工程项目管理人员年终总结(通用8篇)

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工程项目管理人员年终总结(通用 8 篇)
工程项目管理人员年终总结 篇 1
20xx 年是工程部步入正轨的一年,在酒店各项工作基本常规
化,办公大楼交接中,部门紧密围绕分公司的工作部署,积极开
展各项工作,现将一年来的工作总结如下:
一、合理调派人员,确保日常维修及时性
维修工作是工程部日常工作的重头戏,如何保证维修的及时
性,是部门负责人每天必须安排总结的重要工作,在人员合理调
派,维修及时安排下,保证了日常维修工作的顺利开展,截至 10
月 31 日,完成维修工作量 4200 次。主要工作方法有:
1、统筹兼顾,相互配合。在人员编制没有到位的情况下,既要保
证各系统设备的运行管理,又要保证日常维修工作的及时,部门
采取重组水暖空调、给排水两个专业为一体,合并楼宇控制、电
话、电视为一体;专业相对独立,人员相互调用等办法,对于技
术性高的故障由各专业人员负责处理,技术性能低的常见故障由
其他专业人员配合或独自完成。常见的换灯、修锁、堵漏、疏通
等故障维修不分专业,谁有空谁就去处理。尤其是没有大班人员
的双休日、节假日、晚上等时间段,运行人员也是维修人员,有
效地保证了维修工作的顺利开展。
2、先急后缓,确保重点。在日常维修中,把影响酒店运行的故障
放在首位,把业主的需求放在首位。若入驻酒店的客人有需求,
1
入驻办公楼的业主有需求,大到电梯故障、马桶地漏堵、电视电
话照明灯有问题等,小到开门、柜锁坏、打捞物品、挂画字等,
接到通知后都是将手头活放下,第一时间赶到现场处理。尤其是
双休日、节假日,部门负责人就是应急维修人员,为正常休息的
维修人员补漏。
3、每天汇总,提高实效。晨会安排工作,下班前汇总工作是每天
必须的程序,对于缺材料延误维修的及时安排做材料计划,并定
时定人予以实施。对于我们解决的,分性,需要项目组
解决的及时打问题反馈函,需要资金改造的,及时
公司领导指示实施。有效地保证了维修的及时性,维
修及时率达98%
加强设备管理,确保各系统定运行
设备设施是部门有工作的础”,保证设施设备完
、运行正常是工程部重要责。年在设备管理上做了如下工
作:
1、健全,定开展。去年,各专业根据设备使用现,制
定了 20xx 年设备维计划,将维修工作分到月,并时实
施,截至 10 月开展设备维工作 86次。对不常用的应急
设备定期启动演练,如的应急启动,既员工掌握应急
动流程,也检查设备是
2、跟盯现场,及时处理。修设备运行、巡检班等记录
20 ,规范记录内容书写模式归档等,保证记录真实有效,
掌握设备的运行情况做工作。加强巡回检查制,
2
设备运行况。酒店设备机房集班人员巡检都能及到。
主楼负二层5机房十五层三十层为设备,主楼、
A辅B新风机房个,于空调、采暖、消防、排系统大,分
仅靠班2员工巡检根法完成。经过家商议
采取连续巡检和片检查相结合的办法,即值班人员负责巡检连
工作的设备组,节性运行的设备不常用的设备承包到人
检查管理。做前后设备和停用的检查。在设备
设施卫生清洁上采取分段相结合的办法,地下负二层 1800
多平机房和设备由班人员负责清洁十五层三十层
层约 2600机房和设备由部门体人员段性突击清洁;分
在各楼新风机房 130 个、井76个、井76个、电
机房 10 个等由各专业责到人。有效地解决机房面积大、设
备设施机房散卫生清洁难度大的问题。
3、加强培训,提高能。酒店接管一年,办公楼接管不到
年,,能全熟悉整个系统、掌握设备理的也有 2-
3 人。在的一人员虽然从事过专业,是系统不、设
备不,他们也不能熟练工。以,技能培训任务艰巨,我
们利用接收期厂家培训,工程问题检查汇总,跟盯施工问题
等,熟悉设备运行艺流程,了设备工作性
能。结合实,制作电、空调、水暖、楼宇控制等 6PPT 课
,用于员工和老员工段性培训;组织厂家格兰富
方水响系统、开利离心式冷机组、消防系统、擦窗机
使用、灯控作等培训 10 次;练兵着干什么学什么,缺
3
摘要:

工程项目管理人员年终总结(通用8篇)工程项目管理人员年终总结篇120xx年是工程部步入正轨的一年,在酒店各项工作基本常规化,办公大楼交接中,部门紧密围绕分公司的工作部署,积极开展各项工作,现将一年来的工作总结如下:一、合理调派人员,确保日常维修及时性维修工作是工程部日常工作的重头戏,如何保证维修的及时性,是部门负责人每天必须安排总结的重要工作,在人员合理调派,维修及时安排下,保证了日常维修工作的顺利开展,截至10月31日,完成维修工作量4200次。主要工作方法有:1、统筹兼顾,相互配合。在人员编制没有到位的情况下,既要保证各系统设备的运行管理,又要保证日常维修工作的及时,部门采取重组水暖空调、给排水两个专业为一体,合并楼宇控制、电话、电视为一体;专业相对独立,人员相互调用等办法,对于技术性高的故障由各专业人员负责处理,技术性能低的常见故障由其他专业人员配合或独自完成。常见的换灯、修锁、堵漏、疏通等故障维修不分专业,谁有空谁就去处理。尤其是没有大班人员的双休日、节假日、晚上等时间段,运行人员也是维修人员,有效地保证了维修工作的顺利开展。2、先急后缓,确保重点。在日常维修中,把影响酒店运行的故障放在首位,把业主的需求放在首位。若入驻酒店的客人有需求,1入驻办公楼的业主有需求,大到电梯故障、马桶地漏堵、电视电话照明灯有问题等,小到开门、柜锁坏、打捞物品、挂画字等,接到通知后都是将手头活放下,第一时间赶到现场处理。尤其是双休日、节假日,部门负责人就是应急维修人员,为正常休息的维修人员补漏。3、每天汇总,提高实效。晨会安排工作,下班前汇总工作是每天必须的程序,对于缺材料延误维修的及时安排做材料计划,并定时定人予以实施。对于我们无法解决的,区分性质,需要项目组协调解决的及时打问题反馈函,需要投入资金改造的,及时向分公司领导汇报,按照指示实施。有效地保证了维修的及时性,维修及时率达到98...

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