关于企业优秀员工演讲稿(精选15篇)

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关于企业优秀员工演讲稿(精选 15 篇)
关于企 秀 工演 稿 篇业优 员 讲 1
尊敬的各位领导:
身为单位的一名职员,在一个平凡的工作岗位上,从事着平凡的工作。如何成为优秀
员工,恐怕是每个员工的梦想。如何超越大多数员工,使自己成为一名优秀员工呢?我将
自己的一些粗浅看法向各位领导汇报如下:
一、积极主动、尽职尽责地完成工作是一名员工从平凡到优秀的关键。
“ ”无论哪个单位的领导都不会喜欢一个只会 听命行事 ,工作不主动,甚至不能完成工
作任务的员工。身为单位员工,如果想证明自己是最优秀的,凡事就应该积极主动,该做
的事立刻着手去做,绝不拖拉,并要做别人不愿意做的事,不找任何借口,当你养成凡事
都积极主动地去做的习惯时,你就会从普通员工中脱颖而出。
二、永远走在别人前面、每天多做一点点是一名员工从平凡到优秀的前提。
“ ”奉行 永远走在别人前面,每天多做一点点,把工作完成在昨天 的工作理念,事情无
论大小,都要主动去做,当额外的工作分配到你头上时,不妨将它视为一种难得的机遇,
“ ” “ ”并且积极付出行动,如果你做了,就等于你从 平凡 向 优秀 迈出了一大步。
三、勇于承担责任,关心单位。
忠实自己的工作是一名员工从平凡到优秀的保证。因为责任意味着忠诚和全心全意地
付出。一个不关心单位,不忠于自己工作的人,是绝对不会得到他人的信任和尊重的,因
此,在任何情况下,都必须敢于承担责任、关心单位,忠于自己的工作,而不是放弃、抱
怨,惟有如此,才会觉得任何工作都有意义、有兴趣,能实现你自身的价值。
四、放松心情、快乐工作。
要想成为优秀的员工。必须要拥有良好的心态。这种良好的心态会使你快乐地面对工
作,而不是把工作当着一份糊口的苦差;这种心态会使你在工作中发现乐趣,这种心态会
使你在工作中遇到困难时,不慌张不气馁,而是认真分析问题所在,并努力找到解决方
法。并用这种乐趣去激励自己以更好的心态去更加努力地工作。
五、开拓创新、勇往直前。
一名优秀的员工,应该是一名自信的、具有创新意识、敢闯敢干的员工。正如《给加
西亚的信》那样,接受任务后,不需要更多的帮助和协助,而是对上级的嘱托立即采取行
动,全心全意、创新高效、百折不挠,永往直前,直到完成任务。
“要想成为一名优秀员工,总之一句话:脚踏实地做事,光明磊落做人,务实发展求
”真,努力拼搏求进。
以上是我对优秀员工的一点理解,我今后会努力地向着这一目标迈进,在今后的工作
中,我会进一步完善自己,提高自己各方面的素质,进一步提高自己的工作热情,以饱满
的热情和积极的心态去对待每一件事情;进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进
取,虚心地向别人学习,在各方面综合发展自己,提高自身修养,努力锻炼自己,提升自
己,使自己早日成为一名合格的优秀员工。用自己的青春和汗水为百年邮政再添风采。
谢谢大家!
关于企 秀 工演 稿 篇业优 员 讲 2
各位领导、同事、朋友们:
对于幸福,不同的人有不同的认识和理解,我想在大家的心目中,幸福是各种各样
的,她可以是少女嘴角甜甜的微笑,也可以是老人手中的一杯清茶,是初为父母的紧张与
…… “ ”喜悦,是涉世之初的羞涩与憧憬 总之她是一个 温暖 的词汇,是爱的付出与收获,你
必须用心去感受她的存在。
对我而言,幸福是因为我属于信合这个大家庭中的一员,幸福就来自于我的身边,我
身边的信合人,来自于对工作的热爱,对岗位的热爱,对信合事业的热爱。并且,因为热
爱所以勤奋钻研、因为热爱所以勇于进取、因为热爱所以乐于奉献。幸福是今天我能够站
在这里,没有什么豪言壮语,也没有什么长篇大论,只是同大家一起分享我的感悟,更希
望能带给大家一些收获!
