优秀园长培训心得体会（精选30篇）
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2024-07-11
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优秀园长培训心得体会（精选 30 篇）
秀园 培 心得体会 篇优 长 训 1
作为一名新园长，尤其是一名从教学第一线直接出来的新园长，虽然对面临的管理工
作充满着热情和满心的畅想，但具体到管理实践时，理想与现实之间总有那么一段的距
离，不免地让我彷徨而无助。
“新学期之际，参加了高级职业园长的培训，使我深切感受到了 登高而招，臂非加长
也，而见者远;”顺风而呼，声非加疾也，而闻者彰 的妙处，也在一定程度上增强了我做好
园长的信心，并有效指导了我做好管理的目标和方向。
四天三晚的培训既有计划解读，也有经验分享。各位专家与我们零距离地接触，在专
业理论的指导下深入浅出地解读了新学期的工作计划，着力提升了园长们的业务水平。围
绕着先进理念，园长们同坐一室，彼此交流，浓厚的现场气氛，使我更加开阔了管理的视
“ ”角、丰富了管理的经验。从看到听、从思到说，我着实体会到了 三驾马车 的影响力和感
“ ”召力，也憧憬着用独特的 别动力 逐步塑造并强化周村园美好的明天。
一只风筝牵引的管理使命。在分享姐妹园教师节的活动组织中，园长们各抒己见，活
动也都做的精彩纷呈。有的园长用放风筝做比喻，将园长的管理工作定位在老师、孩子和
家长们的牵线人的角色上。作为一名园长，不仅要关注活动本身，更要关注活动背后的深
层次的东西，我们不是为了活动而活动。我们在活动之前要有明确的目标，要有切实可行
“的活动方案，甚至要有必要的安全预案，这是我们和别家不一样、甚至优于他们的 别动
”力 。作为一名优秀的园长，就要善于抓住活动的灵魂部分，做足教育的价值点，逐步学
会用计划掌控幼儿园管理的全局。
明确期望下的高效培训效果。带着期望来倾听，带着问题去学习，那么培训就会取得
一种高效率的成果，这也符合目标化学习的思想。许园长提前把培训的流程发给我们，在
计划的分享环节，聆听分园园长计划的同时，我也对照自己的计划，查漏补缺。作为一个
发展中的幼儿园，园长的率先垂范非常重要，尤其对新老师，要进行差异性的培训，要明
确期望，选取针对性地学习方法和必要的考核督导措施，让老师在鼓励中尽快地熟悉并熟
练起保育、教育的各个环节。
望、闻、问、切式的课程督导。袁园长的《园本课程督导要点分析》讲座，让我们对
“ ”园本课程有了更直观的认识，她别具一格的望、闻、问、切 督课程的方法，让我们在最
短的时间内掌握了方法，及在日常督导老师课程中，我们应该如何定位，如何看，看什
么?如何听?如何问?当然其中的技巧还需要我们自己去摸索。
高屋建瓴的管理视角、及时提领，让我们对今后的工作目标和努力地方向更加明确，
同时也深感责任重大。园长要成为首席培训师、园长要成为团队的灵魂、园长做好现场的
指挥、园长是安全的责任者与课程的建设者。园长是整个幼儿园的核心，要做研究型园
长!让我们对今后的工作目标和努力地方向更加明确，同时也深感责任重大。
满满四天三晚的培训，充实而又快乐，我的大脑在思想上飞、在信息上跳、在做着快
速地思考，却丝毫没有一丁点劳累的感觉。作为一名新园长，这是我上的第一节专业课，
相信有了这样的专业引领，我会成长得更快!
