2022社区干部教育培训计划方案（通用3篇）
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2022 社区干部教育培训计划方案（通用 3篇）
2022 社区干部教育培 划方案 篇训计 1
为切实加强党员干部的培训工作，增强全体社区党员干部的政治思想教育，结合社区
党员干部的实际情况和八一街道党工委的教育培训计划，制定 20xx 年社区党员干部培训
计划：
一、社区党员干部培训要求
“ ”以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕八一街
道党工委党员干部教育计划，通过多种形式来提高社区党员干部的综合素质，增强社区每
一名党员干部为社区居民群众服务本领，不断开拓创新工作，充分发挥党员先锋模范作
用，努力使社区各项目标任务成为有力的思想保证。
二、培训对象
瑞安社区教育培训对象是社区在册党员、入党积极分子和流入本地区的流动党员，特
别是社区班子成员为重点。20xx 年教育培训指标为：社区在职党员培训率达 100%，离退
休党员、下岗失业职工党员、居民党员等，培训率要达到 80%以上，入党积极分子培训率
要达到 100%。
三、培训内容
瑞安社区 20xx 年培训的主要内容：
1、上级党委指示精神，构建和谐社会和党的基本路线、方针、政策。
2、党的 XX “ ”大精神，邓小平理论、 三个代表 重要思想、贯彻落实科学发展观。
3、八一街道党工委的各项要求，学习新党章及新形势下作好党务工作的知识，基层
党建工作一系列文件、重点内容。
4、社区管理与服务。
5、社区公民道德建设实施纲要及有关法律法规。
6、学习乌鲁木齐市各部门的文件精神。
7、学习计划生育、综合治理、安全生产、环境卫生、城市低保、社会保障、居民就
业等相关业务知识。
瑞安社区教育培训内容，围绕年度中心工作，结合社区党员干部思想现状和社区特
点，有针对性开展社区相关教育培训。
四、培训方式
1、集中培训，社区培训对象为在职党员干部和社区其它有学习能力的党员，社区党
委采取多种形式，举办社区党员培训班，时间不少于六天。
2、送学上门，瑞安社区对体弱多病的离退休党员和其它原因不能参加集中培训的党
员，采取送学上门，把学习的内容和需要党组织解决的问题结合起来。
3、参观学习，围绕乡镇年度工作发展目标和重点项目要求，组织全体党员干部到优
秀社区参观学习，把好的经验和管理方式带回来，开拓视野。
4、树立典型，结合社区保持共产党员先进性教育活动的长期有效开展，把各项工作
涌现出的先进个人和事迹进行学习，让广大党员干部树对立比、学、赶先进的良好风气，
更加为社区群众服务，当好贴心人。
2022 社区干部教育培 划方案 篇训计 2
20xx “ ”年航空社区干部教育培训的总体思路是：坚持以邓小平理论和 三个代表 重要思
想为指导，以学习贯彻党的 XX 大和 XX 届六中全会精神为主线，以科学发展观为统领，以
改革创新为动力，以提高培训质量为核心，深入贯彻《干部教育工作条例》认真落实干部
教训培训规划，切实抓好新一轮大规模培训干部工作。
一、认真抓好党的 XX 大和 XX 届六中全会精神的学习培训，用中国特色社会主义理论
体系武装干部着眼于统一思想、凝聚力量、指导实践、推动发展，采取多种形式，抓好科
学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设，进一步抓好党
员干部的理论武装工作。
二、进一步推进改革创新，不断提高干部教育培训工作的质量
(一)不断更新完善培训内容。以《干部教育工作条例》规定的基本内容为依据，开展
培训需求调查和分析工作，创新培训内容，完善课程设置，及时将公共危机管理、形势研
判等知识列入培训内容，真正做到社会发展需要什么就重点培训什么、干部缺什么就补什
么，使干部教育培训工作更好地与全县发展大局相适应，与干部成长需求相结合。
(二)是进一步改进培训方法。在提高讲授式教学质量的基础上，加强对研究式、案例
式、模拟式、体验式、情景式等培训方法的研究和运用，使培训更加贴近实际、贴近干
部，进一步提高干部教育培训工作的针对性和实效性。
(三)是进一步整合培训资源。积极引入竞争机制，着力在优化和整合培训资源上下功
夫，实现培训机构、师资力量、培训教材、信息技术等优质培训资源共建共享，为广大干
部提供优质的培训资源。继续抓好网站教学专题集中听课活动。
(四)是切实抓好学风建设。认真贯彻落实中央、省、市委关于突出抓好学风建设的相
关精神，教育引导党员干部在学习培训中坚持理论联系实际，努力提高运用马克思主义立
场、观点、方法分析和解决实际问题的能力。切实加强培训工作的日常管理，严格执行学
习培训纪律，坚决抵制不良风气。聘请的教师要把理论联系实际的要求贯穿于教学过程
中，不断提高教学水平。
(五)是研究解决干部教育培训工作中的重点难点问题。采取多种方式，深入开展调查
研究，认真分析和解决当前干部教育培训工作中出现的新情况、新问题。调动干部参学积
极性。
三、积极推进新一轮大规模培训干部工作
“ ”按照 继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质 的总体要求，积极开展新一轮大规
模培训干部工作。制定并落实全年培训计划。
(一) 居委会干部培训班 培训对象：各居委会党支部书记、主任、委员，培训时间 2
天，培训人数 15 人(2 月)。
(二) 入党积极分子培训班 培训对象：各支部入党积极分子，培训时间 3天，培训人数
20 人(4 月)。
(三) 联合工会培训班 培训对象：辖区各联合工会会员，培训时间 3天，培训人数 200
人(5 月)。
(四) 居委会计生妇女委员培训班 培训对象：各居委会计生、妇女委员，培训时间 3
天，培训人数 30 人(7 月)。
(五) 社区工作者培训班 培训对象：服务中心工作人员、各居委会干部，培训人数 50
人(3 月至 11 月)。
2022 社区干部教育培 划方案 篇训计 3
为进一步发挥社区干部为民服务的作用，提高工作能力和办事效率，根据上级精神，
特制订社区干部年度学习培训计划如下：
一、指导思想
以科学发展观为统领，以加强社区建设，努力提高社区工作队伍整体素质为目标，充
分发挥社区干部在社区事务管理中的作用，努力培养一支政治素养高、工作水平强的社区
工作队伍。
二、培训目标
通过学习和培训，使社区干部更加熟悉和掌握社区各项工作的职责，明确各项工作的
“ ”内容和办事流程，掌握 四知四清四掌握 工作的意义和内涵，增强工作能力和水平，提高
认识，促进社区更好地开展工作。
三、培训对象
社区全体工作人员。
四、培训内容
(一)“ ”、 四知四清四掌握 各项工作制度
(二)、社区各项工作流程
(三)、错时工作制及全程代办制
摘要：
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2022社区干部教育培训计划方案（通用3篇）2022社区干部教育培划方案篇训计1 为切实加强党员干部的培训工作，增强全体社区党员干部的政治思想教育，结合社区 党员干部的实际情况和八一街道党工委的教育培训计划，制定20xx年社区党员干部培训计划： 一、社区党员干部培训要求 “”以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，围绕八一街道党工委党员干部教育计划，通过多种形式来提高社区党员干部的综合素质，增强社区每一名党员干部为社区居民群众服务本领，不断开拓创新工作，充分发挥党员先锋模范作用，努力使社区各项目标任务成为有力的思想保证。 二、培训对象 瑞安社区教育培训对象是社区...
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