2024年医院后勤工作计划个人（精选33篇）
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2024 年医院后勤工作计划个人（精选 33 篇）
2024 年医院后勤工作 划个人 篇计1
一、指导思想
以患者服务为中心，以医疗改革创新为动力，以科技强院为支撑，以科室基础建设为
重点，以队伍正规化建设为保证，以一级名优医院为目标，进一步加强和改进医院工作。
二、工作目标
(一)增强安全意识、质量意识、管理意识、大局意识，进一步完善医疗安全管理制
度，规范医疗安全管理措施，严格执行医疗安全管理制度，提高医疗安全管理水平，确保
医院全年安全无事故，减少各种安全隐患的发生。
(二)强化政治思想工作计划，加强队伍正规化建设，提高法律意识、服务意识，严格
执行国家的法律、法规与医德规范;严格执行制度管人、制度管事;确保全院职工无违法违
纪现象。
(三)改善服务态度，规范服务程序，提高服务质量，确保在医疗服务上无投诉。
三、工作 划和措施计
(一)进一步端正执法思想，规范医疗执法活动(医师执业法)
1、认真开展执法教育、安全教育活动，切实转变执法理念，增强政治意识、大局意
识、安全意识、质量意识、法律意识、人权意识和服务意识，牢固树立为病人服务思想。
2、加强与有关部门联系沟通，加快有关地方性法规建设，健全和完善相关工作机
制，解决出入院程序、内容不规范,出院难的问题，防止执法不严、不公现象的发生。
3、加强医院窗口服务规范化建设，规范服务行为，严格实行院务公示制度;继续做好
创满意活动、百日安全优质服务活动，扩大院内外监督员队伍，拓宽院内外监督渠道，定
期召开社会监督员会议，主动接受社会监督、群众监督。
(二)加强安全环节管理，强化事前预防，确保医院全年安全
1、继续深化管理整顿工作，严格落实各项安全规章制度和安全防范措施，加大检查
考核力度，发挥技防监督、指导作用，不断总结经验，逐步建立人防、物防、技防有机结
合的立体防范机制和事故预警机制。
2、严格落实岗位安全责任制，严格执行规范工作流程，强化对病人面对面的直接现
场管理，强化科室安全管理的责任心、主动性，提高科室的安全管理水平。及时了解病
“ ”情，做到对重点病人的一般情况、病情、具体防范措施 三熟知 和早发现、早治疗、早控
制。
3、实行全员参与、全过程控制、全面落实防范措施。各科室规范每月底定期召开医
疗安全分析会，总结经验、查找安全隐患和不足，提出整改措施。
4、加强病人日常养成训练的规范化工作，发挥病人自己管理自己的能力，防止制止
各种冲动行为的发生。
5、进一步完善各种突发事件应急处置预案，定期开展预演，提高应急处置能力。
6、严格落实医疗安全责任制和责任追究制，对避免安全隐患发生的人员及时给予奖
励。
(三)加强工作程序、操作的规范化建设，提高全院整体业务技术水平。
1、运用规范化管理这一有效载体，从办公秩序、病区管理秩序、职工礼仪规范、接
待受理规范、病区文化、宣传教育、工作台帐等方面制定规范程序。
2“ ”、争创绿色医院 称号，增强环境保护意识。加强医疗废弃物、生活垃圾、院内感
染的措施落实和规范管理工作;完成医院标识系统建设。
3、认真总结经验，完善各种质量、效能评价指标，定期检查和随时抽查相结合;甲级
病历率 85% “以上，褥疮发生率0”，综合满意度 98%以上，床位使用率95%以上。(四)进一
步改善服务态度，提高服务质量
1、加强优质服务，规范岗位文明用语，对病人给予人性化关怀;坚决避免冷、硬、
横、推、态度粗暴等现象，实行晋升、晋级一票否决。
2、以病人为中心，实行整体化护理;尊重病人的人格，保障病人的合法权利，主动做
好生活护理;采取面对面管理，防止和减少跌倒等意外的发生。
(五)加强医院管理，保证各项工作顺利完成
1、加强以制度管人、制度管事，进一步健全完善规章制度。
2、增强环境保护意识。积极开展节约型医院活动，推进办公自动化管理，实行无纸
化办公。院办对节约用电制定具体措施;认真检查节约措施的执行情况，奖罚分明。
3、后勤保障部门要增强服务意识，提高服务水平，规范工作程序，加强内部管理;做
到定时和不定时检查维护院内各类设备，切实主动做好下收、下送、下修工作。
