员要求多、监督多、检查多,关心少、服务少的
问题,重视党员的合理愿望和要求,确立上级党组织为下级党组织服务,党组织为党员服
务,党组织和党员为群众服务的观念,切实解决党员的实际困难,调动党员的积极性。
三是在党员教育上,处理好日常教育与集中教育的关系,克服和解决日常教育多、集
中教育少的问题。加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系
统性教育,使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,永葆党的先进性。
四是在党支部开展活动质和量上,克服重形式,轻效果、重数量,轻质量、重开会传
达文件,轻党员参与互动,党内生活不活跃的问题,使党的活动紧贴企业实际,与时俱
进,寓教于乐,保证党支部的活动灵活多样,效果明显。
五是在党建工作与经济工作上,努力克服单打一两张皮,就党建抓党建或用经济工作
代替党建工作的问题,坚持做到围绕经济抓党建,抓好党建促经济,保证党支部各项工作
与生产经营建设紧密结合,相互促进。
六是在党支部工作考核上,克服重经济工作指标,轻党建工作指标,或重党建工作指
标,轻经济工作指标的问题,做到党建工作与经济工作目标一起确定,任务一起布置,工
作一起考核,奖惩一起兑现,把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果,作为最
终检验党支部工作成效的标准。
三、强化党支部工作目标化管理
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