光阴荏苒,岁月从指间悄然流逝,我依然清晰的记得第一次踏进信合的大门,是陌
生,是茫然。虽然从父亲的身上,我对这份工作已经有了些许的了解,但当听到师傅们说
他们已经在自己的岗位上工作了几十年的时候,青春年少的心依然充满了不解和疑惑。一
个人怎么可以面对同一份工作几十年,不枯燥不厌倦?当时的我对于在信合的未来没有过
多的希望,因为我更期望自己有一个多姿多彩充满挑战的未来。
如今在信合这个大家庭里我已经走过了20xx 年,有了在不同岗位工作的经历。我深
深的理解了师傅们可以几十年如一日热爱这个大家庭的原因,也为自己能够成为其中的一
员而感到自豪。我常想,假如不曾走进这个大家庭,那我将错过的是怎样的一种美丽人
生。因为 20xx 年来我不仅得到了领导、同事们在工作上和生活上无微不至的关心和呵
护,更是看到了信合事业在不断的改变、创新和发展。从一代代信合人和大家身上,我看
到了一个勇于创新、锐意进取的领导层,一支团结奋进、奋发向上的员工队伍,我坚信一
代代信合人可以开创一个充满希望的明天,这个大家庭会有一个辉煌的未来。
回首参加工作以来走过的每一步,我发现自己是如此的幸运。入社之初,钱不会数,
算盘不会打,师傅们一遍又一遍手把手的交会我。从网点到机关,角色的转变让我短时间
难以适应,师傅们用他们积累的经验告诉我该从哪做起、该怎样去做。自己工作失误时领
导没有指责没有埋怨,有的只是语重心长的指正和叮咛,帮我分析原因,教我看问题、想
问题的全局观念,点点滴滴让我逐渐提高自己。今天,我的工作之所以能够取得一些小成
绩,自己的努力是占了一部分,但更多的是领导、朋友、同事在我成长的道路上给与我的
无私关心和真诚呵护,从业务到待人接物到为人处事,无论是在工作上还是在生活上,这
种关爱无处不在。这个集体、朝夕相处的同事让我收获了很多,在我的心中集体的和谐环
境、人文管理、企业文化让我有了归属感和认同感。领导、同事已经不是单纯的领导和同
事,是兄长、是姐妹、是朋友,是值得我一生珍惜的人。
20xx 年来我亲眼目睹我们的营业厅变得宽敞明亮,员工队伍不断扩大,人员素质逐年
……提高,业务种类不断增加,制度更加完善,管理日趋细化 亲身体会到信合事业蒸蒸日
上。从原来使用农行的名称到有了自己的徽标,从手工操作到单机处理业务再到综合业务
“ ”网络系统,今日我们也有了属于自己的银联卡 富秦卡 。信合人正在用自己不懈的努力改
变着,虽然每一次他迈出的步伐与其他金融机构比起来是小了点,可一步一步走来,历经
改革的阵痛和创新,每天我们都可以感受到新的不同。站在一个全新的起点,我和我的父
辈、师傅们一样,愿意用自己的青春岁月伴随着信合事业的发展,和他一起成长,共同经
历发展道路上的风雨,和他一起迎接风雨之后的彩虹。
今天我能够站在这里,我要深深感谢我的家人。是母亲给了我生命,哺育我长大;是
父亲让我走进了这个温暖的大家庭,我对信合工作的热爱也源自于从小他对我的谆谆教
诲。虽然他的工作生涯没有什么值得赞扬的大业绩,但几十年来他在工作岗位上严格要求
自己,兢兢业业、尽职尽责,用自己的一言一行默默的影响着我,为我树起一个学习的榜
样。是爱人和孩子,给与我理解和支持,带给我欢乐。我也要感谢在我成长道路上给与我
关爱和帮助的兄长、姐妹、朋友们。
我骄傲我是信合的一员,我幸福的生活在这个从不停止改变自己、充实自己的大家庭
中。我是幸福的,因为我原想只要一朵小花,我身边的每一个人却共同让我收获了整个春
天。我深爱着我的家人,我喜欢我的工作,我也珍惜和自己一起共事的同事。他们都是我
捧在手中的幸福的源泉。
我不知道大家是否还记得拓展训练时那感动的一幕又一幕?我记得,并且永远都会记
“ ”得。每一次翻越那本拓展感想汇编在我生命中的那些感动 ,集体穿越毕业墙时那响彻天
宇的掌声就会在我耳边回荡,我就又如同回到了训练场,重新经历一次心灵的洗礼。也许
日常的繁忙工作会让我们远离最初的那份感动,彼此之间也会有摩擦,可透过那一字一
言,我看到了藏在每一个人心灵深处的真诚,我们需要的是团结、是沟通、是坦诚、是信
任、是感恩。在坐的每一位朋友,我相信你们的内心也和我一样被那天的人和事深深的感
动过,那么为什么我们不把这种感动延伸下去,伸展开来,把他融入我们的工作和生活?
我想这也是领导当初进行拓展训练的初衷和心愿吧!
幸福就象一捧细纱,捧住了你便拥有了。寻找幸福,用不着跋山涉水,只要你勤于捕
捉,幸福就会降临到你的身上。我希望大家都能够珍惜你身边的人和事,捧住自己的幸
福,真正地拥有幸福。
谢谢大家!
关于企 秀 工演 稿 篇业优 员 讲 3
大家好,我是_____有限公司的_____ ——,我今日演讲的题目是《奋进中的____工程
建设者》。
以往,______ “工程建设有限公司仅有一片蓝天、雄心壮志和满腔热情, 宝剑锋从磨
”砺出,梅花香自苦寒来,我们走过了一段用心血和汗水铺就的奋斗之路和成长之路。
五年的岁月,建设公司以坚忍对抗艰辛,以诚挚呼唤友爱,完成了伊通河治理、长春
站换乘中心、景阳大路立交桥等91 个项目(115 个标段)的施工管理,工程竣工验收合格率
均达 100%。取得了市政公用工程施工总承包二级、房屋建筑工程施工总承包二级资质。承
接了北湖公园、基隆街廉租房、团山街、串湖污水处理厂等大型建设项目的施工任务。在
摘要:
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关于企业优秀员工演讲稿(精选15篇)关于企秀工演稿篇业优员讲1 尊敬的各位领导: 身为单位的一名职员,在一个平凡的工作岗位上,从事着平凡的工作。如何成为优秀员工,恐怕是每个员工的梦想。如何超越大多数员工,使自己成为一名优秀员工呢?我将自己的一些粗浅看法向各位领导汇报如下: 一、积极主动、尽职尽责地完成工作是一名员工从平凡到优秀的关键。 “”无论哪个单位的领导都不会喜欢一个只会听命行事,工作不主动,甚至不能完成工作任务的员工。身为单位员工,如果想证明自己是最优秀的,凡事就应该积极主动,该做的事立刻着手去做,绝不拖拉,并要做别人不愿意做的事,不找任何借口,当你养成凡事都积极主动地去做的习惯...
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作者:文海小编1
分类:讲话致辞
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时间:2024-07-24