农民工调研报告范文(通用4篇)

VIP专免
3.0 2024-07-09 999+ 48.93KB 9 页 海报
侵权投诉
农民工调研报告范文(通用 4篇)
民工 告范文 篇 调 报 1
    近日,国家统计局网站 27 日公布 20xx 年我国农民工调查监测报告。报告显示,20xx
年,全国农民工总量达到 25278 万人,比上年增加 1055 万人,增4.4%。其中,外出农
民工 15863 万人,增加 528 万人,增3.4%
    一、农民工总体规模
    ()农民工数量继续增长,总量达 25278 万人
    据抽样调查结果推算,20xx 年全国农民工总量达到 25278 万人,比上年增加 1055
人,增4.4%。其中,外出农民工 15863 万人,增加 528 万人,增3.4%。住户中外出农
民工 12584 万人,比上年增加 320 万人,增2.6%;举家外出农民工 3279 万人,增加 208
万人,增6.8%。本地农民工 9415 万人,增加 527 万人,增5.9%
    ()中西部地区农民工人数增长快于东部地区
    从输出地看,东部地区农民工 10790 万人,比上年增加 323 万人,增3.1%,东部地
区农民工占农民工总量的 42.7%;中部地区农民工 7942 万人,比上年增加 323 万人,增
4.2%,中部地区农民工占农民工总量的 31.4%;西部地区农民工 6546 万人,比上年增加
409 万人,增6.7%,西部地区农民工占农民工总量的 25.9%
    二、 民工流向及就 地域分布农 业
    ()在中西部地区务工的农民工增长较快,中西部地区对农民工的吸纳能力进一步增
    从农民工的就业地区来看,20xx 年在东部地区务工的农民工 16537 万人,比上年增加
324 万人,增2.0%,占农民工总量的 65.4%,比上年降低 1.5 个百分点;在中部地区务工
的农民工 4438 万人,比上年增加 334 万人,增8.1%,占农民工总量的 17.6%,比上年提
0.7 个百分点;在西部地区务工的农民工 4215 万人,比上年增加 370 万人,增9.6%
占农民工总量的 16.7%,比上年提高 0.8 个百分点。分省看,就 地区主要分布在广 、业 东
浙江、江苏、山东等省,这 4个省吸 的 民工占到全国 民工 数的近一半。纳 农
    ()在长三角和珠三角地区务工的农民工比重继续下降
    在长三角地区务工的农民工为 5828 万人,比上年增加 18 万人,增0.3%,在珠三角
地区务工的农民工为 5072 万人,比上年增加 7.4 万人,增0.1%,在长三角和珠三角地
区务工的农民工增加数量和增幅均明显低于上年水平。在长三角和珠三角地区务工的农民
工分别占全国农民工的 23.1%20.1%,分别比上年下降 0.9 0.8 个百分点。随着中西部
地区的快速发展,东中西部地区农民工工资水平趋同,长三角和珠三角地区对农民工的就
业吸引力在逐步下降。
    ()跨省外出的农民工数量减少,农民工以跨省外出为主的格局改变
    在外出农民工中,在省内务工的农民工 8390 万人,比上年增加 772 万人,增
10.1%,占外出农民工总量的 52.9%;在省外务工的农民工 7473 万人,比上年减少 244
人,下降 3.2%,占外出农民工总量的 47.1%。在省内务工的比重比上年上升 3.2 个百分
点。20xx 年,去省外务工人数减少,改变了多年来跨省外出农民工比重大于省内务工比重
的格局。
    ()外出农民工仍主要流向地级以上大中城市
    从外出农民工就业的地点看,在直辖市务工的占 10.3%,在省会城市务工的占
20.5%,在地级市务工的占 33.9%,在地级以上大中城市务工的农民工比上年提高 1.7 个百
分点。
    三、 民工性 、年 和受教育状况 别 龄
    ()农民工以男性为主,年长农(20xx 信访工作调研报告)民工比重逐年增加
    分性 看,男性 民工占 65.9%,女性占 34.1%;分年 段看, 民工以青壮年龄 农
主,16-20 岁占 6.3%21-30 岁占 32.7%31-40 岁占 22.7%41-50 岁占 24.0%50 岁以
上的农民工占 14.3%。调查资料显示,40 岁以上农民工所占比重逐年上升,由 20xx 年的
30.0%上升到 20xx 年的 38.3%,三年中农民工平均年龄也由 34 岁上升到 36 岁。尽管每年
农村新增劳动力主要会加入到农民工的行列中,但农民工年龄结构的变化,也说明农民工
的无限供给状况在改变。
    ()年龄和家庭对农民工的空间流动有很大的影响
    农民工中已婚者占 73.4%,其中,本地农民工已婚者占 90.2%,远高于外出农民工已
婚者 58.2%的比例,这主要是由于本地农民工平均年龄高出外出农民工 12 岁,本地农民工
