教师岗位说明书(精选30篇)

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教师岗位说明书(精选 30 篇)
师岗 说 书 1
    职务名称:任课老师
    岗位编号:
    所属部门:
    定员人数:xx
    工资等级:
    直接上级:学科主管
    直接下级:无
    所辖人数:
    编写日期:
    工资水平:
    【工作概述】
    负责学生教学授课、辅导工作以及学习评估报告总结,维护网络教学互动平台,设计
招生方案。
    【工作内容】
    1、经过对学生的了解,与学生一起制定授课计划和辅导方案,并严格执行。
    2、根据学生的学习层次和学习进度编写教案,准备讲义、课件。
    3、根据排课专员安排进行授课、答疑,并在课后认真填写课时记录卡交由学生确认
签字。
    4、根据学生的性格特征对学生进行心理疏导。( 面试网 )
    5、在学科主管的带领下进行学科研究和教学研究。
    6、组织测试、批改作业、评估学习成果并定期提交评估报告。
    7、参与部分教材编写。
    8、协助举办包括课外活动在内的各项教学活动。
    9、维护家长、学生论坛。
    10 ——、培训咨询师专业学科知识。 中级任课老师
    11 ——、撰写招生简章。 中级任课老师
    12 ——、组织家长专题座谈、讲座。 高级任课老师
    13 ——、设计招生方案。 高级任课老师
    工作职责培养学生良好的习惯,提高学生学习成绩,树立中心良好的教学口碑
    【工作关系】
    1.受学科主管的直接监督。
    2.可转岗为咨询师、班主任、排课专员,可晋升为学科主管、校区主任。
    3.与咨询师、班主任、排课专员有直接工作关系。
    【关 效】键绩
    1、课时消耗数;
    2、续费率;
    3、推荐额;
    4、踢腿单率
    【基本条件】
    教育水平:师范类、教育类专业,本科及以上学历,非师范类专业 211 重点院校
    工作经验:家教或教学经验
    【核心 准】
    素质:亲和力强、耐心、服务意识强
    知识:学科知识、教育学、心理学、
    技能:学习能力、沟通能力、团队协作、市场敏锐度
    所受培训科目:学科知识、教学方法、教学技巧、心理疏导
师岗 说 书 2
    1、服从学校领导,遵守学校规章制度,按时上班、下班、上课、下课,积极维护学
校的正常教学秩序。
    2、按照教学大纲要求和备课组制定的教学计划,按时成教学任务,力提高教学
    3“ ” 、 教学与管理并,教书育人,管教管导,主动与班主任配合强对学生的教
育,提高学生的学习积极性,培养学生良好的学习习惯。
    4、遵教学规贯彻教学原则,面向全体学生,改教学,提高教学;
极进行教改验,认真写经验总结或论
    5、按照教务、科组的一安排,积极组织和辅导学生开展学科课外活动,开拓
生的知识视野激发学生的学习兴趣发掘学生的发展潜能。
    6、根据学校教学常规要求,定期检查和分教学质,及时查漏补缺好后进生
的辅导工作。
    7、认真学习政治理论、教育科学理论和学科专业知识,力学习并掌握现代教育技
;了解教育科研信息借鉴教改经验;认真参校内外的教学研活动和规定的文化
业务进;自觉进行教学;坚持相听课,补短共同提高。
师岗 说 书 3
    ()范遵守法、法和职业道德熟悉和遵守学校教学工作的有关规定。
    ()坚持社会主义办学方贯彻国家的教育方忠诚教育业,业,
有强业心和责任
    ()行教师聘约,积极承担教育教学工作,力提高教学质,按规定保量地
成一定数的教学工作任务。
    ()树立现代教育思想观念,认真学习教育教学理论,积极参教学研究和教育改
掌握教育规,改进教学方法,积极运用现代教学手段不断提高教学水平和教
果。
    ()刻苦钻研科学知识,积极参加社会实践、生产实践和科研实践不断提高自身
和业务水平。
    ()社会主义精神文设,力提高自身道德情操养,以、为人师
表。
    ()面关心、护学生的成长,力作好教书育人工作,寓德教学过程之中,
寓爱严教中,学生的良师益友进学生在品德力、质等方面的
展。
    教师岗位工作内
    民共教师法》第八条对教师义务作了规定,六个方面:
    ()遵守法、法和职业道德,为人师;
    ()贯彻国家的教育方,遵守规章制度,执行学校的教学计划,行教师聘约
成教育教学工作任务;
摘要:

教师岗位说明书(精选30篇)教位明篇师岗说书1  职务名称:任课老师  岗位编号:  所属部门:  定员人数:xx人  工资等级:  直接上级:学科主管  直接下级:无  所辖人数:  编写日期:  工资水平:  【工作概述】  负责学生教学授课、辅导工作以及学习评估报告总结,维护网络教学互动平台,设计招生方案。  【工作内容】  1、经过对学生的了解,与学生一起制定授课计划和辅导方案,并严格执行。  2、根据学生的学习层次和学习进度编写教案,准备讲义、课件。  3、根据排课专员安排进行授课、答疑,并在课后认真填写课时记录卡交由学生确认签字。  4、根据学生的性格特征对学生进行心理疏导。( 面...

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