20xx年公司法治建设工作总结

VIP专免
3.0 2024-10-27 999+ 40.12KB 5 页 海报
侵权投诉
20xx 年公司法治建设工作总结
20xx 年,在集团的领导下,我公司坚持以***新时代中国特
色社会主义思想为指导,坚决贯彻党的十九大、二十大和十九届
六中、七中全会精神,深入学习贯彻***法治思想,围绕中心工
作,扎实推进公司法治、合规建设,不断提升依法治企能力,法
治工作取得积极进展和成效。现就公司 20xx 年法治建设工作情况
报告如下:
一、加强法治队伍建设
高度重视公司法治建设工作,成立了由主要领导为组长、分
管领导为副组长的法治建设工作领导小组,明确法律事务工作分
管领导、责任部门及法务工作具体负责人。为进一步加强法治工
作,一是及时召开专题会议研究部署年度法治建设工作,制定公
司法治工作要点和计划;二是公司重大决策上听取法律顾问的专业
意见并根据实际情况由法律顾问单位出具法律意见书,公司党委
会、总经理办公会审议事项设计法律问题的,必须由法律事务分
管领导提出法律意见;三是公司制发文件、制度须经法务工作负责
人及分管领导审查把关;四是继续聘请公司常年法律顾问,为公司
提供法律支持,并严格进行考核;五是公司对外合同需经公司常年
法律顾问单位出具审核意见,并由法务工作负责人审核才可签
订,为公司重大经济活动和劳动纠纷提供法律支撑,全年审定经济
合同 81 份,审核公司新制定管理制度 9 份,为重大决策提供法律
意见书 1 份;六是建立完善各项工制度,做到机构配强,队伍配
齐,工作落实。
1
二、加强合规建设工作
围绕“抓合规、防风险、强基础、促发展”主题,聚焦“增
强全员合规意识,提高规章制度落实效力,提高合规风险防范能
力”目标,全面树立依法合规、守法诚信的价值观,营造依规办
事、按章操作的合规氛围。
(一)聚焦增强合规意识,加强合规建设工作。公司成立了合规
委员会,设立合规管理部门和责任部门,明确合规管理负责人,
并结合公司实际,制定了《公司合规建设活动实施方案》《公司
合规管理办法(行)》等制度,成了纵向联动、横向协同、
一体推进的工作机制,确工作环环相扣、步步紧跟锤锤
实。
(二)聚焦全合规建设,完善合规治理体。公司进一步
法人治理体,理“一会一面,重新订了公司党
委会议事规、总经理办公会议事规,进一步明确公司党委
会、经理合规管理工作责和分工。坚持党建领,党建工
入公司章,促进党建深度入公司治理,保障党委会、经
层等依据法律法规履职,实现党的领导公司治理深度
合。
(三)聚焦提高防范能力,规范公司内控管理。公司积极推进规
章制度立改废工作,对公司现行规章制度进行全面理,确
行制度合法律法规,合公司营管理,完成了公司规
章制度汇编,实现“管理制度、制度流程化”。
2
(四)聚焦树立依法合规,规范营管理行为。公司通过法律顾
问对公司制度、对外经济合同、重大决策进行审核,为公司经
济活动提供法律支撑,并多次开展合规建设动员会、推进会,增
工的合规意识,规范了公司的营管理行为。
三、加强法治宣传教育
(一)加强集体学习培训,深入开展法治宣传教育学习开展
法治宣传教育继续作为 20xx 年法治工作要点的重要内容。一是
取集体学习、专题培训等形式,学习湖北交投集团合规建设活动
实施方、合规管理办法,增加员工的合规意识二是以国
典宣教月宣传宣传周为重要点,组开展
系列法治主题宣教培训活动,增强公司员工的法律识和法律
管理手段运用
(二)丰富法治宣传展法治信息宣传渠道。一是通过向
全体基员工发法律手册、展出法律漫画QQ 或微
团法务部法制信息简多层次多渠道地加强法治信
宣传,加强法治识学习。二是运用学习的
信公众号多次开展“在线知题”线学习活
动,公司员工学到更多的法律识,促进员工法治素养提升,
培育员工的法治观
四、合理决法律纠纷
(一)成立专历史遗留问题。公司本着“不回避、积极
推进决”的度,勇于面对公司历史遗留问题的理工
作。工上访闹访等事件,公司成立了以法务工作分
3
摘要:

20xx年公司法治建设工作总结20xx年,在集团的领导下,我公司坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻党的十九大、二十大和十九届六中、七中全会精神,深入学习贯彻***法治思想,围绕中心工作,扎实推进公司法治、合规建设,不断提升依法治企能力,法治工作取得积极进展和成效。现就公司20xx年法治建设工作情况报告如下:一、加强法治队伍建设高度重视公司法治建设工作,成立了由主要领导为组长、分管领导为副组长的法治建设工作领导小组,明确法律事务工作分管领导、责任部门及法务工作具体负责人。为进一步加强法治工作,一是及时召开专题会议研究部署年度法治建设工作,制定公司法治工作要点和计划;二是公司重...

展开>> 收起<<
20xx年公司法治建设工作总结.docx

共5页,预览5页

还剩页未读, 继续阅读

声明:本文档由网友提供,仅限参考学习,如有不妥或产生版权问题,请联系我们及时删除。 客服请联系: fanwenhaiwang@163.com 微信:fanwenhai2012

开通VIP享超值会员特权

  • 多端同步记录
  • 高速下载文档
  • 免费文档工具
  • 分享文档赚钱
  • 每日登录抽奖
  • 优质衍生服务
/ 5
客服
关注