教练培训协议(精选3篇)

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教练培训协议(精选 3 篇)
教练培训协议 篇 1
甲方:
乙方:
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙
方进行教练培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹
共同遵守:
一、培训期限
培训日期从_____年_____月_____日起,至_____年_____月
_____日止,共_____个月。
二、培训费用
培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出
培训,则要将培训费用赔给甲方。
三、服务期
1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;
2、服务期的结束时间为下列第____种:
(1)至____年____月____日止;
(2)至劳动合同期满时止。
四、工资及福利待遇
受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支
付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册
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人员处理。社会_____、劳动_____,原则上按有关规定作为在册
人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
五、乙方的权利和义务
受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____
日前)向公司人事部书面报告学习情况。
受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规
_____受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重
过失。
六、违约责任
发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:
(一)培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》,若出
现迟到、早退、旷工现象,按规定给予处罚;
(二)在培训期间损坏甲方形象和利益,造成经济损失,乙方补
偿甲方全部经济损失;
(三)自取证之日起,乙方为甲方服务不满一年离职,乙方须向
甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后,如离职不扣
除本协议中涉及的培训费用。
七、协议的效力
此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效
力。
甲方(签字盖章):
年?月?日
乙方(签字):
2
年?月?日
教练培训协议 篇 2
甲方:______(盖章)
乙方:______(盖章)
根据甲方委托,乙方承办______培训,经双方协商,达成如
下协议,共同信守执行。
一、______培训目的
甲方委托乙方培训的目的:______。
二、培训的内容范围及要求:______
三、______培训时间
甲方委托乙方从______年______月______日至______年
______月______日完成培训任务,乙方计______天内完成,
向甲方提供“培训课程表”一式______份。
四、承办培训人员
由乙方定此培训责人______承办项培训。
五、费用及支付方式
根据培训授课课时及授课老师水平高低,经双方议定,甲
方向乙方支付培训费______。本协议生效后,甲方向乙方
50%培训费,即______地余下部份待乙方出具培训课程表时一
六、乙方的义务
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标签: #培训

摘要:

教练培训协议(精选3篇)教练培训协议篇1甲方:乙方:根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行教练培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:一、培训期限培训日期从_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____个月。二、培训费用培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出培训,则要将培训费用赔给甲方。三、服务期1、甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训开始起;2、服务期的结束时间为下列第____种:(1)至____年____月____日止;(2)至劳动合同期满时止。四、工资及福利待遇受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册1人员处理。社会_____、劳动_____,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。五、乙方的权利和义务受训员工在学习期间,必须每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部书面报告学习情况。受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规_____受到校方处分的,公司将追加惩处,视同在本公司内的严重过失。六、违约责任发生下列情况之一,乙方承担的经济责任:(一)培训期间乙方必须严格遵守甲方《考勤管理制度》,若出现迟到、早退、旷工现象,按规定给予处罚;(二)在培训期间损坏甲方形象和利益,造成经济损失,乙方补偿甲方全部经济损失;(三)自取证之日起,乙方为甲方服务不满一年离职,乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方服务满一年后,如离职不扣除本协议中涉及的培训费用。七、协议的效力此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。甲方(签字盖章):年?月?日乙方(签字):2年?月?日教练培训协议篇2甲方:______(盖章)乙方:______(盖章)根据甲方...

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