计划生育自查报告多篇
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2024-08-08
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助。
【第 1篇】人口与 划生育 工作自 告计 纠风 查报
根据****人口和计划生育局《关于做好省纠风工作专项督查的通知》精神，万里镇认真开
展了自查自纠活动，现报告如下：
一，人口和计划生育群众工作纪律和检查考评工作纪律张贴上墙，起到了警示作用。
二、按照上级要求，申请办理了详细的计划生育技术服务站平面设计图，项目建设书和环
保评估等全部手续。并做到了项目专用资金全部到位。
“ ”三、在计划生育 收支两条线 的管理落实工作中，对社会抚养费的征收，管理和使用方面
严格执行票据分离，收支两条线的国家政策。并对所收社会抚养费全额上缴国家财政。对
收费项目进行认真细致的自查自纠，停止搭车收费，严格票据管理，制止一切乱收费行
为。做到文明执法，热情服务，依法行政，便民维权。
四、农村部分计划生育家庭奖励扶助政策的落实。主要针对奖扶、特扶对象的资格确认
上，做到严格把关，认真摸底不瞒报、不漏报、不错报、不虚报。严格执行三公示原则。
在奖扶金发放中，没有出现截留和迟发存折现象。对奖扶、特扶对象死亡人员及时上报。
通过深入开展人口与计划生育纠风工作活动，万里镇计划生育工作政风行风建设得到了进
一步的加强，努力做到了国家政策的令行禁止。推动了今后计生工作的顺利开展。
【第 2篇】 划生育 具工作自 情况 告县计 药 查 报
**县计划生育药具工作自查自评报告
根据广西壮族自治区人口和 划生育委 会桂人口计 员 办发[20xx]11 号文件精神要求及桂林市
关于认真贯彻落实《广西计划生育药具工作改革评估实施方案》的通知,我县药具站对此
高度重视,积极主动向主管局汇报,及时学习文件精神，并组织相关人员会议，传达并做好
各项迎检工作。县药具站对照《评估表》内容，逐项逐条进行自查自评自改，取得了明显
的成效，现将自查评估情况汇报如下.
1.首先我县成立了**县计划生育药具工作改革评估小组.组长由计生局长刘先振同志担任,
付组长由计生局纪检组长赵小锋同志担任,并具体分管此 工作项,**县计划生育药具工作改
革评估小组下设办公室,主要成 具站工作人员为县药 员,主要 具改革 估 的日常负责药 评 检查
工作和业务工作;同时还下发了有关药具改革评估工作的文件通知,并把此 工作列 划项 为计
生育年终考核的平时计分.以保证此项工作的有序进行,.6 月12 日,我县就计划生育药具改
革评估进行了专题培训会议,各乡镇服务所所长、药管员等有关人员参加了会议,会上计生
局分管领导就这次药具改革评估的重要意义作了重要发言.药具站付站长向到会人员进行
了药具业务及档案管理知识的培训,同时听取了基层药管员的意见，会后还进行了药具知
识的业务考试,并要求各 必 高度重 本此 具改革 估工作乡镇须视 药 评 ,回去马上进行自查自评
边查边改,想方设法使此项工作落到实处.
2.深入基层进行督查指导.6 月21 日开始,我县药具改革评估小组,由付组长赵小锋亲自带
队,早出晚归,用了近三天的时间,深入我县 10 个乡镇近20 村服务室,进行药具评估的督查
指导,每到一个乡镇,我们先查看乡级的有关药具档案资料及药具的软硬件建设情况,然后
与乡镇药管员、服务所长及分管领导一起,对照药具改革评估表的每一项内容,一一对照,
逐一检查,发现问题及时指出并督促纠正,该补的补,该换的换,一时解决不了的问题,共同
商量限时解决,最后来到村药具服务室,按药具评估表的要求和药具先进达标村的评比标
准,一一查看,对发现的问题,一一列出.
3在自查过程中，我们发现还存在以下几方面的问题：一、各级领导、药管员对药具工作
重视不够近几年来计划生育的年终考核，药具占分比例偏小，且考核的内容就那几个指
标，报表做好就稳得高分了，因此各级领导就没花多大精力去重视药具作，绝大多数乡镇
的药管员还要包村包点，承担与其它计生专干一样的工作任务，哪还有多少时间去做药具
工作。二、村级药管员报酬问题也没得到很好的落实,村级药管员对药具工作积极性不高,
许多村级药具工作都是乡镇专干在做。三、没有药具专项经费，许多工作无从做起,要想
做好很就更难;四、药具发放网点少,尤其是县城城区;五、药具自取箱的设置还没有达到
要求;各级药管员的兼职过多,做好做细做全药具工作较难.六、各个乡镇的自查评估报告
集中反应,药管员兼职过多,没有药具专项经费,无信息化药具管理手段,药具仓储及办公场
所有待改善,部分村还没有配备药具自取箱和药具柜.
