护理年终个人优秀总结(精选5篇)

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护理年终个人优秀总结(精选 5 篇)
护理年终个人优秀总结 篇 1
今年 x 敬老院在社会各界的关心支持下,以服务五保老人为
重点,以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、
环境花园化为标准,不断努力改革创新。我们本着坚持“以人为
本,服务社会,一切为了老人,一切方便老人,一切服务老
人”的工作理念,全院上下,团结一心,不断加大投入,完善各
类功能设施;强化管理和服务,使入住老人的生活条件得到了明显
改善、生活质量得到明显提升,以下是今年的养老护理工作总
结。
一、引进社会志愿者募捐与企业赞助
与 x 护理学院合作,护理学院学生定时定点的为五保老人献
爱心。引进 x 助老基金会资金赞助志愿者服务活动,让老人在敬
老院感觉到家的温馨。引进 x 基金会为老人捐赠大米、油、衣服;
志愿者捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品,并为老人举办了
一场别开生面的文艺演出深得老人喜欢;x 公司捐赠防寒大衣。现
所有物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。利用院
区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜,这些种植全部补充老人伙
食。
二、始终以人为本
1
x 敬老院虽然是以集中供养为原则但是为了老人的一切我们
还是对个别需要关怀的老人开启了小灶与病号饭。对于员工招聘
与监管方面我们采取了就近招聘与委派轮岗的原则,就近招聘降
低运营成本,通过公寓严格的培训与学习上岗。护士与主班护理
员均由 x 委派原则,为了保证 100%的护理质量,作为主班护理员
均由公寓直接委派轮岗,护士由公寓护士轮岗。所有员工我们
定时培训,并且每必须到公寓加公寓年度或季度护理
竞赛。对所有员工进考核
、制定严格的管理制度
为了更好的管理与助五保老人,我们提五保老人相互
怀相互帮助,相互督遵守制度,严格执行出入管理制
保院共财产与个人财产全。对于敬老院的管理方面
我们时的与老人通,并取老人的意思做到集思广益
,在今的工作中,我们将继续严格执行五保供养方
政策紧紧依靠广大院,开创新,不断进取,
使,不,以人为本,与时进,特色的理
念,加大对敬老院设的工作力度,完善各服务设施,全面提
集中供养平和服务质量,力在新的一年中各工作上一
个新台阶真正使五保老人老有所养,老有所为,老有所乐!
社会出我们的新!
2
护理年终个人优秀总结 篇 2
20x 年一转眼又了,今年在院和护理部的指导
通过了三甲医医复审ICU 围绕制定的护理工
计划,在护理部的正确领导下,全护理人员共同努力,用
的爱心、心、心服务于病人,现一年的工作
报如
一、执行制度,保护理工作全。
1、抓好劳律,要工作人员,坚持“不准”原
则,执行护理人员服务规树立“以病人为中心”的服务理
念,提护理服务质量。
2、坚持对制度要求医嘱班班对,护士长做一、四医嘱
2 次并有记录;护理作要求做三查八对一注意避免护理
差错事故的发生。
3抓值交接班制度的落实,要求接班人提15 分钟到岗,ICU
者要求做床头交接,对于者的病皮肤,管,监护设
施的运行情况、一定交接清楚
4落实压疮、不良事件上报告管理制度对于科室出现的难免褥
,管道脱落时上护理部,并对压疮、不良事件的
过进行调查、全护士集因分析科室讨论
施在信息本上反应
5、执行特级护理制度,落实护理 ICU 患从转至转出的所
治疗、护理的施均由护士执行包括每天翻身
3

标签: #总结 #护理 #个人

摘要:

护理年终个人优秀总结(精选5篇)护理年终个人优秀总结篇1今年x敬老院在社会各界的关心支持下,以服务五保老人为重点,以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准,不断努力改革创新。我们本着坚持“以人为本,服务社会,一切为了老人,一切方便老人,一切服务老人”的工作理念,全院上下,团结一心,不断加大投入,完善各类功能设施;强化管理和服务,使入住老人的生活条件得到了明显改善、生活质量得到明显提升,以下是今年的养老护理工作总结。一、引进社会志愿者募捐与企业赞助与x护理学院合作,护理学院学生定时定点的为五保老人献爱心。引进x助老基金会资金赞助志愿者服务活动,让老人在敬老院感觉到家的温馨。引进x基金会为老人捐赠大米、油、衣服;志愿者捐赠糖果、饼干、与食用油等一批食品,并为老人举办了一场别开生面的文艺演出深得老人喜欢;x公司捐赠防寒大衣。现所有物资与现金全部平均发放给五保老人与残疾、孤儿。利用院区空地我们种植了香蕉与地瓜与青菜,这些种植全部补充老人伙食。二、始终以人为本1x敬老院虽然是以集中供养为原则但是为了老人的一切我们还是对个别需要关怀的老人开启了小灶与病号饭。对于员工招聘与监管方面我们采取了就近招聘与委派轮岗的原则,就近招聘降低运营成本,通过公寓严格的培训与学习上岗。护士与主班护理员均由x委派原则,为了保证100%的护理质量,作为主班护理员均由公寓直接委派轮岗,护士也由公寓护士轮岗。所有员工我们都定时培训,并且每人每年必须到公寓参加公寓年度或季度护理技能竞赛一次。对所有员工进行了月度考核。三、制定严格的管理制度为了更好的管理与帮助五保老人,我们提倡五保老人相互关怀相互帮助,相互监督遵守院里规章制度,严格执行出入管理制度确保院内公共财产与个人财产的安全。对于敬老院的管理方面我们及时的与老人沟通,并及时听取老人的意思做到集思广益。总之,在今后的工作中,我们将继续严格...

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