人力资源和社会保障局平安综治维稳工作总结
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2024-10-07
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人力资源和社会保障局平安综治维稳工作总结
20xx 年，我局紧紧围绕平安考核目标任务，按照区平安创建
领导小组和社会管理综合治理委员会的统一部署和要求，从工作
实际出发，切实履行职能作用，积极开展平安综治维稳工作。现
将一年来的工作总结如下：
一、强化平安综治维稳工作的组织领导
局党组高度重视，把平安、综治、维稳工作纳入全年的主要
工作任务之一，年初，对全局的平安建设和社会管理综合治理工
作进行部署，制定了，并调整局平安综治维稳工作领导小组，以
为组长，其他班子成员为副组长，相关科室负责人为成员，领导
小组下设办公室，分管劳动保障的副局长任办公室主任，并进行
具体工作。同时，按照条块结合、层层落实责任的原则，与各科
室都签订《责任书》，明确科室综治责任及综治任务，将其纳入
年终考核，实行综治考核“一票否决”制，做到一级抓一级，层
层抓落实。每周召开研判碰头会，每月局平安综治维稳工作领导
小组办公室召开月分析会，每季度在党组会议上专题研究平安综
治维稳工作，听取近期面上重点平安综治维稳工作，并作出具体
安排。
二、履行人社领域平安综治维稳职责
根据《20xx 年度区属部门平安综治维稳工作绩效考核办法》
的要求，我们将相关的考核任务分解并列入局重要工作中，整体
推进，成效明显。
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一是复工用工抢挑重担。全面贯彻“六保”“六稳”工作部署，
积极应对疫情影响，充分做好后疫情时代稳就业工作。疫情初
期，主动牵头当好“百人招工团”的连线角色，对接云南、贵州
等省 110 个县人社部门，提供卫星式信息保障。投入 180 万专项
经费在 24 个县挂牌“劳务协作服务站”、3 家省外技师学院建
立“合作基地”，加强劳务信息互通，促进劳务输出地招工机制
化。复工复产阶段，扎实推进各项稳就业举措，提速社保费减
免、社保费返还等惠企政策刚性兑付，共计为全区企业兑现5.22
亿元资金，惠及企业53261 家，并向 7063名自行返瓯员工“报
销”路费 305.65 万元。截至目前，全区新增城镇就业人数13581
人，城镇登记失业率为 1.78%，继续保持在低位。
二是和谐劳动关系持续深化。着重做好在建工程项目治欠保支工
作，督促落实“六项制度”，“无欠薪区”工作通过省政府考核
组验收。全力维持疫期前后全区劳动关系稳定，劳动监察、劳动
仲裁、工伤认定成建制入驻区矛调中心，实现矛盾纠纷“一站
式”化解。注重劳资争议源头预防，积极开展入企帮扶，创新联
合眼镜行业协会打造“社协联动”叶楠工作室，为企业提供用工
风险防范和权益保障服务，引导规范合法用工行为，累计指导企
业 20xx 多家。同时，加大纠纷调解力度，区、镇街两级累计处理
纠纷案件 2348 件，涉及 13250 人共1412.7 万元，其中劳动监察
处置 832 件，仲裁冲裁结案850件，调解成功率达到 84.2%，劳动
仲裁结案率达到94.2%，力保劳资纠纷领域“零人员伤亡、零重
大影响、零赴省进京”的“三零目标”。
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三是民生社保加速完善。持续扩大社会保险覆盖面，构建多层次
社会保障体系，基本养老养老、失业、工伤3 项社会保险参保人
数分别达到 36.16万人、11.24 万人、26.45万人，户籍人口基本
养老保险参保率保持在98%以上。完善省内外“社银”合作网点
布局建设，全区 47个农商银行“全覆盖”，在河北石家庄市、贵
州贵阳市设立14 个网点，提升“就近跑”服务体系建设成效。深
化“侨社通”全球服务模式，特别是新冠疫情期间，为 在外侨民
提供了极大的便利，已成功为法国、意大利、西班牙、荷兰、阿
联酋、南非等国家的华侨成功办理社保业务。同时，成功搭建
区、镇街、社区三级可视智能化政务服务平台，实行社会经办服
务向社区的进一步延伸，群众可通过手机端实现首批 16项高频事
项服务，切身体验服务从“就近跑”向“就近办”的提升。
四是改革创新展现担当。一方面，积极承接上级改革项目。一是
完成国家“工伤医疗管理新模式”试点任务，人社、医保和定点
医疗机构三方深度融合，通过数据联网、内部流转等方式，打通
经办壁垒，实现结算流程一体化，有效化解企业和职工垫付压
力。二是完成省级劳动人事争议网络仲裁及调解改革项目，建成
网络仲裁庭、网络调解室，使仲裁活动不再受制于特定场所，在
线上就能够提供“一站式”的网络仲裁服务，今年网络申请仲裁
180 件，在线庭审 26 件，视频调解 77 件，网络仲裁办案率达到
32.8%。三是完成全市事业单位人员职业生涯全周期“一件事”改
革工作，涵盖事业单位人员公开招聘、流动、岗位管理等 7 大事
项，作为县区级试点率先打通与编办、公积金、市民卡等部门的
数据渠道，目前已办理 1141 件“一件事”业务。另一方面，推进
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摘要：
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人力资源和社会保障局平安综治维稳工作总结20xx年，我局紧紧围绕平安考核目标任务，按照区平安创建领导小组和社会管理综合治理委员会的统一部署和要求，从工作实际出发，切实履行职能作用，积极开展平安综治维稳工作。现将一年来的工作总结如下：一、强化平安综治维稳工作的组织领导局党组高度重视，把平安、综治、维稳工作纳入全年的主要工作任务之一，年初，对全局的平安建设和社会管理综合治理工作进行部署，制定了，并调整局平安综治维稳工作领导小组，以为组长，其他班子成员为副组长，相关科室负责人为成员，领导小组下设办公室，分管劳动保障的副局长任办公室主任，并进行具体工作。同时，按照条块结合、层层落实责任的原则，与各科室...
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