管理员竞聘报告（通用20篇）
VIP专免
3.0
2024-07-09
999+
65.33KB
22 页
海报
侵权投诉
管理员竞聘报告（通用 20 篇）
管理 聘 告 篇员竞 报 1
尊敬的各位领导，各位评委：
1、制定明确管理目标和切实可行的管理制度。管理目标上力求长远规划和近期目标
的结合操作性和注重目标的可持续性。长远规划是与将来要运行的后勤工作社会化机制对
接。近期目标是结合我校实际和学生需要提高管理水平，营造一个充满文明气息，宁静
的，舒适的居住环境，为学生在校的学习生活提供保障。在管理制度上我们已经赢得了可
行性的经验，需要在原有的基础上进一步的完善。特别是公寓制度以及服务系统设置。既
要考虑我校实际的情况。继续为贫困学生开辟勤工俭学的渠道，同时还要走出去借鉴其他
院校的公寓管理的成功和做法，使其更为完善。
2、优化舍务管理过程，注重从制定计划，组织实施。常规检查和有效反馈的每节环
节上求真务实求细，求精，求严，一方面追求管理自身的效益，使人尽其才，物尽其用，
又要结合高校这个育人场所的特殊性，突出管理中的文化建设这个特色，在管理中育人。
3、要做到管理人员，管理制度和管理机构三位一体，尽可能地发挥所有成员的积极
性和创造性，挖掘出最大的工作热情和工作潜力，以提高工作效能和效率。要做到三位一
体，还要进一步落实岗位责任制，为部门成员发挥个人的才能创造良好的条件。
4、力求挥索一套符号我校管理实际的管理模式，逐步升华为一种管理文化，这是我
们管理中的最高层次的要求。对此，几年的工作中我们舍务科的同志们做出了诸多的工
作，也积累了许多宝贵的经验，还有待进一步的探索和完善。上面是我对舍务管理的具体
建设和措施，其中有我本人和舍务其他同志们在工作实践中的结晶，也有我对将来舍务管
理的设想，各位领导，各位评委，如果有这个机会通过努力，使其变为现实，这是我最大
的欣慰。谢谢！
管理 聘 告 篇员竞 报 2
尊敬的学校、老师们：
大家好！
首先感谢给我这个难得的竞聘机会，对每个人来说，这都是一种机遇和挑战。我非常
珍惜这次展示自己、锻炼自己的机会，积极参与这次竞聘，并将勇敢地接受大家的评判。
根据我的专业特长及工作志趣我竞聘络管理员岗位。主要基于以下三方面考虑：
一、我毕业于北京师大计算机教育专业，在学校期间系统学习了计算机的相关知识及
教师职业技能，初步具备了一个信息技术教师所必需的业务知识。时代一日千里，飞速前
进，唯知识是立足之本。参加工作后，根据学校的实际情况，我认真学习学校新设备的使
用，遇到问题时能虚心地向其他同事请教，做到勤学好问。
二、在教学工作中，认真钻研教学理论，积极投身到课改实验当中去。在不断地学习
和摸索中，确立信息技术教学应以"使学生具备一定信息能力，养成良好信息素养"为中心
的指导，结合学生的实际情况，灵活安排教学内容，规范学生的上机行为，为学生能把信
息技术作为支持终身学习和合作学习的手段打下扎实的基矗虚心向有经验的教师学习，做
到勤听课，学习他们先进的教学经验和工作方法。为了适应课改的要求，我还参加了英特
尔未来教育的培训，获得了相关证书，并听取了祝智庭博士关于信息技术与学科整合的学
术讲座。
三、除了作好教学常规工作外，在担任络管理员一职时，制订了络管理员工作职责，
每个星期能认真检查机房的使用情况，发现问题能及时解决。在平时工作中发挥所学专业
的特长，不重名利，不计较个人得失，热心帮助其他教师进行了课题材料、校本课程的编
辑、试卷论文的录入、课件制作等工作。与信息技术处其他老师一起创建了"扬帆站"，辅
导学生参加计算机制作比赛多人获奖。组织校内教师参加计算机培训，优化了教学资源和
教学手段。
如果我有幸竞聘成功，我会一如既往做好以下几个方面的工作：
一、加强政治学习，与时俱进，开放，以开拓积极全心全意为教学、为教师、为学生
服务的工作态度去践行"三个代表"重要，踏踏实实工作，爱岗敬业。
二、加强业务学习，树立终生学习的观念，积极投身到教学改革中去，积极探索、实
施创新教学模式。突破教材，吃透学科内容，注重知识的学术性、系统性、前瞻性，充分
挖掘学生的潜能，真正培养他们的创造和实践能力，并在提高自身对课堂的调控能力方面
下苦功夫，勇于实践，努力提高自身的业务水平。
三、强化科研意识，从教学观念上真正明确信息技术与学科整合的重要性与紧迫性，
充分利用我校现代化教学设备，使学生能把在信息技术中学到的基本技能应用到学科学习
及研究性学习中。
四、诚实待人、严于律己，以"老老实实做人、勤勤恳恳做事"为信条，严格要求自
己，尊敬，团结同志，诚恳待人，设身处地为同事着想，营造一个团结、协作、积极向上
的良好工作环境。通过这次竞聘，我更加清醒地看到了自身存在的不足。时代向教育提出
了更高的要求，做为一名青年教师的我，更应该立足本职，奋发有为。我非常庆幸能成为
的一员，从事自己所热爱的教育事业。在今后的工作中，我必将在学校的指引下，以充满
青春活力的热情和对工作认真负责、肯钻肯干的态度来锻炼自己，与各位同事一道，在求
真务实中认识自己，在拼搏奉献中实现价值。谢谢大家！
管理 聘 告 篇员竞 报 3
尊敬的各位、各位同事:
大家好!
