在全市公立医院纪检工作总结推进会上的汇报发言
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2024-08-17
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在全市公立医院纪检工作总结推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
随着医疗卫生领域全面从严治党的不断深入,尤其是近三年来的医疗领域群众身边腐败和
作风问题专项整治工作及今年医药领域反腐集中整治工作开展以来,公立医院纪委监督工
作不断面临新的挑战。在新形势下,如何发挥好公立医院纪委的监督职能,是一个值得深入
思考的大课题。第二批主题教育开展以来,市妇幼保健院纪委以主题教育为契机,充分发挥
公立医院纪委的监督作用,积极创新监督方式方法,“ ”探索并构建了 四聚焦四强化 的监督框
架体系,扎实推进监督具体化、规范化、常态化,推动管党治党责任落实,推动全面从严治
党向纵深发展、向基层延伸。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：
聚焦队伍建设,强化纪检监察干部工作纪律。医院配纪委书记 1名,4 名 委委 分 由医纪 员 别
务科长、纪检审计科长、总护理部主任、医技支部书记兼任,全院各党支部同时配备了 1
名 委纪检 员,做到全覆盖。一是加强纪检队伍的梯队建设,及时成立纪检审计科,由学历层
次高、综合素质好的优秀年轻干部任科长；二是提升业务能力学习,坚持党纪法规学习,制
定《纪委学习培训制度》,依托上级培训、工作例会、专题党课、业务学习等方式,联系相
关实际问题及案例分析进行交流讨论,提升对重要事项的把控和监督执纪问责能力,通过以
学促干,有效提升履职能力。纪委书记积极参加全市纪检监察干部培训班和驻委纪检监察
组组织的集中学习,同时,组织全院纪检干部定时定期集中学习；三是夯实思想理论基础,
严管严治净化队伍,始终把思想政治建设放在首位,把学习贯彻党的二十大精神、习近平总
书记系列重要讲话精神等作为首要政治任务,定期组织全体纪检干部对推荐学习书目和文
件进行深入学习,“ ”以政治上的绝对忠诚践行两个维护 。要求全体纪检监察干部在自觉接
受最严格的约束和监督上作表率,锤炼政治品格、练就高强本领,锻造刚正不阿、秉公执
纪、谨慎用权的纪检监察铁军。
聚焦政治监督,“ ”强化对决策部署落实情况的监督。一是践行两个维护,推动党中央和省委
决策部署落地生根。坚持把政治监督摆在首要位置,聚焦习近平总书记关于卫生健康工作
的重要论述和党中央重大决策部署贯彻落实情况；二是紧盯关键少数,“ ”加强对 一把手 和
领导班子的监督。加强同级监督,纪委书记参加党委会、列席院长办公会,“ ”对 三重一大 决
策事项执行、会议议事规则执行、民主集中制落实情况进行监督。同时,加强民主生活会
监督,督促受到谈话函询的同志在会上作出说明,将问题说清楚、谈透彻,接受组织监督。
与院领导班子成员进行谈话,强化对全面从严治党的执行情况的监督检查,强化依规依法履
职用权、担当作为、廉洁自律等情况的监督,“ ”促进 一把手 和领导班子以身作则、担好责
任；三是加强综合研判,营造良好政治生态。对医院政治生态进行分析研判,从党中央决策
部署落实情况以及领导班子建设、选人用人监督检查、正风反腐工作落实情况等方面,对
“ ”政治生态精准 画像 ,直面存在的问题,向上级纪委和医院党委进行报告。
聚焦日常监督,强化监督实效落地生根。一是规范问题线索处置,“严把监督执纪 第一道关
”口。加强问题线索管理与处置工作规范化,“ ”按照 集中排查、分类处置、定期清理 的原
则,高度重视、优先办理上级移交、群众实名举报的问题线索。对苗头性、倾向性问题及
轻微违纪问题,“ ”精准运用 第一种形态 监督、管理、教育党员干部,恰当运用谈话提醒、函
询、诫勉谈话、批评教育等方式,“ ”及时 咬耳扯袖、红脸出汗 ,提醒党员干部检视自己、校
准偏差；二是建立廉政档案,严把党风廉政意见回复关。积极推进干部廉政档案建设,实现
了重点监督对象廉政档案全覆盖。用活用好干部廉政档案,在干部选拔任用、评先评优、
职称晋升时,严格审查拟提拔、拟推荐的党员干部,把好党风廉政意见回复关,“防止 带病提
”“ ”拔带伤评优 ；三是下发整改建议书,推动问题整改落实落细。强化对症下药,充分发挥
“ ”“ ”整改建议书 处方药 提醒函 作用。医院纪委结合监督检查过程中发现的问题,以整改建
“ ”议书的形式开列问题清单 ,督促相关部门落实主体责任,推动问题整改。为了防止监督建
“ ”议书 一发了之,“ ”院纪委定期开展 回头看 ,采取实地走访、督查询问、专人督办等方式,
对整改落实情况严格跟踪督办。常态化做好风险隐患排查,查找风险隐患点,制定了防范措
施,明确了责任领导、责任部门及整改时限。督促各行政职能科室查找风险隐患点,建立工
作台账,制定了防范措施。
聚焦专项监督,强化对重点领域关键环节的监督。一是突出问题导向,整治群众身边的腐败
问题。紧密结合医院发展中实际存在的突出问题,开展针对性、实效性的专项整治行动。
“ ”开展 红包 回扣专项整治行动,严肃整治红包问题。召开党风廉政建设会议和警示教育大
会,通报红包回扣警示案例,公布礼金红包上缴账户,督促各部门教育引导医务人员主动上
缴不当所得,通过微信网络平台发送典型案例经常性地进行廉政提醒,教育引导广大党员干
部职工增强廉洁意识。加强与行风办密切配合,对涉及红包、外购药的问题定期沟通,针对
苗头性、倾向性问题共同谈话,提醒医务人员自觉抵制不正之风。纪委书记定时对全院各
部门中层干部进行集体廉政谈话,并对重点部门负责人、重点岗位人员单独谈话,使每个党
员干部职工自觉严格要求自己,筑牢拒腐防变的思想道德防线。经常性开展警示教育,做到
将纪律教育公开课、警示教育专题片等列入党委理论中心组、党员大会、中层干部会议及
全院职工大会议程,定期将纪律教育学习文件、廉洁文化微视频等分享到医院工作群,督促
“ ”职工进行观看学习。经常召开身边人严重违纪违法案 以案促改 警示教育专题会,药品、
耗材供应商廉洁购销集体谈话会,用身边典型案例教育引导全院党员干部增强廉洁从业意
识。
“ ”公立医院作为 健康中国战略目标中重要的组成部分与执行角色,公立医院纪委为其良好
“ ”的内部 生态 提供了保障。公立医院纪委要以人民群众对高质量卫生健康服务供给的向往
为奋斗目标,积极践行纪检监察的监督与执纪工作职能,持续纠治医疗卫生领域形式主义、
官僚主义问题,“ ”紧盯群众在就医过程中的 急难愁盼 问题,不断提升公立医院的纪检监察质
量,切实提升人民群众获得感、幸福感、安全感。
汇报完毕，谢谢大家！
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