单位洗衣房管理规定（精选5篇）

单位洗衣房管理规定（精选5篇）单位洗衣房管理规定篇1总则为严明劳动纪律，规范工作准则，建立公平、合理的考评机制，鼓励先进，发挥员工的工作积极性和创造性，做到奖罚分明，特制定本制度。工作制度一、员工必须服从工作安排，不得无故拖延、无理拒绝，按时高质完成任务。二、准时上下班，严格执行考勤制度，工作时间不得擅自离职。三、工作时间不准做私事，打私人电话，私人洗涤。四、未经允许禁止外部人员非公事进入洗衣房。五、禁止任何人(包括外来人员)在洗衣房吸烟。六、规范使用机器设备，禁止违章操作。七、禁止将洗衣房布草等物品带出私用。八、文明待客，讲究卫生;保持车间清洁卫生，坚持班前清整制度。行为准则严谨：严格按照程序操作，做好每一道工序，对下一道工序负责。1勤俭：勤恳工作，厉行节约，爱护设备;节约用水、用电、用料。诚实：真诚待人，踏实做事;有事必报，有错必改。考勤制度一、员工上下班必须按时签到、签出。二、工作时间依据经营需要，服从编排，超工日补休或按规定发放加班工资。三、事病假，需提前请假;事后视情况补班。四、不得无故迟到、早退、旷工，无故拒绝加班。洗衣房主管岗位职责一、负责洗衣房日常洗涤工作，执行各项管理制度。二、负责员工日常管理及考核工作，协调各岗位工作，处理工作矛盾。三、改善工作流程，提高洗涤质量，提高经营效益。四、检查领班和员工工作，检查设备维修保养工作。五、抓好洗衣房安全生产和卫生管理，做好防火防盗工作。六、对洗衣房负责，做好各阶段工作总结。单位洗衣房管理规定篇2第一条为了给员工创造一个舒适、方便、安全的生活环境，让公司员工生活便利多彩，制定本制度。第二条本制度适应公司全体员工。第三条洗衣房的管理2(一)办公室负责员工洗衣房的管理。(二)机械部负责洗衣房洗衣机的维修。(三)服务员负责洗衣机的日常维护和监督员工遵守洗衣房的规定。第三条洗衣房的规定(一)员工洗衣房开放时间为：上午：8:00...