40 岁以上的占 60.4%,而外出农民工 40 岁以上仅占 18.2%。这反映了已婚、年纪较大的
农民工更倾向于就近就地转移,大龄农民工不仅外出缺少竞争力,而且需要照顾家庭,这
使得他们的外出积极性减弱。
民工 告范文 篇 调 报 2
     一、农民工追讨工资的件次及维权方式发生变化 20xx “ ”年 两节 期间,农民工到因农
民工工资未及时支付个访、集访共 20 余件次,涉及金额 1201.1 万元。20xx “ ”年 两节 期间
与去年同期相比投诉率上升了 15.9%,金额上升 10.8%,人数上升 51.7%。不包括农民工到
区城乡建设委,区人局劳动监投诉的农民工问题高速路口等方式,在城区发
生一次。城区堵交干道的行为在北环路,三环路数次发生,同。国城数次发生民工
拉标语敲盆子等方式上街游行。
    二、工程 域普遍存在此 领 类现
    其中工程项目政府项目,也有私营示范街道背街小巷提升工
产开发工,工业厂房建设工巴渝历史遗留问题等方,就农
民工工资时发放问题进行了专题,会求各融资平,国有公,行业主管单位
“ ”等要及时监照 业主负责地管、行业主管、部门联动 等方式保证工资时发
层层立预警排机制层层落实责任制层层落实专人,应急资金,及时发
和妥善解决工程款及民工工 支付投 资 诉问题
    三、存在的原因
    产开项目受国家政策影响,也有资市的限,支付力逐加大,
有个别劳务公司恶意欠薪者劳务公因工程接收尾,以追讨工资为雇请民工
追讨保证金及工程尾款等行为。
    根据 20xx “ ”年 两节 期间信访反映出来的问题,主要有以下几种:
    ()项目资金不到。因银根度紧缩,使得资金集资金不到
项目施过程中,资金不上建设的进,到了支付工程款的时间结点,建设单位
资金来支付进度款、结点。由工总包、包、劳务分包以及劳务班组
造成巨大的支付力,各种借口不及时支付农民工工资,导致农民工工资支付矛盾纠
增多。
    ()履约难度大。按合约定执行是个工程项目核心,也是日
工作的据。一方,工程项目建设单位选择施业,业在选择专
劳务公,劳务公选择劳务班组的时,由于这些企业的力和信誉度参差
雄厚和信誉度好同,也能顺利应对市中的各种风险
济实和信誉度差业,他们会以各种形式和方给建设单位或施劳务公
力,逼迫建设单位或施劳务公前履约支付款项一方,相一部
分 分包合同、 用工合同 不 范,甚至有的工程 目根本就未 面 合劳务 劳动 签订 签订书 劳务
同,口头约定导致纠纷,给处理这方的信访问题带来了一难度
    ()工资监管力度差目前,建设行业农民工工资支付程序主要是建设单位支付给
工总包方、工总包支付给劳务分包、劳务分包支付给民工班组、民工班组支付给农
民工。部分建设单位工总包、劳务分包在划拨程款时,未遵循优先保证农民工工
资的原则使建设单位在已按合同给支付工程款后,下分包单位未直支付给民
工,拖欠农民工工资的隐患然存在。从中反映出工程项目对农民工工资监管力。
    ()建设秩序不规范。部分项目工管理过程中,工管员配备,管理制
全、责任化不明。工程项目不力,导致程款结算和农民工工资支付中
发争矛盾纠纷较多。
    四、工作建
    ()是加强项目资金监管。为了杜绝和减少工程款和农民工工资拖欠事件的发生,积
探索防止拖欠的方措施。从源头防止拖欠项目资金和民工工资保证
制度。对资金达不到规比例或后续资金保障经营性工程项目产开项目
坚决予颁《施许可证》,不批准工建设。对拖欠程款及农民工工资的工
予竣验收备案。全区各类程项目的主管部,要尽快成立处理民工工资应急
及时发妥善解决民工工资投诉问题
    ()落实建设信用评价。由建设行主管部门负责认真落实建设
” “ ” “ ” “建设信用评价用 市场评价 全生、 工程质量 、
摘要:

农民工调研报告范文(通用4篇)民工研告范文篇农调报1  近日,国家统计局网站27日公布20xx年我国农民工调查监测报告。报告显示,20xx年,全国农民工总量达到25278万人,比上年增加1055万人,增长4.4%。其中,外出农民工15863万人,增加528万人,增长3.4%。  一、农民工总体规模  (一)农民工数量继续增长,总量达25278万人  据抽样调查结果推算,20xx年全国农民工总量达到25278万人,比上年增加1055万人,增长4.4%。其中,外出农民工15863万人,增加528万人,增长3.4%。住户中外出农民工12584万人,比上年增加320万人,增长2.6%;举家外出农民工3...

展开>> 收起<<
农民工调研报告范文(通用4篇).docx

共9页,预览9页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。 客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 9
客服
关注