深圳市劳动合同书（外商投资企业）
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2024-10-09
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深圳市劳动合同书（外商投资企业）
合同编号：_________
甲方（用工单位）名称：_________
性质：_________
地址：_________
电话：_________
法人代表：_________
乙方（工人）姓名：_________
性别：_________
年龄：_________
籍贯：_________
现住址：_________
乙方属性：_________（在□打上√号：原固定工□ 合同制
工□ 临时工□ 商品粮或农村粮□）
身份证号码：_________
甲方因生产（工作）需要，按照用工有关规定，考核后、同
意招、聘、雇_________为本公司员工。双方根据《广东省经济特
区劳动条例》及《深圳经济特区外商投资企业劳动管理暂行规
定》，同意签订本合同，并达成协议条款如下：
一、工作任务及工种：
乙方同意按甲方生产（工作）需要在_________岗位，承担
_________工作任务，为_________工种，因生产情况变化，甲方
1
有权调整乙方岗位工种，如乙方认为难于适应甲方调整的岗位、
工种、可申请离职。
二、合同期和试用（熟练）期：
合同期从_________年_________月_________日起至
_________年_________月_________日止，其中：试用（熟练）期
从_________年_________月_________日至_________年_________
月_________日，试用（熟练）期满，甲方应及时对乙方进行考
核，合格者定级定薪，不合格可延期或辞退（延期不得超过三个
月）。如过期不考核，视为合格，履行合同。合同期届满，经双
方同意，可以续订合同。
三、劳动时间、报酬、保险、福利和政治待遇：
1．劳动时间：每周实行_________日工作制，每日为_________小
时制，每月预计加班_________小时，月加班时间超过 48 小时，
必须经双方同意，不得强制。
2．劳动报酬：
（1）按规定甲方结汇后的职工工资部分、由甲方依照政府现行有
关规定办法和单位的实际，根据乙方的岗位、责任、技术水平、
工作（业务）性质，暂定为每日工资_________元×_________天
＝月工资_________元。普级加薪每年的月工资增_________元至
_________元不等。实行计件工资制的，月工资按计件单价结算，
具体办法可在本合同双方约订栏中约定，甲方因故停工连续
_________天以上，或月累计_________天以上，每天发给乙方
_________元作为基本生活费。甲方每月至少发放一次工资，每月
2
_________日为发薪日，超过规定日期的从第六日起每日按拖欠工
资的 1％赔偿乙方损失。
（2）奖金。应按单位的经济效益和乙方的劳动贡献定，一般每月
_________元至_________元；年终奖金每年视效益另定。
（3）加班工资：法定日节为_________％。公休假日和平时为
_________％。从事夜间（22 时至次日 6时）工作的，每班发给
_________元作为夜餐津贴。
3．劳动保险和福利待遇：
（1）甲方必须按规定办理为乙方的退休养老保险、待业保险和工
伤保险，按规定缴纳保险金（临时工的社会保险每月自付
_________元，先由甲方支付，后在其当月工资中扣除；临时工不
享受待业保险待遇，在未实行工伤保险前及甲方没有为乙方办理
工伤保险时，乙方在合同期间因工伤、残、亡的，按国家或市府
现行规定、办法执行；
（2）乙方在合同期患疾病或合同期满但在治疗期内的，甲方应根
据其工龄或累计投保工龄发给一定比例的工资：_________年以下
的_________％，_________年至_________年为_________％；
_________年至_________年为_________％；_________年以上为
_________％；其医药费报销_________％，或每月发给乙方
_________元包干使用。需住院治疗的应经公司批准，其住院的医
药费应实报实销。
（3）乙方是已婚女工的，产假期间甲方发给 100％的月工资及生
活补贴和全勤奖。
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摘要：
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深圳市劳动合同书（外商投资企业）合同编号：_________甲方（用工单位）名称：_________性质：_________地址：_________电话：_________法人代表：_________乙方（工人）姓名：_________性别：_________年龄：_________籍贯：_________现住址：_________乙方属性：_________（在□打上√号：原固定工□ 合同制工□ 临时工□ 商品粮或农村粮□）身份证号码：_________甲方因生产（工作）需要，按照用工有关规定，考核后、同意招、聘、雇_________为本公司员工。双方根据《广东省经济特区劳动条例》及《深圳经...
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