在20xx年全市党建引领乡村振兴战略推进会上的交流发言
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2024-10-17
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在 20xx 年全市党建引领乡村振兴战略推进会上的交流发言
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助。
在 20xx 年全市党建引领乡村振兴战略推进会上的交流发言
尊敬的各位领导，同志们：
近年来，X 县深入贯彻落实总书记关于“三农”工作重要论
述，坚持以党建引领赋能乡村振兴，建立县域统筹、乡镇主抓、
村级突破三级联动责任体系，分类施策、精准发力，把党的组织
优势转化为推动乡村全面振兴的强大动力。
一、坚持“四抓四促”舞活乡镇党委龙头，推动政治引领到位。
一是抓教育培训促素质能力提升。注重日常教育与专题培训相结
合，依托周例会制度，将党内法规、乡村振兴战略等有关知识作
为乡镇党委领导班子理论学习的“第一堂课”，坚持每周进行一
次集体学习，每季度组织一次“乡村振兴我们怎么干”专题研
讨，每年举办一次“乡村振兴大讲堂”，全面激发班子成员做好
乡村振兴工作的内生动力。二是抓规范管理促履职能力提升。督
促指导各乡镇制定完善党委工作规则，严格执行乡镇干部管理制
度，认真落实任期目标承诺践诺制度，扎实开展“三亮三承
诺”活动，即党委班子亮工作标杆，对争先晋位作承诺；党政正
职亮振兴任务清单，对工作质效作承诺；班子成员亮职责清单，
对履职尽责作承诺。依托县委“35122”主题活动，推动 28 名包
乡县级领导干部领题调研，在包保乡镇围绕“村党组织、驻村干
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部、村党员干部、乡村振兴专干如何发挥堡垒作用”召开座谈
会，列席乡镇党委研究乡村振兴、基层党建等中心工作的会议，
了解掌握包保乡镇工作动态，指导、协调和督促相关工作，不断
提升乡镇党委规范化领导管理水平。三是抓结对帮带促整体能力
提升。建立“四老干部”支持新任乡镇党委班子成员和年轻干部
提升能力机制，采用以老带新、以上率下的帮带模式，充分发挥
老班子成员、老站办所长、老职工、老村干部经验优势，帮助班
子新成员和年轻干部迅速融入工作环境、熟悉工作细节。四是抓
联系服务促治理能力提升。认真落实乡镇党委班子成员包村联户
制度，推动班子成员深入基层、了解基层、熟悉基层、服务基
层。班子成员带头认领“一村一品”特色产业发展项目，定期深
入包保村了解项目动态，指导、协调、解决项目推进过程中遇到
的困难，并按要求每年撰写一篇调研报告、解决一批群众急难愁
盼问题、记好一本“民情日记”，切实做到增强群众观念、做好
群众工作、维护群众利益。
二、落实“四项举措”调派部门工作力量，推动资源整合到位。
一是督促驻村干部履职尽责。要求县直包保部门“一把手”与驻
村第一书记（乡村振兴指导员）每季度召开 1 次“书记恳谈
会”，督促驻村干部找准职责定位、提升工作能力、细化工作举
措，努力在建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、强化
为民服务等方面发挥作用。二是开展城乡党组织党建共建交流活
动。县直包保部门党组织与村党组织定期开展党建共建交流活
动，双方党组织书记每季度进行一次互访交流，在“七一”“十
一”等重大节日联合开展主题党日、党务培训等活动。20xx 年以
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来，全县县直包保部门党组织与村党组织累计开展集中性联合党
建活动 560余次，切实促进双方党组织党建质量整体提升。三是
抓好在职党员到村报到服务工作。深入开展“爱家乡、拼一年、
大跃升”讨论活动，引导各部门（单位）在职党员在服务民生、
乡村振兴等各项工作中主动走在前、干在前。各县直包保部门与
包保村联合组建 141支志愿服务队，以先锋创建、党员奉献日、
兑现“微心愿”等方式定期开展志愿服务活动，帮助包保户解决
实际困难，发挥党员先锋模范作用。四是构建共建共治共享格
局。选派 40余名县直包保部门党员领导干部加入乡镇“大党
委”，健全和完善工作例会、议事决策等制度机制，促进资源优
势跨部门、跨领域互联互通、融合共享，进一步提升农村基层治
理的专业化、高效化、精细化水平。
三、实施“五抓五带”压实驻村干部责任，推动精准帮扶到位。
一是抓组织建设带动组织力量提升。压实驻村第一书记（乡村振
兴指导员）抓党建促乡村振兴工作责任，督促驻村第一书记配合
村党组织书记统筹抓好村“两委”班子成员分工、责任落实，推
进完成年度村级党建工作计划安排和目标任务，确保各项政策措
施落地落实。二是抓为民办事带动服务水平提升。结合落实“五
民”办事流程，推动驻村干部发挥密切联系群众优势，围绕县、
乡、村重点工作，访民情、解民忧、纾民困，扎实开展“三个
一”活动，即每月进行一次集中入户走访、参加一次村集体会
议、办理一项民生实事，当好惠民“服务员”。通过与群众亲密
互动，真正把为民服务解困落到实处，赢得群众认可。三是抓思
路谋划带动致富能力提升。健全完善驻村帮扶乡村振兴工作计
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