企业集体劳动协议协议书（通用30篇）
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企业集体劳动协议协议书（通用 30 篇）
企 集体 篇业 劳动协议协议书 1
甲方：__________________
乙方：__________________
________________公司(以下简称企业)与________________公司工会(以下简称工
会)，为了明确和保障社会主义市场经济条件下企业和职工的合法权益，维护企业正常的
生产秩序，巩固和发展稳定和谐的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法
律、法规和规定，结合本企业的实际情况，经企业方代表和职工方代表平等协商一致，签
订本合同。
第一章 总则
第一条 ________________公司(作为企业方和职工方的利益共同体，以下简称公司)
“ ‘在社会主义市场经济体制中，应进一步深化改革，贯彻执行 强化内部管理，适应 两个转
’ ”变 ，增强企业素质，提高经济效益 的总方针，坚持社会主义物质文明和精神文明协调发
“展、同步前进。实现 施工产值和经济效益同步增长，企业能级和职工素质双提高，树立
”良好的企业信誉和形象 的目标。
第二条 公司以提高人的素质为根本，以提高经济效益为目标。进一步健全和完善经
营机制，增强职工是企业主人的责任感，增强职工在市场竞争中的危机感，进一步提高公
司参与市 争的能力。场竞
第三条 公司是双方利益的共同体。企业的生存发展关系到全体职工的切身利益。因
此，全体职工必须以主人翁的精神，与企业同心同德，积极拓展市场，在各自岗位上承担
起各自的职责和义务，刻苦学习，勤奋工作，提高劳动技能，遵守公司规章制度，完成各
项生产经营任务。
第二章 劳动报酬
第四条 公司实行效率优先，兼顾公平，考核发放的工资政策。同时，随着公司内部
改革的深化，逐步推进工资制度改革。
第五条 职工在法定工作时间内提供正常劳动后，公司按不低于_______元人民币支
付月薪(_______市政府沪 保劳 综发[20__]36 号文公布最低工资标准为 535 元人民币)。随
着人民生活水平日益提高，_______市最低工 准将逐年增 ，公司确保按不低于资标 长
_______市政府最低工 支付月薪资(最低工 的 成，按资 组 _________市有关 定 行规 执 )。
第六条 为了进一步深化企业工资制度改革，调动职工积极性，增强企业活力，促进
生产发展，提高劳动生产率和经济效益，结合我公司生产经营和职工劳动特点，将职工的
劳动报酬与其劳动责任、劳动技能、劳动条件以及劳动实绩紧密联系起来，使劳动报酬充
分反映劳动数量上和劳动质量上的差别，使企业职工工资同企业的经济效益紧密结合起
来，根据企业的效益好坏上下浮动。具体实施办法另行制定，并提交公司职代会审议。
第七条 公司对参加各类技术比赛获得_________电力建设系统及以上级别名次的职
工给予奖励。
第八条 公司对被评为_______市、部及以上 的 模，包括市、部 先 工作级别劳单项 进
者(生产者)“ ”、 三八红旗手 等，给予奖励
第三章 劳动时间和休息、休假
第九条 公司实行每周_______小时，每日_______小时工作制。
第十条 根据国家劳动和社会保障部批准的电力企业可以实行综合计算工时的规定，
公司制定并 行《关于 行 合 算工 工作制和不定 工作制 行 法》。企 按施工执 实 综 计时 时 暂 办 业
实际情况需要制定相应的工作制，其具体实施办法须征求工会意见。
第十一条 公司实行带薪年休假制度。
(一)本企业工龄满_______年至_______年的 工，享受职_______天休假;
(二)本企业工龄满_______年至_______年的 工，享受职_______天休假;
(三)本企业工龄满_______年及以上的 工，享受职_______天休假。享受探 假的亲职
工，按有关规定办理。
第十二条 公司应不断改善生产和经营管理，科学合理地组织生产，按规定控制加
班。对因工作任务确需加班的职工，可采用集中休息、轮休调休、弹性工作时间等方式，
节假日加班按国家有关规定执行。
第十三条 公司依法执行国家规定的婚、丧、产、探亲假等休假制度。
