医院工作计划范文汇总(通用32篇)

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医院工作计划范文汇总(通用 32 篇)
医院工作 划范文 汇总 1
    20xx 年配合医院十年规划的发展目标的,以二级甲等医院人力资源要求为标准,加强
人力资源工作的计划性,根据全院的发展计划目标,我科特制定如下工作计划:
    1、按照卫生技术人员准入,评测标准和我院用人规定,对面试的安排,形成统一而又
灵活的模式,对应聘者既要严把准入关,又要保证能招到我院所需人才.
    2、拟录用新员工,在规定的时间内组织我院新进员工进行岗前培训,严格按规定进行
试用期考核,严把用人关。
    320xx 年在全国深入改革的大环境下,我院也迎来了快速发展的大潮,人力需求将
迅猛增加。招聘大量人才,为我院培养储备或进行人力资源的更替提供基础,改善目前招
聘渠道,拓展招聘方向,通过网络招聘,猎头招聘,人才市场招聘,内部提拔,学校现场
招聘等方式,加大宣传力度。努力满足新增科室岗们需求,保证各科室人才储备,实现全
院人员梯队建设。
    4、定期下科室了解各科人员基本情况,对流动性较大的岗位,进行科学分析人员流动
情况,通过调查找出原因,总结全院人才培训计划起草后上报院领导.
    5、针对我院外地职工较多的特点,定期组织员工座谈,互相交流,了解职工的心里活动
方向,对一些消极思想加以引导,羸造一个积极的医院文化氛围.
    6、认真完成人事科其他各项日常工作:对全院聘用劳动合同的签订,中基层领导季度
考核的开展,全院职工年度考核,各级各类人员的职称晋升人员的定级,劳动工资薪酬调整,
人员的聘用,调配,辞职及退休人员管理,行政办公室的考勤,报送各类人事信息材料,完善
全院人事档案管理,督促完成档案工资档案的建,
医院工作 划范文 汇总 2
    加强浙江名中医建设,以浙江名中医馆开馆契机,加大与省中医
大学的合作,进一的中医药服务,把浙江名中医建设成为健康
、医疗高地的一个亮丽名片;
    积极配合关部门做好城区 中医养生建工作,为实建设 休
养生 为主题,中医养生康复、特色疗法康复治疗头,基本医、科
学、公卫生为点,兼具精神卫生、传染病治疗功能的新中医医院关基础工作
    三是进一步做好合作办医工作,使合作办医成果最大化
    四是必须大力加强人员能力提升,化人员结出中医建设,进一提升
中医药服务能力,深刻反在的问题,积极找解决问题的办境,争取
打一个翻身仗。
    xx 中医院
    20xx 12 28
医院工作 划范文 汇总 3
    一、全年任务指标的
    根据_经营形式及现有销售人员和营销_年总经营指400 万。具体分解
如下:电话营销(咨询)200 万网营销(网络部)100 万关系营销()60 万市营销
(市场部)40 万。
    以上标分解营销渠道负责人,将分到人、每月每周,实行
量化管理、按考核制。建立奖励机制,对完成标的个人及负责重奖
    二、营销渠道的拓展完善
    1继续平媒体广告投放选择肥晚报、新安报组合投放,根据阅读群体
投放计划组合。合肥晚报以除皱美体项目为、新安报以面项目及活动推广
    具体方式为:合肥晚每周二、四半栏固定时间投放。以除皱项目为美体广告
用入会体验方式按季节投放推广。新安报以面部项目为以活动推广广告
定时间投放。严格媒体价格,严格制报媒广告费用。
    2、加强网络营销。网络营销已逐步成为整形美容业销售渠道,我们目前起
步子慢。网络销售人员、技术及均不足。_年将积极度关键词竞价
试性投放网络广告巩固并加强全国所有转诊合作、高质量建立美容论坛,力
足到网络营销有效途径。同时增加网络销售人员,通过积极、持续的培训来提
网络销售
    3、强化关系营销。目前我院术中、术后资源的与利薄弱,需大力
气、多途径整改。
    (1)转变人员传统疗轻销售固有观念,在保证医疗质量和医安全的前提
下,积极的多途径的对顾客开销售行为。
    (2)体服务质量,把高质优效服务贯穿到医活动中。以朋友的心
接待顾客、以人的心完成治疗
    (3)加强医人员销售的培训,通过销售技能培训、护士与咨询
人员的岗培训等提人员的销售
    4、积极展市场营销、全员营销。建之有效的合作方,要求全院全员工针
对目标人群集中的美容院、所、娱乐场所等,积极深入其中挖掘客户资源。力争使
担指标、能出业绩
    5、进一宽媒体。目前我们选择媒体比一,应拓宽媒体投放形式,以
更多的消费群体,增加门诊经济收入。拟广播和公交车媒体察并做相投放
——备。大学生及上班族是颜面部的要消费群体,拟在群体选择推广方式 dm 直投
杂志
    6化活动推广方式。在原活动方式的基础上增加入会体验推广、评
、竟猜活 、学 会 等形式, 合各相关 位共同 ,促成 企 形象及 目推 议 联 单 门诊 业
广目标,权威与专家性的有机统一,增加信度,以到更多的引消者。
    、建规范化的日常工作流完善部分工明晰个人岗位职
    1、通过制定规范化的日常工作流制度来保医院的规化和规范化运转使日常
工作可循避免打乱仗乱打仗混乱局面,同时解术前术后间能出现的矛盾
问题咨询与间的活氛围。
    2、通过建完善的部分工和明确的个人岗位职责使各部、各个人各其职、各
。特别是明确层管理人员的岗位职、强化量化考核制,对考核合格者
坚决停岗。
医院工作 划范文 汇总 4
    一加强护士在职教育
    (一护士规范化培训及护士在职继续教育案抓好护士基 及科技能
练与考核工作
    1点加强对新入院护士聘用护士低年资护士的考核。理部计划上年以强化基础
知识,增加考核直至标。
    2加强科技能的培训:各科制定出期内科理论与技能的培训考核计划。理
考 要有 卷并由 士 行 卷考 ,要求 究 效,不流于形式, 培养 科试 试 组织进 专 护
士打实的基础。
    3基本技能考核:属于规范化培训对护士。考核要求在实工作中考。其他层
次的 士 划安排操作考 一次,理 考 二次。
    4强化知识的学掌握。理考试临床应用结合,遵章守规的行情
况。
    二加强人文知识的学
    1、组织学医院服务礼仪文化。护士内进行共识后在全院范
围内展提升养活动,制定训具体的实计划。
    2、安排全院性的座和争取进来的方式学习护士礼仪及职业服务
    3护士礼仪活动。组织晚会

标签: #工作计划

摘要:

医院工作计划范文汇总(通用32篇)医院工作划范文篇计汇总1  20xx年配合医院十年规划的发展目标的,以二级甲等医院人力资源要求为标准,加强人力资源工作的计划性,根据全院的发展计划目标,我科特制定如下工作计划:  1、按照卫生技术人员准入,评测标准和我院用人规定,对面试的安排,形成统一而又灵活的模式,对应聘者既要严把准入关,又要保证能招到我院所需人才.  2、拟录用新员工,在规定的时间内组织我院新进员工进行岗前培训,严格按规定进行试用期考核,严把用人关。  3、20xx年在全国深入改革的大环境下,我院也迎来了快速发展的大潮,人力需求将迅猛增加。招聘大量人才,为我院培养储备或进行人力资源的更替提...

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