急诊科护理年终总结(通用20篇)

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急诊科护理年终总结(通用 20 篇)
急诊科护理年终总结 篇 1
急诊科在医院党委的正确领导及具体指导下,树立和落
实“以人为本”的科学发展观,进一步深化“以病人为中心,提
高医疗服务质量”,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建
和谐医患关系放在首位。开拓创新,艰苦奋斗,狠抓落实,在兄
弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的共同努力下,使我科
社会效益与经济效益稳步上升,取得了多方面的好评。
一、 紧跟医院步伐,加强科室标准化管理
今年是三级医院的创建年,做为二医人有责无旁贷的使命,
急诊科做为医院的窗口科室,紧跟形势,持续改进医疗质量、安
全和管理,加强急诊队伍建设和稳定。按照医院要求,科室成立
了创三小组,责任到人,明确分工,发动群众,制订了各种规章
制度、核心医疗原则、各种工作流程、抢救流程,并均已入册。
认真学习医疗核心制度和各种急救流程,人人熟练掌握,建立健
全质量控制流程,做到管理制度化、工作程序化。加强与创三
办、临床科室联系,认真听取反馈意见,每天、每周、每月认真
自查自纠并上报,发现问题及时分析讨论、进行整改。根据三级
医院创建标准,进一步完善院前急救、院内急救衔接机制,保
证“绿色通道”的畅通,全面提高应急救治能力。医疗质量是医
院生存之本,立院之根,医疗质量的生命链不容许有任何地方出
1
现断裂,急诊科是医院的窗口,是医院管理、医护质量以及服
水平的具体体现,急诊科的任何一个环节的改进都可化整
医院的作,是患续治疗得到保环节
二、以质、诚信为服务理,构建和谐医患关系
随着医疗生体制改,医疗服务的“市场”已形成,
家属既要求生理上的治疗,要心理上的愉悦,医院面临
严峻挑战而优良的医疗质量、服务水平,是医院的生命在,
是评医院好的根本。我按照“一切为了病人,一切服务
与病人”的服务理改善服务度,提高服务技巧,切
实做到明行医、廉洁行医,急病人之急,病人之所想
尊重病人,开展亲情化、人化服务。为三医院的创建营造
个良好的氛围取社会效益、经济效益双丰收
三、 弘扬急救化,提升急救内打造急救品牌
社会不断进步,人们对急救知识也越来越多,做为急
救人我仅仅承担着治病救人的责任,传承急救知识
务。这也是提升急救内打造急救品牌重手段是医院
化的具体体现。今年我科组医护人员积极走进社先后
塔影化、武警支队、驾协青山小学、大桥
学进行急救知识讲座对东宝区钟祥胡集冷水等乡镇卫生院
医护人员进行急救培训。同时,不的完成重大事
和各种灾害事故的紧急救,医疗保任务。特别13 届
动会期间,全科医护人员困难、加点执行上级领导下
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的急救保任务,体现了二医人不苦、不怕累大局
风貌,得到了上级领导的好评!
、 强化医护人员质,实创三基石
急诊科是抢救病人的前沿阵地,急诊科医护人员是医疗行
的“”。时创“三”的风尖浪口,强化医护人员的
,提高医护人员的质势在行。为我科强化首诊
制,三级查制度,加强三理论和急救能的培训,坚持定
质量核,加大惩罚力度,使人人有,紧迫感。加强
急诊病历等医疗文件书写及观病人的管理。组院前急救
练,熟掌握各种急救流程,提高应急应能力及急诊诊治能
力,为创三基础
、以经济效益及社会效益并标,完成标任务
社会效益是医院的办院宗旨,经济效益是医院的发展基础
今年,我科以经济效益及社会效益并标,已将综
标任务完成。除此积极开拓医疗市场困难,确保各
工作有的进行。狠抓思想政教育,时刻警钟长鸣
造良好的医疗安全氛围,无重大医疗护理差错事故发生。以人为
本,意出安全,加强救护的管理,无安全事故发生。
漫漫如铁从头越,急诊急救事业重而
,急救知识推陈出新,我急诊科更矫健的步伐和求实的
创新的精神,坚持规管理,不断意进取,为好的服务改
大局进医患和谐,提高患者满意度,谱写新的篇章。
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摘要:

急诊科护理年终总结(通用20篇)急诊科护理年终总结篇1急诊科在医院党委的正确领导及具体指导下,树立和落实“以人为本”的科学发展观,进一步深化“以病人为中心,提高医疗服务质量”,坚持把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在首位。开拓创新,艰苦奋斗,狠抓落实,在兄弟科室的密切配合及急诊科全体工作人员的共同努力下,使我科社会效益与经济效益稳步上升,取得了多方面的好评。一、紧跟医院步伐,加强科室标准化管理今年是三级医院的创建年,做为二医人有责无旁贷的使命,急诊科做为医院的窗口科室,紧跟形势,持续改进医疗质量、安全和管理,加强急诊队伍建设和稳定。按照医院要求,科室成立了创三小组,责任到人,明确...

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