秀园 培 心得体会 篇优 长 训 2
如今的学前教育了充满了竞争，在各园的挑战与发展并存的今天，我深知教育教学质
量是关系到幼儿园的根基发展。作为一名业务园长，分明感到责任的重大!尤其是每次参
加教育局举行的公、民办园教师优质课评比、教坛新秀评选，教师技能大赛、各园相互参
观学习等活动，我的心情伴着幼儿园的现状显得非常复杂、沉重，但我一直记得要将压力
变为动力，从管理教务办的各领域工作入手，以教研为切入口，以培训教师为突破口，以
环境创设为关键点，以家园开放互动工作为支撑点，扎实开展教务办的各项活动，不管园
里有多少老师懂得我的理念或者不理解我的做法，有时候还是在持之以恒的坚持着，因为
我始终相信学前教育要遵循它的基本原则，才能发挥长期的最好的状态，在很多状况下改
变不了的状态使我们无能为力，但只要不违背幼儿园理念又能为学前教育提供养分的话我
还会全力以赴的去实施。
一、学期重点工作阐述
在忙碌而又充实的一学期当中除了进行正常的教学工作以外还涉及到了各方面的一些
内容以下进行简单的阐述。
1、于20__年3月1日开始正常进入教学活动状态
2、于20__年3月11 日本人参加了临夏市开学后的教育系统大会。
3、园长为教务办配备了供各班使用的 6台多功能扩音器及移动硬盘一个，各班教室
里装置了电视、电脑、白板、触屏多功能一体机，在组织班级活动，集体教学活动等方面
提供了很大的帮助，开拓了幼儿视野。
4、本学期接待了州人大、市政协、市教育局组成的4组调研团队、对于调研后的工
作在市教育局进行了总结会议。
5、市教育局通过会议制定了各园对临夏州举办的牡丹艺术节提供优秀节目一个，我
园编排节目为《情系河州》通过验收、初评、参加比赛等各类形式荣获临夏市教育系统一
等奖、临夏州少儿舞蹈大赛三等奖，及指导教师荣誉证书、500 元奖金。
6、于3月26 日接到通知安排我园 5名教师赴兰州参加观摩学习。安排了两名教师在
临夏师范学校参加为期半月的幼教岗位培训，计划有两名教师参加国培在合作师专的岗位
培训。
7、于4月17 日组织本园教师报考教育学和心理学两门考试，从报名收费、照相、打
印座位单进行了全程服务。考试结束后大家成绩不太理想，只有园长两门合格，有三位教
师各合格一门，希望在以后的考试中大家要做好前期的复习准备，不打无准备的仗。
8、于4月18 日起由我负责、教研组长执行开展了各班的教研活动，为家长开放日做
充分的前提准备，四月底进行了家长开放日暨公开课教学活动。
9、本园代表民办园接待了由关主任带领的北师大出版社的张社长及省教育厅领导对
于教材的回访工作，安排了教师座谈会，并提出来对新教材的一些意见。
10、五月分在教务办人员不足的前提下听取了园长安排，由教务办统筹安排，各位教
师紧张而又忙碌的排练了题材新颖的各类节目，在 15 个节目中选出了前四名进行了评
奖，在庆六一文艺汇演中穿插了隆重的雅星建校典礼仪式。
11、本人于6月22 日在州教育局参加了由北京专家团队和各地优秀教师组成的新课
程理念培训会。
12、本学期为了丰富区角活动的内容在四楼设了幼儿游戏室，希望具备有带头示范性
的老师进行带领实施。
13、接受了两位来园培训学习的教师。(马相红、马雪娟)实习结束后以书面形式给他
们做了实习评估，并留幼儿园一份培训体会。
14、学期末进行了教学能力考核及各项考核统方工作。
15、负责毕业班的毕业照片、毕业证、毕业纪念品、毕业典礼仪式等各项工作的落
实。
16、各班幼儿评语卡的填写和教材使用情况的统计。
17、整理各项学期末的文件资料，各班级幼儿用品、教师用品等
二、教育教学工作的推进与发展
1、加强管理，激活日常教学
幼儿园教学质量的高低与教学管理息息相关。为完善教学管理体系，使幼儿园教学正
常有序。增强检查力度，实施分层管理，由教研组长配合管理各教师的计划审阅和计划执
行检查工作，并充分利用骨干教师的人才资源，督促、指导教师科学、合理地开展日常教
学活动，深入班级听课，并以每次开会评价为契机，提高教师责任意识，推动教师组织教
学的正规化，使我园的教学管理不断科学、规范，激活了日常教学工作，使教育教学质量
稳步推进。
2、善于反思，确定努力方向
回顾一学期的工作，为忙碌留下了一段经历，一份记忆;反思各项工作，为新学学期
的启航扬起新的风帆：不断总结经验，提高管理水平。加大教研力度，提高教师业务能
力。提高自身业务能力，努力探索教育工作的指导策略，促进幼儿园保教质量的提高狠抓
“ ”内涵建设，提升教育质量在 务实与灵活兼俱、求真与创新统一 的大思想下，不断根据新
的基础教育理念来审视和反思自己的工作，理性构建自己的教育观念，不断提高教育艺
“ ”术、积累教育智慧。鼓励教师 人人有潜力 ，鼓励团队合作，提升教育智慧。抓重点教师
的培养、重点领域的实施策略，强化教师专业发展过程中的具体目标和实施步骤。引导教
师向着优秀教师的目标奋进。我用清晰的目标激励教师，不断用阶段性的目标引导教师，
因为我们都知道教师是幼儿园的重要力量，优秀教师更是领头羊。
3、更新办园理念，强化服务意识。
摘要：
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优秀园长培训心得体会（精选30篇）秀园培心得体会篇优长训1 作为一名新园长，尤其是一名从教学第一线直接出来的新园长，虽然对面临的管理工作充满着热情和满心的畅想，但具体到管理实践时，理想与现实之间总有那么一段的距离，不免地让我彷徨而无助。 “新学期之际，参加了高级职业园长的培训，使我深切感受到了登高而招，臂非加长也，而见者远;”顺风而呼，声非加疾也，而闻者彰的妙处，也在一定程度上增强了我做好园长的信心，并有效指导了我做好管理的目标和方向。 四天三晚的培训既有计划解读，也有经验分享。各位专家与我们零距离地接触，在专业理论的指导下深入浅出地解读了新学期的工作计划，着力提升了园长们的业务水平。围...
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