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中心幼儿园管理制度（精选25篇）

中心幼儿园管理制度（精选25篇）中心幼儿园管理制度篇1　　一、幼儿园教师必须遵守作息时间，不迟到。不早退。不旷工。无大事不得请假，一个月内允许请假一天（按基本工资扣除）超过一天（按基本工资扣除双倍），注：请半天假（在中午十二点前算天）　　二、全勤的教职工每月发给全勤奖50　元，有迟到。早退。旷工等现象无全勤奖，另外迟到。早退者则在当月工资中扣除10元/次。　　三、教师要把精力放在工作上，不带情绪进园，上班期间，不随意换班。替班。更不能串班闲谈一切无关工作的事情，避免孩子发生意外，严格做到：视线绝对不能离开孩子，不允许让孩子替教师做事，坚持正面教育，禁止任何形式的体罚或变相体罚，严禁打骂孩子。　...

2024-08-06 76.57KB 46 页 999+ 3贝壳
组织生活会个人问题清单集合8篇

清单，汉语词汇，汉语拼音为qīngdān，指的是详细登记有关项目的单子。以下是小编收集整理的组织生活会个人问题清单集合8篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。第1篇:生活会个人清组织问题单　　“”在专题民主生活会上深入剖析不严不实方面的突出问题及产生的深层次原因，研究制定具体整改措施是政府做好今后工作，推荐经济社会发展的必要要求。下面小编搜集整理了部分三严三实民主生活会剖析问题材料，供大家参考学习!　　“”根据中央开展三严三实专题教育的工作部署和省委工作推进的总体安排,我省各地各部门深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神、特别是视察时的重要讲话精神,认真查“”找不严不实的问题。通过党委(党组)书...

2024-08-11 67.61KB 24 页 999+ 3贝壳
银行一级支行风险经理岗位职责（精选7篇）_银行风险经理岗位职责

第1篇：行位理银岗职责书风险经编号：浙江民泰商业银行成都分行岗位职责责任书岗位名称:任职者姓名:部门名称:风险经理成都支行○二一年一月第一部分：描述岗位主要职责职责一主要内容1、组织贷款客户的授信管理，对本行的信贷业务、银行承兑业务进行政策指导和业务管理；落实、指导和协调营业部和业务部开展信贷业务。2、监督、指导业务部收集客户资料，并对客户资料的完整性、真实性、及时性进行审核。3、负责贷款审批小组的日常工作，审批权限内贷款及非权限内初审上报的贷款。4、负责放款审核、贷后监控，以及信贷档案的收集、整理、保管和报送工作。5、定期进行资产业务风险的检查辅导，对检查发现的问题及时提出整改措施。6、开展...

2024-08-13 64.27KB 35 页 999+ 3贝壳
科技公司员工守则

科技公司员工守则企业的战斗力，就是我们员工加强团结协作，保持谦虚谨慎。科技公司也需要有员工守则。本文是小编整理的科技公司员工守则范文，仅供参考。科技公司员工守则范文1第一篇总则一、序言欢迎您加入上海信息科技公司的大家庭!本员工手册旨在帮助您了解新的工作环境，从而使您尽快与公司融为一体。本员工手册制定了员工的一般原则和规章制度;重要的是所有员工都必须了解其中所有的规章制度。员工应该遵守公司的政策和规章制度。本员工手册，是对劳动合同中的条款细则进行补充。劳动合同和本员工手册均规定录用的条款斗件，以及可接受的程序。本手册内容将会适时有所修改，因此，本手册的细则也将以不时修订的版本为准，而且也无法概括...

2024-09-07 49.19KB 20 页 999+ 3贝壳
新员工的员工手册

新员工的员工手册新员工在进入公司之后会颁发一本员工手册，用来指导员工了解公司的规章制度和职责所在。下面是小编给大家带来的新员工的员工手册，欢迎大家阅读参考，我们一起来看看吧!新员工的员工手册一公司员工手册范本目录一、公司的八项基本原则……………………………………………………………3二、聘用规定…………………………………………………………………………4三、入职规定…………………………………………………………………………4四、工资报酬…………………………………………………………………………5五、工作时间及法定假期……………………………………………………………5六、福利………………………………………...

2024-09-07 50.13KB 23 页 999+ 3贝壳
部门管理规章制度（通用22篇）

部门管理规章制度（通用22篇）部门管理规章制度篇1一、公司员工自觉遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到，不早退，工作时间不擅自离开工作岗位，外出办理业务前，须经本部门负责人同意。二、公司工作时间为每周六天，日工作7小时。即每天上午8时至11时30分，下午13时至16时30分，每周日休息(轮休)。公司周日和夜间值班由办公室统一支配。因工作需要周日或夜间加班的，由各部门负责人填写加班审批表，报分管领导批准后执行。节日值班由公司统一支配。三、上班时间开头后5分钟至30分钟内到岗者，按迟到论处;超过30分钟以上者，按旷工半天论处。提前30分钟以内下班者，按早退论处;超过30分钟者，按旷工半天论处。四、1个...

