党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报

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党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报
今年以来,我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导
下,以党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想为指
导,紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路,贯
彻“条主动、块为主、两结合、互为补”的工作方针,深入推
进“两学一做”活动常态化制度化,扎实开展党建工作,积极推
进落实脱贫攻坚战略,落实党风廉政建设责任制和意识形态责任
制,现将半年来的情况汇报如下:
一、党建工作稳步向前
(一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支部创建
标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准化建设,
规范流程、细化要求。按月开展主题党日活动,落实好“三会一
课”、民主评议党员等制度,强化党组织自身建设。推行“周清
月结”制度,列明党建任务清单、问题清单、整改清单“三张清
单”,实行动态管理。落实党员量化积分管理考核制度,全体党
员一人一卡,建立积分管理台账,强化痕迹管理,实现党员量化
积分与日常表现两结合。将支部党建工作纳入绩效考核,制订详
细的考核标准和细则,实现党建同绩效挂钩、科室与支部同责,
倒逼支部强化内部管理、科室积极参与配合、党员主动带头示
范。
(二)加强意识形态建设,全面从严治党。意识形态决定前进方
向和发展道路。我们将意识形态建设与党建工作结合起来。一是
全局上下认真学习贯彻党的十九大精神,始终把学习贯彻***总书
1
记系列重要讲话精神和治国理政新概念、新思想、新战略作为干
好税务工作的“主心骨”和“定盘星”,做到学在深处、谋在新
出、干在实处。二是通过党组中心组学习讨论,请专家学者作辅
导讲座、开展警示教育主题党日活动、组织十九大报告知识测
多种,在“学通、做实”上下功夫实把学习的
化为履职尽责、真抓实干的体行动。三是扎实推进“两
学一做”学习教育常态化制度化,党支部和广大党员干部坚
以学促做,在转型、风管理、“”改等重任务
在前、作表有力推动了征管体制改强干部四个
牢固。上半年组织政治务学习 11 次,党组书记上党课
4 次机关党委书记上党课 5 次。年初根据工作要,对4个支部
进行,进一步选优配强党务工作队伍
(三)打造阵地建设,营造党建围。标准打造党员活动室,
成红元素充足的党员活动室 2 个4000 余元的党建、党
史相关便于党员学习讨论、流,发充电站”作
。制作党建、十九大精神宣传栏余个营造浓厚的党建
围。利用微信群等新体,发党建工作安排、工
作动态以及最新党建知识,完善党建工作网络阵地。加强
退休老干支部的建设与管理,为干部开展活动、讨论提供
的的活动场所、配和活动经费。今年 4月,在迎接
委组织部检查中,国税离退休老干支部省委组织部
干局局长崔永平定。
2
)重工作,体现党建效。组织全体在党员到社
报到,积极身社会实活动,踊跃参加社区志愿服务,系干
群关系,分发党员先锋模范作用;加强建,组织
部结对帮扶甸镇尖山村青龙村迎春亭办事曹旗村水乐
党支部,明确帮扶任务,落实帮扶责任,优势互补促党建
支委合开展“抓党建促脱贫”主题党日活动和“贫领
风建设”专题组织活会心”脱贫,开展1
金额约 8000 元;开展“农副产品爱”主题党日活动
5 次采购金额 2 万余元,在一定程度上减轻了困户生活和
负担。“植树造林显担当,今年 3月,全局党员干部下乡植树
约 1200 棵,以实行动行“绿水青山就金山银山”的发展理
念,为打赢蓝天贡献出自身量。
二、脱贫攻坚深入推进
一是完善扶贫基础工作。65 名干部对 260 户困对象
对帮扶村所有困户立卡全面走访,深入了解
困户庭状况、原因生产,建立真实的数据
4完成了扶贫系数据入和信息比对
改。二是抓好政落实。在走访摸底的基础上,全面理贫困户
农村合作医疗就业交通补、教育补普惠性方面的
落实情况,对接扶贫政,做到能享尽享应享尽享对易
地扶搬迁C 级危房等重点项目,进行实地调查,严
好“入口关”,做到公平公正,群众服口服。三是推动产业
展。坚“以落实政为保,以产业发展为突破”的方针,积
3
摘要:

党委落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制工作汇报今年以来,我局在省、市局和武冈市委市政府的正确领导下,以党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“抓党建、促发展、保稳定”的工作思路,贯彻“条主动、块为主、两结合、互为补”的工作方针,深入推进“两学一做”活动常态化制度化,扎实开展党建工作,积极推进落实脱贫攻坚战略,落实党风廉政建设责任制和意识形态责任制,现将半年来的情况汇报如下:一、党建工作稳步向前(一)加强五化支部创建,强化党建基础工作。从五化支部创建标准入手,建立标准化流程,全面推进基层党支部标准化建设,规范流程、细化要求。按月开展主题党日活动,落实好“三会一课”、...

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