企业辞退公函（精选11篇）
VIP专免
3.0
2024-07-24
999+
37.64KB
3 页
海报
侵权投诉
企业辞退公函（精选 11 篇）
企 辞退公函 篇业1
先生/小姐：
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能
力等均不符合新企业的要求，故请您于年月日离开本公司。
您的一切待遇将按《市劳动合同管理规定》处理。
市公司人力资源部
年月日
企 辞退公函 篇业2
兹有员工，于 xx 年xx 月xx 日入职，于 xx 年xx 月xx 日因原因请假至 xx 年xx 月xx
日，现已逾期。经公司多次电话联系仍未果，其行为已严重违反劳动合同法和公司劳动管
理规章制度的有关规定。经研究决定，现作予以解除劳动关系处理。本函自发送之日起生
效，公示即为送达。
嘉兴市 X有限公司
xx 年xx 月xx 日
企 辞退公函 篇业3
兹有员工，于年月日入职，于年月日因原因请假至年月日，现已逾期。经公司多次电
话联系仍未果，其行为已严重违反劳动合同法和公司劳动管理规章制度的有关规定。经研
究决定，现作予以解除劳动关系处理。本函自发送之日起生效，公示即为送达。
嘉兴市 X有限公司
年月日
企 辞退公函 篇业4
女士：
您好！根据国家有关法律、法规的相关规定，您的年龄已不适合继续工作。公司只能
遗憾的与您终止劳动（劳务）关系。为感谢您多年来您为公司所做的贡献，公司将给您一
次性支付：x元，做为您的补偿金。最后，祝您生活一帆风顺，身体健康，万事如意。
X公司
X年X月X日
企 辞退公函 篇业5
先生：
因为本公司的经营方针和业务发生重大的'调整和变化，您所学的专业和您的经历、
能力等均不符合新企业的要求，故请您于××年×月×日离开本公司。
您的一切待遇将按《××市劳动合同管理规定》处理。
××市××公司人力资源部
××年×月×日
企 辞退公函 篇业6
先生、女士：
您好!根据国家有关法律、法规的相关规定，您的年龄已不适合继续工作。公司只能
遗憾的与您终止劳动(劳务)关系。为感谢您多年来您为公司所做的贡献，公司将给您一次
性支付： 元，做 您的 金。最后，祝您生活一帆 ，身体健康，万事如意。为 补偿 风顺
X公司
X年X月X日
签收人：
企 辞退公函 篇业7
__先生/女士：
由于你经常旷工迟到，影响到正常工作，给公司造成损失，经公司研究，按照公司的
《员工辞退辞职管理办法》的'规定，在 30 日内办理相应的辞职手续。
特此通知。
__公司人力资源部
二0__年__月__日
企 辞退公函 篇业8
____先生/女士:
根据本公司与您签订的.劳动合同第__条第__款的规定,决定终止合同,请您于__年__
月__日离开本公司。
您的一切待遇按照____规定办理。
_____公司人力资源行政部
20__年_月_日
企 辞退公函 篇业9
___先生女士：
根据本公司与您签订的劳动合同第____条第____款的规定，决定终止合同，请您于年
__月__日离开本公司。
您的`一切待遇按照___规定办理。
___有限职责公司
年月日
企 辞退公函 篇业10
_____(员工)：
经人事部门考核，您在试用期内未达到本公司所公布的.你应聘职位的录用条件。特
“根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第一项的规定 在试用期间被证明不符合
”录用条件的，用人单位给予辞退 予以辞退。
请于____年_____日至公司人力资源部办理离职移交手续，并于____年__月__日到财
务部结算试用期内工资。
________公司
____年__月__日
企 辞退公函 篇业11
_______先生/女士：
我公司与你于_______年_______月_______日了岗位，试用期间，公司发现你不能胜
任本职工作，因此试用期未通过考核，不符合本公司在录用你之前所公布的你所在职位的
“录用条件。根据《合同法》第三十九条第一项的规定 在试用期间被证明不符合录用条件
的.”，用人单位给予辞退 予以辞退。
请你接到本辞退通知后，到公司相关部门办理手续，同时，接到本辞退通知后，你不
得以公司名义再开展任何业务活动，否则造成的一切后果由你本人承担。
本通知自收到之日起生效。
请于_______年_______月_______日至公司人事部办理离职移交手续。
人事部行政部
_______年_______月_______日
摘要：
展开>>
收起<<
企业辞退公函（精选11篇）企辞退公函篇业1 先生/小姐： 因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力等均不符合新企业的要求，故请您于年月日离开本公司。 您的一切待遇将按《市劳动合同管理规定》处理。 市公司人力资源部 年月日企辞退公函篇业2 兹有员工，于xx年xx月xx日入职，于xx年xx月xx日因原因请假至xx年xx月xx日，现已逾期。经公司多次电话联系仍未果，其行为已严重违反劳动合同法和公司劳动管理规章制度的有关规定。经研究决定，现作予以解除劳动关系处理。本函自发送之日起生效，公示即为送达。 嘉兴市X有限公司 xx年xx月xx日企辞退公函篇业...
声明：本文档由网友提供，仅限参考学习，如有不妥或产生版权问题，请联系我们及时删除。
客服请联系： fanwenhaiwang@163.com 微信：fanwenhai2012