四、加 伍正 化建 ，提高 伍的整体素强队 规 设 队 质
1“ ”、继续抓好以 公道正派、团结协作 为核心的院科领导班子建设，始终树立超前工
“ ”作理念，始终发挥开拓创新、奋发进取精神，按照 务实、高效、廉洁 的工作原则，继续
做从严治院的模范;做以身作则，率先垂范的模范;做开拓创新、团结协调、廉政勤政的模
范。
2、努力建立一支学习型、创新型的管理队伍，适应现代化管理的需要。院、科管理
者要加强自我理论学习，要观念创新，掌握相关的法律法规;了解以人为本、以病人为中
心和社会效益为主导的现代医院管理理念和方法。
随着等级医院评审工作的结束，后勤服务中心的全体职工也迎来了新的一年。20__年
是后勤服务中心发展的关键一年。继往开来，结合本院的发展规划和工作思路，制定 20__
年工作计划。
1、各部门在做好相应的本职工作的同时，各部门将针对各自的工作任务，制定相关
的优化方案，明确人员分工，设定绩效分配原则。
2、更新观念，加强创新意识，加强后勤队伍建设，引进管理型、技术型、知识型人
才，强壮后勤队伍。为我院的快速发展作出更多的努力。
3、针对上一年度工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种规章制度，明确划分
岗位职责、标准明了、程序清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正
做到科学管理。
4、总结 20__年医疗消耗和节能管理中存在的问题，进一步完善采购制度与节能降耗
管理。树立为临床一线服务，当好后勤兵的观念。
5、加强对医疗设备与生活设备的维修管理，虽然很多设备处在老龄化阶段，结合我
院实际，能用设备应尽量发挥其主观能动性，平时做好养护工作，尽量降低维修率。
6、做好医用垃圾的回收、处置。洗衣房、集体宿舍的卫生管理工作。加强应急物资
储备库的管理。配置合适的应急物资，严格执行应急物资管理制度，保持三甲医院应急库
房标准。
“后勤服务中心将在新的一年里，加强常规管理，注重工作实效，继续以 以病人为中
”心 的服务意识，努力做到：加强学习，提高服务意识;加强管理，提高服务水平;加强考
核，提高服务效率。以中心医院医疗工作为中心，确保各项工作的顺利进行。
2024 年医院后勤工作 划个人 篇计2
根据《who “ ” 烟草控制框架公约》和 无烟医疗卫生机构标准的工作要求，以及为给患
者和我站职工创造一个无烟、清洁、健康良好的就诊和工作环境，提高医务人员控烟意识
和控烟技能，降低吸烟率，保护医务人员和广大人民群众身体健康，进一步推动控烟工作
的深入开展，我院在巩固以前控烟成绩的基础上继续加大控烟工作的力度，特定20xx 年
度控烟工作计划如下。
一、指导思想
积极倡导文明之风，树立良好的社会形象，改善辖区环境，增强全社会卫生意识，为
促进社会精神文明建设作贡献。倡导单位领导、负责人率先带头不吸烟，单位的办公室、
会议室等公共场所严禁吸烟，不向来客敬烟，积极宣传吸烟有害健康的科学知识，形成大
部分职工戒烟的良好氛围。通过各种途径使控烟、戒烟成为职工的自觉行动，要求各办公
“ ” “ ”室、会议室设置 禁止吸烟 、请勿吸烟 等禁烟标志，培养职工自觉自愿戒烟的良好习
惯。
二、任务措施
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2024年医院后勤工作计划个人（精选33篇）2024年医院后勤工作划个人篇计1 一、指导思想 以患者服务为中心，以医疗改革创新为动力，以科技强院为支撑，以科室基础建设为重点，以队伍正规化建设为保证，以一级名优医院为目标，进一步加强和改进医院工作。 二、工作目标 (一)增强安全意识、质量意识、管理意识、大局意识，进一步完善医疗安全管理制度，规范医疗安全管理措施，严格执行医疗安全管理制度，提高医疗安全管理水平，确保医院全年安全无事故，减少各种安全隐患的发生。 (二)强化政治思想工作计划，加强队伍正规化建设，提高法律意识、服务意识，严格执行国家的法律、法规与医德规范;严格执行制度管人、制度...
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