廉洁自律心得
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2024-10-12
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廉洁自律心得
一、加强理论联系实际学习，树立正确的人生观价值观
一是要进行理想信念学习。学习党的十六精神和党的章程，牢固
树立马克思主义世界观、人生观、价值观，坚定共产主义信念，
忠实实践“xxxx”重要思想，正确行使权利，尽职尽责办实事，
全力以赴谋发展。二是要学习艰苦奋斗精神。学习“两个务
必”，大庆光荣传统和铁人的“五种”精神，以纪念铁人诞辰八
十周年为契机，学铁人立新功，为推进发展做贡献，努力争做新
时期铁人式的模范领导干部。三是学习法律法规和各项规章制
度。学习“八个坚持、八个反对”，学习国家的法律和党风廉政
建设有关规定，增强遵纪守法观念，做到依法行政按规定办事，
正确履行岗位工作职责。
二、结合工作实际，树立勤政为民的好形象
一是认真贯彻执行党风廉政建设有关规定。落实好中央工委《企
业领导人员廉洁自律若干规定实施办法》和局党委《党风廉政建
设责任制实施办法》等规定的学习贯彻工作，结合工作实际健全
相关廉政建设制度。对照制度约束好自身行为，正确合法地使用
手中的权力。管住自己的脑，在思想上政治上与党中央保持高度
一致；管好自己的嘴，不该吃的坚决不吃，不该讲的坚决不讲；
管住自己的手，不该拿的坚决不拿，不该伸手的坚决不伸手；管
住自己的脚，不该去的地方坚决不去。凡是要求别人做到的，自
己首先要做到；凡是要求别人不做的，自己坚决不做。时刻把握
住生活小节，谨慎走好人生的每一步。正确处理好勤政与廉政的
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关系。勤政是基础，廉政是保证。勤政以才干为支撑，廉政以道
德为内力。勤政以自强为动力，廉政以自律为约束。勤政求发
展，廉政保发展。廉政不勤政，群众不欢迎；勤政不廉政，群众
不满意。在实际工作中，我们必须以勤廉兼优，德才兼备，以勤
政的业绩，廉政的品格才能在干部职工中树立良好的形象。
三、搞好廉洁自查活动，争做勤政爱民模范
1、企业领导人员兼职情况。xx 年 xx 管理站班子成员进行了分
工，书记除了一切正常工作外，还兼职食堂管理工作，后勤工作
看起来容易，做起来很难。因为关系到全站职工的每日生活，一
次工作不到位或饭菜不对口味都会招到别人的不理解，买菜价格
上涨不定，别人也会说三道四，根据这一情况书记带领后勤人员
先从端正思想态度入手，一切工作的出发点为职工着想，多办实
事，多征求职工意见，对每个月主副食消耗及时进行厂务公开，
让群众监督，从不以权谋私。达到了职工心中有杆秤，领导职工
有威信，误餐不超有节余，人人夸咱食堂好。在日常生活中我每
天做到与职工五同时（同上班、同下班、同吃、同住、同劳
动），职工家中有困难我们及时帮助解决。在冬季的时候站里的
车辆少我每天和职工一样坐交通车上下班，从不搞特殊化。在工
作中我与站长、副职经常进行沟通，工作上同心，生活上相互帮
助，相互信任，同心同德，廉洁自律干工作。
2、企业领导人员个人技术成果、非职务发明专利在本企业或下属
企业投资，入股、转让时，是否按照有关规定办理相应手续和监
管办法，是否存在损害企业利益的行为（没有）。
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3、企业领导人员在经济交往中无法拒受的现金、有价证券、支付
凭证、贵重物品及奖励和赞助，是否按规定进行登记上交（没
有）。
4、企业领导人员在任期（聘任）及办理离职、离岗退养、离岗休
养或退离休手续时，是否按照规定签订相应的从业承诺书，有无
违反承诺事项的问题（没有）。
5、是否建立并严格执行企业领导人员职位禁入制度，有无违反规
定的情况（无）。
6、领导班子民主生活会是否认真对照廉洁自律的有关规定进行检
查，开展批评与自我批评（经常性的开展批评与自我批评）。
7、是否建立企业领导人员廉政档案，内容记载和资料是否详实、
准确（有在公司纪检办）。
8、是否将企业领导人员执行廉洁自律有关规定情况列为干部述职
和考核的重要内容，是否将考核结果作为对其任免、奖惩的重要
依据。公司对副科级以上干部分两级考核
对照 xx 领导人员廉洁自律警示“五不准”和公司开展领导干
部廉洁自律工作检查安排，对三年来自身的工作进行了检查，没
有违反法律法规和各项规章制度，本着有则改之，无则加勉的原
则，干好自己的本职工作，争做廉洁自律的模范。
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廉洁自律心得一、加强理论联系实际学习，树立正确的人生观价值观一是要进行理想信念学习。学习党的十六精神和党的章程，牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，坚定共产主义信念，忠实实践“xxxx”重要思想，正确行使权利，尽职尽责办实事，全力以赴谋发展。二是要学习艰苦奋斗精神。学习“两个务必”，大庆光荣传统和铁人的“五种”精神，以纪念铁人诞辰八十周年为契机，学铁人立新功，为推进发展做贡献，努力争做新时期铁人式的模范领导干部。三是学习法律法规和各项规章制度。学习“八个坚持、八个反对”，学习国家的法律和党风廉政建设有关规定，增强遵纪守法观念，做到依法行政按规定办事，正确履行岗位工作职责。二、结合工作实际...
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