公司内部招聘启事参考范文（通用5篇）
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2024-07-24
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公司内部招聘启事参考范文（通用 5篇）
公司内部招聘启事参考范文 篇 1
招聘启事
公司各 位：单
根据公司事业发展及岗位需要，现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘
具体事宜通知如下：
一、招聘岗位及人数
1、武汉分公司副经理 1人;
2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1 人。
二、报名资格条件
应聘者应具备以下资格条件：
(一)基本条件
1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，敬业爱岗，有良好的职
素 和 精神及沟通 能力业 质 团队 协调 ;
2、熟悉相关管理或技术，有较强的开拓创新能力及业务能力，能熟练操作计算机;
3、品行端正，诚信务实，勤奋敬业;
4、具有良好的心理素质，身体健康。
(二)位任 格岗 职资
见附件 1-2。
三、招聘程序
招聘工作按照自愿 名、 格 、 一 、面 、考察了解、决定聘用的程序报 资 审查 统 测试 试 进
行。
四、报名时间、方式及要求
1 、报名时间： 年 月 日至 年 月 日。
2、报名方式：有意者请填写《东风汽车房地产有限公司应聘人员报名表》(附件 3)，
并到人力资源部 216 房间报名。联系人：，联系电话：。
3、相关要求
应聘者报名须提交本人身份证、学历证书、学位证书、职称证、执业资格证书、获奖
证明材料及书面自荐材料原件和复印件各一份。所有应聘报名材料除各类证书原件外一并
归档，不再退还本人。经资格确认符合条件的，由人力资源部另行通知测试时间。
X年X月X日
公司内部招聘启事参考范文 篇 2
招聘 位 排水运行管理人岗 给 员
招聘 位 力中心单 动
招聘范 校内外围
位岗 职责 1. 协助科室主任负责校园给排水管网的运行管理、维修服务和技术保障工
作;
2. 协助科室主任负责给排水工程项目施工管理工作;
3. 协助科室主任完成部门日常工作;
4. 完成中心或部门领导交予的其他工作。
应聘条件 1. 具有大学本科及以上学 ， 排水等相关历 给 专业;
2. 品德优秀、爱岗敬业，工作积极、细致耐心，具有较强的人际交往与组织协调能
力，具有吃苦耐劳和团结协作精神;
3. 年 在龄35 岁以下，具有一定的建筑施工管理工作经验和给排水系统运行维护工作
者 先考经验优虑;
位待遇岗1. 任职岗位为劳动合同制;
2. 按要求办理社会保险(五险一金);
3. 待遇面议;
4. 初次聘任者须有六个月的试用期。
注 明 本 位 合同制，非北大事 制。备说岗为劳动 业编
应聘程序1. 应聘者将个人简历(含电子版照片)“‘ ’送至， 件主 格式 聘发邮题为应+姓
名+给排水运行管理人员;
2. 初选合格者通知参加面试。初选未通过者恕不另行通知，应聘材料恕不退还。
3. 不接受来访及电话咨询。
应聘材料 个人简历(含电子版照片);面试时需出示学历学位证书及相关材料(身份
证、户口簿、获奖证书等)原件。
系方式 件 系联邮联
发 布日期 年 月 日
截止日期 年 月 日
公司内部招聘启事参考范文 篇 3
范大学教 是在学校党委和校 、主管副校 下， 本 科学生教学建师 务处 长 长领导 负责 专 设
与管理工作的 能机构，主管教 的授 情况，学生的学 及考 等教与学各方面的事职 师 课 习 试
务。教务处下设处办公室、教务科、教学研究室、教材科、实践教学管理科、考试管理
科、教学质量管理科、选课中心、大学生创新实验中心、协作共同体管理科、教学工程管
理科 11 个科室，挂靠 xx 省高校师资培训中心、评估办等部门。
为更好地开展教务管理工作，服务师生，锻炼学生，教务处拟面向全校全日制本科生
(以x级为主)招聘学生助理若干名。招聘相关事宜如下：
一、基本条件
1、在校全日制本科生
2、思想政治品德好，品行端正，积极要求进步，具有良好的团队合作精神;无处分记
录;
3、工作认真负责，仔细踏实，能吃苦耐劳，责任心强，能认真履行岗位职责;有主要
学生干部经历的优先录用;
4、学习成绩良好，无不及格课程;
5、能熟练应用OFFICE 软件。
二、工作职责
1、经过培训，接听教务咨询电话，接待学生咨询，将学生问题整理汇总提交相关工
作人员;
2、协助老师完成部分日常管理工作;
3、完成老师交代的其他工作。
——三、 名 ：即日起报 时间 9月25 日(周六、周日休息)
上午 08：30——11：30 ;下午 15：00——17：30。
四、报名程序分为个人自愿报名、学院推荐两个步骤;有意 聘者在教 主应 务处 页-下载
附件报名表;报名表须手写，经辅导员签署意见并加盖学院党委公章后由本人送达教务处
办公室(发发)。
摘要：
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公司内部招聘启事参考范文（通用5篇）公司内部招聘启事参考范文篇1 招聘启事 公司各位：单 根据公司事业发展及岗位需要，现决定在公司在岗合同制员工中公开招聘。现将招聘具体事宜通知如下： 一、招聘岗位及人数 1、武汉分公司副经理1人; 2、物业分公司维修服务中心副主任(主管工程师)1人。 二、报名资格条件 应聘者应具备以下资格条件： (一)基本条件 1、认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策和法律法规，敬业爱岗，有良好的职素和精神及沟通能力业质团队协调; 2、熟悉相关管理或技术，有较强的开拓创新能力及业务能力，能熟练操作计算机; 3、品行端正，诚信务实，勤奋敬业; ...
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