员工培训实施方案范文(精选4篇)

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员工培训实施方案范文(精选4篇)工培施方案范文篇员训实1 新员工进入工作岗位后,需要一个从感性认识到理性认识的过程,为了加速员工成长,发掘员工潜力,满足企业人力资源发展需要特制订本方案。 一、适用范围 本方案适用于经过企业入职培训,考试合格的新入厂职工。 二、定义 岗前培训是指新员工被分配到指定部门后,为满足岗位需求所进行的应知应会培训。 三、培训目标 (一)熟悉认同企业管理理念,掌握岗位相关的制度、流程等,遵守员工日常行为规范。 (二)了解和挖掘员工特长与潜质,为员工个人发展,培养一专多能的人才提供平台,为建立人岗适配的管理模式提供参考依据。 (三)满足岗位任职资格要求,具...
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作者:文海小编2
分类:企业文化
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时间:2024-07-25