第十四条 公司对职工家庭迁居者，给予一天迁居假。凡涉及动迁的职工，其迁居假
按国家有关规定办理。
第十五条 职工住房因灾害性天气致房屋损坏或进水等特殊情况时，可酌情给予半天
至一天的 休假。临时
第十六条 盛夏高温季节，气温在35℃以上，处在高温下作业的职工，由企业安排适
当调整作息时间。
第四章 劳动安全和卫生
第十七条 公司严格执行国家有关劳动安全卫生的法律和法规，采取切实有效的措
“ ”施，不断改善职工的劳动防护条件。特别是在防止 高空落物，高空坠跌 和触电事故方面
要有特殊的防护措施，以确保职工的生命安全和身体健康。
第十八条 公司积极推行《全员安全风险抵押金实施细则》及补充管理办法，以保证
安全责任到人。
第十九条 职工必须参加公司举办的劳动安全和卫生方面的教育培训，不断提高自我
保护意识。严格执行安全操作规程，合理使用劳动防护用品。
第二十条 企业按不少于年产值 3‰的资金，作为劳动保护和安全技术措施的费用。
第二十一条 企业和工会共同努力推行安全设施的规范化和劳动保护制度化。在新开
工工程(项目)实施前，企业将劳动条件、安全卫生设施的规划，向公司工会报备。在工程
(项目)“ ”实施过程中，企业必须落实劳动保护 三同时 ，工会如发现问题，应及时提出意
见，并督促和配合企业及时整改。
“ ”第二十二条 公司按国家规定对女职工实行 四期保护。
第二十三条 公司对职工每两年进行一次健康检查;对接触有害物质的职工和从事高
温作业的职工，每年进行一次健康检查;对女职工每两年进行一次妇科专项检查。体检后
对不适应原岗位工作的职工应进行调整。
第二十四条 企业向职工提供符合国家规定的劳动防护用品。特别是安全帽、安全
带、安全网、绝缘鞋、电焊手套等，应由公司统一组织采购，由质检、安监部门负责验
收。
第二十五条 企业按国家规定，向实际从事有毒有害作业的职工发放营养补贴费。
第二十六条 夏、冬两季，企业要采取有效的防暑降温和防寒防冻措施。高温饮料费
按规定发放。
第二十七条当企业发生工伤事故或其它危及职工安全的重大事故时，工会应参与事
故的调查，并提出处理意见和建议。
第二十八条 为切实加强饮食卫生和生活卫生的管理，工会配合企业不定期对职工食
堂、浴室、宿舍、保健站的工作进行检查。
第五章 保险福利
第二十九条 企业按国家规定，为职工办理基本养老保险、企业补充养老保险、医疗
保险、失业保险基金等各项社会保险，并按时交纳保险费。职工按规定有享受上述各项保
险的权利。
第三十条 企业和工会根据国家政策的调整和实际承受能力，逐步健全其它补充保险
制度。
第三十一条 企业在本合同期内每年确保不少于_______万元用于解困和改善职工住
房。如政府另有货币分房政策出台，按政策作相应调整。
第三十二条 企业按国家规定提取职工福利基金。福利基金专款专用，使用情况向公
司 代会 。职汇报
第三十三条 企业在本合同期内每年从福利基金中提供不少于_______万元的资金，
用于组织开展对实际从事有职业危害的职工定期脱产休养和组织先进职工休养，以调动职
工积极性。
摘要：
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企业集体劳动协议协议书（通用30篇）企集体篇业劳动协议协议书1 甲方：__________________ 乙方：__________________ ________________公司(以下简称企业)与________________公司工会(以下简称工会)，为了明确和保障社会主义市场经济条件下企业和职工的合法权益，维护企业正常的生产秩序，巩固和发展稳定和谐的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和规定，结合本企业的实际情况，经企业方代表和职工方代表平等协商一致，签订本合同。 第一章总则 第一条________________公司(作为企业方和职工方的利益共同...
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作者：文海小编1
分类：实用范文
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时间：2024-07-24
