行政办公室年度总结范文

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行政办公室年度总结范文
我从进入公司接管行政、人事事务、办公室事务、总务后勤
工作,在上级领导的关心、支持、领导下以及各部门的配合按照
公司方针政策,行政人事部的工作特点:做好常规工作,进一步
提高工作效率、确保各项工作的正常运作;进一步强化各项服务工
作,为生产经营提供周到快捷的后勤保障服务;储备、创新人力资
源管理工作,为公司发展,生产经营提供动力支持;加强制度执行
力度等。在 xx 年的工作中,也都是围绕上述思路展开工作。努力
服务生产经营,适时调整招聘、用工管理思路。
回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂
得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在
此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢,有你们的协
助才能使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,才
能令到公司的发展更上一个台阶,较好的完成各项工作任务。其
总结报告如下:
一、人事管理方面
1、建立、建全、规范不事档案(新进、离职、调动、升级)管理:
(1)、重新对现有人员进行了建档工作,现员工档案齐全,证件齐
全。(2)、对各部门、人员进行分组编号建档,并存入电脑,便于
工作操作和核查、调动和管理。(3)、办理公司新进、离职、调动
等手续;对离职人员的自离、辞工、病退等实行分类整理存档,并
存入电脑中,便于查证;同时做好调动、提拔人员等档案资料信息
保管,月底传新进、离职、调动人员名单到财务。(5)、实行各部
1
负责人对在职人员的人数每周进行统计,并对离职人员、新进、
调动人员作周报表统计并与人事部进行核对,方便了部门、人
事、财务查找、结算管理,增强了人力资源管理。(6)、及时做好
档案材料的收集、整理、归档。
2、招聘:(1)、部门传人员增补单。(2)、根据部门人员的实际需
要有针对性、合理性招聘一批员工,以配备各岗位。通过采取一
列切措施,如广发招聘信息、上招聘、点招聘等各
法揽用工人才,有成效。
3、宿舍管理:(1)、公司宿舍 80 间(包含外租房):针对宿舍
些住宿人员情不明、档案混乱,进行了整理、查,重新建
档并在档案上明部门、组及编号,以及在每个间的档案上
分类数以及的名(铁床或木床)。在查找、了解宿
安排住宿上方便快捷、清楚明了,并档案存入电脑
中。(2)、合理安排员工住宿,其中管理住舍8间;集
体员工 17间(男占 12 间,女占 5 间);夫妻房 52 间;保出租
时工各 1 间。(3)、对宿舍的财产进行登记整理建档。(4)、对
宿舍环境生、纪律进行整、通告、查、管理,对有
常的进行理。(5)、每月对宿舍水、电进行查、统计,并对
、电扣款核算并张贴,对有常的进行理。
(6)、与物业联络等工作。
4严肃劳纪律:(1)、加强勤管理,在全公司上下协助下
按时上、下时间,规范勤制度。(2)、严格考勤制度责任的
实。(3)、加强请假制度、管理,对不请假手续或未打
2
卡者擅离岗坚决予以查实并作出处理,这样即维护考勤制度
严肃性,一方面激励了在岗员工的积极性,进而大大改
了公司的工作作
5、认真做好常规工作,包括优秀员工、工资、升级和其的核
定审查工作;对厂牌的补办进行核实查证办理等等各项工
作。
6、人事周报表统计工作。每周对公司全各部门人数进行总,
对新进、离、调动人员进行备注汇报。
7 收集信息,做好人力资源档案开发与储备,提高办公效率。
8传和培训工作
、行政、办公室事务、总务方面
1、贯彻执行公司领导示。做好上、下联络沟通工作,及时向领
反映反馈信息;好各部门间相互配合,合协调工作;
对各项工作和计办和查。
2、根据领导意图起草工作作计和其稿。负责公司往信
的收发、登记、传、批示;做好公司文件的通核、传
办、查。加强办公文件、档案管理。在文件收发上做到
下发的文件适时送达有关部门办理,为公司贯彻落实上级精神
及时完成工作任务提供了有力的保证;同时,档案管理做到井然
时为公司查服务;加强文材料的草拟打印工作,能按规
的时间和内容完成。
3、协助公司领导,完、制公司制度,并执行贯彻公司制度。
3
摘要:

行政办公室年度总结范文我从进入公司接管行政、人事事务、办公室事务、总务后勤工作,在上级领导的关心、支持、领导下以及各部门的配合按照公司方针政策,行政人事部的工作特点:做好常规工作,进一步提高工作效率、确保各项工作的正常运作;进一步强化各项服务工作,为生产经营提供周到快捷的后勤保障服务;储备、创新人力资源管理工作,为公司发展,生产经营提供动力支持;加强制度执行力度等。在xx年的工作中,也都是围绕上述思路展开工作。努力服务生产经营,适时调整招聘、用工管理思路。回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温情,在此我向公司的领导以及全体同事表示...

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