内科护士个人总结热门(精选30篇)

VIP免费
3.0 2025-08-28 999+ 90.92KB 82 页 海报
侵权投诉
内科护士个人总结热门(精选 30 篇)
内科护士个人总结热门 篇 1
一、加强护理质量管理,努力提高护理质量。
(1)、各护理小组认真组织实施,进行考核,通过目标管理促使
护理人员观念转变。增强奉献意识,主动服务意识,质量意识,
安全意识,从而促使护理质量提高。
(2)、以过细、过精、过实、过严的严谨态度抓好每项护理工作
的全程质量管理,即基础质量、环节质量、终末质量,其中环节
质量是重点。将各质量标准明细化,并亲自参加各小组工作的实
施,查看实施的效果。
(3)、加大科室感染控制力度。严格遵守消毒隔离执行,作好病
区环境卫生学监测工作;结果应达标;同时,作好随时消毒、终
末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按处理原则进行消毒,一
次性物品按要求管理、使用、处理。
每月对新入的、实习的护理人员进行严格的消毒隔离培训,
加强无菌观念,有副护士长做好监督工作。
二、继续开展优质护理服务,进一步充实整体护理的内涵,推出
我院护理理念。
一切以病人为中心,以病人满意为前提!选择我院就医,我
们将为您呈上一份份精心而温馨的护理!
1
三、根据 20xx 年评审标准制定和完善我科各级护理人员的'岗位
职责。
并进行实施,按分级护理服务级别,分层级管理。主管护师
负责的范围,护师负责的范围,护士负责的范围等。明确各班的
工作职责,责任到人。
四、加强护理人力资源的管理,保障护理人力资源的合理配置。
做到人人持证上岗;根据护理部要求制定护理人员的培训计
划,抓好护理队伍建设,提高护理队伍素质。
1、对工龄 2 年以下护士实行跟班制度,重点抓好基本功的训练。
2、在全院进行普遍的一般训练及全面提高的基础上,抓好骨干队
伍的重点培。要求掌握护理技术要求掌握度大的
务、新技术面的护理技术,在护理队伍中起示范及骨干
带头作用。
3、科室将采取多种渠道,为护理人员提学习机会
(1)鼓励护理人员参加护理自考和函授学习,提高学变护
理队伍以中为主的结
(2)认真抓好继续教育。选护理人员到进科室短期护理
识培训班学习,以管理识、识进展为主。
4持每月在科室内举办护理识,新务新技术专业技术
训,申请护理部主任到我科室进行护理查,并给予指导,以提
质量,以提高专业知水平及实践能力。
、护理安全则是护理管理的重点。
2
护理安全工作长抓不懈,应做到观管理与微观管理
合,充分用护理质控前,各其职,层层把关,切实做好护
理安全管理工作,减少疗纠纷隐患,保障病人就医安全。
1、根据护理部做的观管理,充完善护理安全管理施,抓好
各层护理人员岗前培训工作,定期检查安全工作。
2、护士长做好观管理。持毒麻药品、抢救药品、用物班班
抢救仪器保持功能状态,保持抢救物品达 100%;抓好
护理人员的环节监控,病人的环节监控,时的环节监控和护理
作的环节监控。
内科护士个人总结热门 篇 2
20xx 年我科在院领导和护理部领导下,全体护理人员以等级
医院建为契机,对标准,逐条逐项抓好各项工作,通过持续
质量进,有效的促进我科护理管理制度化、范化,护理质量
步提高,本着“一切以病人为中心的原则,终将优质护
”贯穿于整个护理工作中,树立较高的事业心和责任心,不断
强化服务质量和护理技能的训练,求真务实,干,通过
不懈的努力,勤奋工作,满完成了工作计划。将 20xx 年
护理工作总结
一、收治病人情况
认真加强护理人员职、职业道德、职责任和职业纪
律教育弘扬“救死扶伤忠于职守、敬业、满、开
、精求精、乐于奉献、明行医的行业风尚牢固树
3
摘要:

内科护士个人总结热门(精选30篇)内科护士个人总结热门篇1一、加强护理质量管理,努力提高护理质量。(1)、各护理小组认真组织实施,进行考核,通过目标管理促使护理人员观念转变。增强奉献意识,主动服务意识,质量意识,安全意识,从而促使护理质量提高。(2)、以过细、过精、过实、过严的严谨态度抓好每项护理工作的全程质量管理,即基础质量、环节质量、终末质量,其中环节质量是重点。将各质量标准明细化,并亲自参加各小组工作的实施,查看实施的效果。(3)、加大科室感染控制力度。严格遵守消毒隔离执行,作好病区环境卫生学监测工作;结果应达标;同时,作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。使用后的物品按处理原则进行消毒,一次性物品按要求管理、使用、处理。每月对新入的、实习的护理人员进行严格的消毒隔离培训,加强无菌观念,有副护士长做好监督工作。二、继续开展优质护理服务,进一步充实整体护理的内涵,推出我院护理理念。一切以病人为中心,以病人满意为前提!选择我院就医,我们将为您呈上一份份精心而温馨的护理!1三、根据20xx年评审标准制定和完善我科各级护理人员的'岗位职责。并进行实施,按分级护理服务级别,分层级管理。主管护师负责的范围,护师负责的范围,护士负责的范围等。明确各班的工作职责,责任到人。四、加强护理人力资源的管理,保障护理人力资源的合理配置。做到人人持证上岗;根据护理部要求制定护理人员的培训计划,抓好护理队伍建设,提高护理队伍素质。1、对工龄2年以下护士实行跟班制度,重点抓好基本功的训练。2、在全院进行普遍的一般训练及全面提高的基础上,抓好骨干队伍的重点培养。要求熟练掌握护理技术,还要求掌握好难度大的新业务、新技术等方面的护理技术,在护理队伍中起示范及骨干带头作用。3、科室将采取多种渠道,为护理人员提供学习机会。(1)鼓励护理人员参加护理自考和函授学习,提高学历,改变护理队伍以中专为主的结构。(2...

展开>> 收起<<
内科护士个人总结热门(精选30篇).docx

共82页,预览3页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。 客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 82
客服
关注