真诚的感谢工厂给了自己本次竞聘组装车间副主任的机会。
我叫LD，今年38 岁，中共员，工程师，大学本科，现担任组装车间主任助理。下
面，我对此次竞聘作己的简单陈述。
一、我的工作简历
1987 年毕业分配进厂，在一组装车间生产班组从事铆工工作，20xx 年开始从事工艺
技术工作，历任一组装分厂中底工艺员，综合工艺员，技术组组长，20xx 调综合技术部
（现工艺制造部）任分管工艺师，车体组副组长，20xx 年5月抽调工厂ERP 项目小组任分
管设计师，从事企业资源管理信息化系统建设实施工作。20xx 年1月通过公开竞聘任组装
车间主任助理至今。
二、我竞聘的有利条件和优势
1、我热爱工作，有强烈的事业心，进取心，责任感和开拓，愿意为建设工厂、发展
工厂多做贡献。工作敢于负责，恪尽职守，吃苦耐劳。20xx 年的工作经历，自己总以踏实
认真的工作态度，谨慎细致的工作作风，圆满的完成了每个岗位的工作，受到了本人历任
的肯定和周围同事的好评，并多次被评为工厂先进生产者、技术能手，科技十佳候选。
2、我热爱学习，有强烈的求知欲望，有虚心向学的。20xx 年技校毕业后立足本职岗
位，刻苦钻研铆工技术，89 年参加中南六厂职工技术比武获铆工组第一名的好成绩。通过
在生产班组的工作实践，深感自己理论知识欠缺和系统的接受高等专业知识学习的必要，
因此，于 90 年和 91 年先后考取工厂高级技工班和电大机电工程专业，于94 年以优异的成
绩毕业。99 年，通过自学，完成校经济管理专业本科的学习。今年又有幸参见了南车集团
组织的香港综合管理项目培训班和工厂组织的制造业项目管理培训班的学习，从中获取许
多先进的管理理念使自己更加的充实。
管理 聘 告 篇员竞 报 4
尊敬的各位、评委、同仁：
大家好！
我叫，一九七八年参军，一九九七年部队转业来到工商银行。在银行工作已 10 个年
头了。在这里我以平常人的心态，参与办公室管理员岗位的竞聘。首先在这里要感谢为我
们创造了这次公平竞争的机会！了一次展示自我的舞台。这次机会对我来说是一个机遇，
但更重要的是一次挑战！此次竞聘，主要是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情
况下实现自己的人生价值。今天我本着锻炼自己，服务的宗旨站到这里，希望能得的支
持。我的演说主要分为三个部分。一是我对管理员岗位工作的认识。二是我的优势。三是
假如我当选管理员岗位后的工作思路。下面我先讲第一个方面，我对管理员工作的认识。
众所周知，综合业务部管理员岗位工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎
性等特点，头绪繁杂，任务艰巨。综合业务部管理员岗位工作将会随着银行事业的发展而
日趋繁重，业务知识要求标准越来越高，一位合格的管理人员必须全面了解银行管理、社
会动态等情况。具体的讲有以下几个方面：
一、综合业务部管理员工作必须为银行一线服务。俗话说，大军未动，粮草先行。综
合业务部作为银行的后勤保障部门，它在电子设备、物质供应、改善办公条件等方面起着
重要的作用。综合业务部的工作首要任务就是为一线服务，为一线职工服务。这就要求综
合业务部工作人员必须树立为一线服务的，明确工作的主要任务是为一线职工创造工作环
境和必要的物质条件。
二、综合业务部工作必须坚持经济性原则。自力更生，开源节流。工作中坚持勤俭节
约的原则。合理使用资金，事事精打细算，量力敷出，保证重点，发扬自力更生、艰苦奋
摘要：
展开>>
收起<<
管理员竞聘报告（通用20篇）管理聘告篇员竞报1 尊敬的各位领导，各位评委： 1、制定明确管理目标和切实可行的管理制度。管理目标上力求长远规划和近期目标的结合操作性和注重目标的可持续性。长远规划是与将来要运行的后勤工作社会化机制对接。近期目标是结合我校实际和学生需要提高管理水平，营造一个充满文明气息，宁静的，舒适的居住环境，为学生在校的学习生活提供保障。在管理制度上我们已经赢得了可行性的经验，需要在原有的基础上进一步的完善。特别是公寓制度以及服务系统设置。既要考虑我校实际的情况。继续为贫困学生开辟勤工俭学的渠道，同时还要走出去借鉴其他院校的公寓管理的成功和做法，使其更为完善。 2、优化舍务...
声明：本文档由网友提供，仅限参考学习，如有不妥或产生版权问题，请联系我们及时删除。
客服请联系： fanwenhaiwang@163.com 微信：fanwenhai2012