4在这次药具改革评估过程中,我县始终坚持边查边改的原则,发现问题及时处理,处理解决
不了的及时向上级请教和主管部门汇报.在自查中,我们发现我县的药具硬件建设落后,有
的达不到药具改革评估方案的要求,我们就积极想办法,多次向市药具站咨询请教并及时向
主管部 情况门领导汇报 ,同时还向县政府提交了有关解决药具经费的报告,要求解决药具自
取箱,电脑联网设备及药具办公等的资金问题,虽然到目前为此县政府还没有明确的答复,
但服务站在资金紧缺的情况下.压缩其他开支,挤出一定的资金仍然保持药具工作的正常运
转,保证各项工作的顺利进行，不让县级药具工作受到影响。县主管局领导也高度重视,把
配备给局领导的电脑也让给县药具站,使县级药具业务实现全国联网,为我县实现药具信息
化管理奠定了基础.
5总之我县药具工作基本能适应新时期人口和计划生育工作的发展,改革创新,转变观念，
全面提高药具管理和服务水平，不断满足广大群众对避孕节育、生殖健康的需求，推动计
划生育药具工作改革深入发展
【第 3篇】关于流 人口 划生育服 管理情况的自 告动 计 务 查报
市人口计生委：
根据市人口 生委关于开展流 人口 划生育服 管理 估工作的安排，我局 高计 动 计 务 专题评领导
度重视,召开专门会议，对这项工作进行安排部署,要求各乡镇按照上级安排不折不扣地做
好这项工作。同时,县人口计生局成立专门工作小组,认真对照评估标准，深入开展了流动
人口计划生育工作服务管理自查。现将自查情况报告如下：
一、基本情况
“ ”由于我县经济基础薄弱，形成了外出人口多、流入人员少这样 一多一少的特点。通过自
查，全县共有流出人口 7214 人，其中已婚育龄妇女 3968 人，流出人口办证率为93%。全
县共有流入人口 255 人，其中已婚育龄妇女 89 人，流入人口验证率为100%。
二、存在问题
1、低生育水平不稳定。从近几年的情况看，我县虽然能够完成上级下达的人口控制目标,
但是由于流出人口中已婚育龄妇女占有较大比例, 这些流出人员的婚、孕、育情况难以掌
握，为人口目标的顺利实现留下了隐患，低生育水平存在反弹的潜在因素。自查发现，从
xx 年截止到 xx 年年年底，全 流 人口中已婚育 女共有出生县 动 龄妇 92 人，其中计划内78
人，违法生育 14 人，计生率仅为85%。
2、流动人口的知晓率有待提高。虽然我县对流动人口管理和服务工作进行了多次宣传，
但仍有大部分流动人口对自己应享有的权利和应尽的义务缺乏必要的了解，存在宣传死
角，影响了流动人口的知晓率。
3、乡镇领导重视程度有待提高。有些乡镇领导对流动人口计划生育工作重视程度不够，
认为流动人口是现居地管理为主，认为这项工作不会影响全局，使得流动人口工作很难被
摆到重要位置，工作被动应付。
4、流动人口工作人员管理和服务能力参差不齐。由于乡镇主管领导不重视流动人口工
作，因此有的乡镇对流动人口工作做不到专人专管。有的乡镇流动人口工作人员责任心不
足，业务水平不高，很难适应新形势下流动人口管理和服务工作的需要。
5“ ”、综合治理力度不够。部门之间缺乏流动人口综合治理的长效机制，使 一证管多证、
联席会议、信息通报等制度不能很好地落实，各部门之间缺乏沟通，使流动人口管理工作
形不成合力。
6、利益导向机制有待完善。由于流动人口经费投入的不足，对流动人口的免费技术服
务、奖励、救助、优惠、节育补偿等多种形式的利益导向机制只存在于形式，很难落实到
位，从而导致流动人口的办证和验证积极性不高，办证率和验证率达不到考核要求。
产生上述问题的原因是多方面的，我们不能回避，问题和矛盾的存在，是挑战更是机遇，
也越能考验我们的工作水平。这些问题如能得到解决，对推动我县的流动人口计划生育上
水平、上台阶具有积极作用。
三、下步工作重点和整改措施
1“ ”、提高思想认识，严格落实责任制。坚持 一把手 亲自抓、负总责，进一步搞好流动人
口计划生育工作的综合治理，与相关部门建立定期联系制度，协调统一的抓好我县流动人
口计划生育管理工作。加强各级领导对流动人口计划生育工作的重视程度，提高流动人口
管理人员的责任心，让他们全面了解当前流动人口计划生育工作的形式和状况，从而理清
工作思路，转变工作方式、方法。
2“ ”、创新工作方法，提升工作质量。我们采取 五步工作法 推动我县流动人口工作上水
“ ”平，上质量。五步工作法 即：一访、二送、三跟踪、四建档、五反馈。一访就是通过走
访摸清我县流动人口底数，保证流动人口信息采集准确及时；二送就是在入户时为流动人
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