2024-10-14 69.37KB 55 页 999+ 3贝壳
国家基本药物制度41

国家基本药物制度目录正文第一篇：实施国家基本药物制度热烈欢迎上级领导莅临我院指导农村中医药先进单位创建工作。实施国家基本药物制度，坚持以人为本，让利于人民群众，切实减轻患者医药费用负担。提高住院医药费用中的中医药费用补偿比例。住院医药费用中的中成药、中药饮片、中草药、中医诊疗费用、经市药监局批准的院内中药制剂和中医适宜技术的费用补偿比例提高10个百分点。第二篇：国家基本药物制度实施国家基本药物制度宣传栏一、宣传标语（一）全面实施国家基本药物制度，保障人民群众基本用药。（二）实行药物零差率销售，减轻群众用药负担。二、宣传展板内容1国家基本药物制度是为维护人民群众健康、保障公众基本用药权益而确立的...

2024-10-17 49.5KB 23 页 999+ 3贝壳
成本出纳员的岗位职责（精选32篇）

成本出纳员的岗位职责（精选32篇）成本出纳员的岗位职责篇1岗位职责：1、办理银行存款和现金领取。2、负责支票、汇票、发票、收据管理。3、做银行帐和现金帐，并负责保管财务章4、负责报销差旅费的工作。岗位要求：1、财务、会计专业本科以上学历；2、有财务会计工作经历者优先；3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件；4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。福利：薪资5000起+免费住宿上班时间：9：00-18：00，中午1小时午休；双休成本出纳员的岗位职责篇21、负责核对电商平台的销售明细2、负责快递费用的核算3、定期对库存进行...

2024-10-31 51.96KB 28 页 999+ 3贝壳
岗位说明书模板十四篇

岗位说明书模板十四篇岗位说明书模板篇1财务经理工作职责1、在董事会和总经理领导下，总管公司会计、报表、预算工作。2、建立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。3、贯彻执行总经理办公会议决议。在总经理的领导下，负责分管部门的日常工作。4、组织领导公司财务管理，成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货控制等方面工作，努力降低成本、增收节支、提高效益。5、组织执行国家有关财经法律，法规、方针、政策，监督公司遵守国家财经法令、纪律以及董事会决议，保障公司合法经营，维护股东权益。6、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助...

2024-10-31 48.23KB 21 页 999+ 3贝壳
设计研发岗位职责（通用35篇）

设计研发岗位职责（通用35篇）设计研发岗位职责篇1机器人研发总体设计工程师之江实验室之江实验室职责描述：1、该职位属于职守机器人组；2、分析用户需求，定义机器人产品形态，定义功能及性能指标。3、负责机器人软硬件系统方案及总体系统方案设计，包括外观设计、机械结构、硬件系统、电路设计、软件系统、工艺控制等工作；4、总体设计方案制定，根据方案进行开发任务分解、时间节点、系统子模块性能指标、定义接口，跟进各个系统子模块研发进度；5、技术文件编写规范制定，标准化制定；6、设计耐受性、稳定性等性能指标测试方案；7、组织各个子模块整合，进行系统联调、测试；8、组织实际应用场景样机实地调试；9、熟悉机械加工等...

2024-10-31 52.3KB 35 页 999+ 3贝壳
招商总监岗位职责（精选25篇）

招商总监岗位职责（精选25篇）招商总监岗位职责篇1集团招商总监岗位职责集团招商总监大专以上学历，10年以上商业家居流通行业招商拓展经验，具备一定的行业资源。大专以上学历，10年以上商业家居流通行业招商拓展经验，具备一定的行业资源。集团招商总监岗位招商总监岗位职责篇2赛事招商总监岗位职责赛事招商总监1、根据赛事需求制定招商方案，合理进行任务分配，完成招商任务，并建立可复制的招商方法。2、建立并维护赛事项目的冠名商和赞助商等商业资源。3、负责与公司内团队紧密合作，寻求新的商业合作模式，并推进商业化产品开发，最终实现跨平台收入共赢。4、做好市场调研、客户分析工作，及时反应市场信息。5、配合各部门及时...

2024-11-07 46.44KB 23 页 999+ 3贝壳
总经办岗位职责（精选23篇）

总经办岗位职责（精选23篇）总经办岗位职责篇1总经办是总经办的日常办事机构。其主要任务是：根据总经理的指令，统筹公司行政管理工作，负责人力资源开发与管理，协调公司各部门的相互关系，督促、检查总经理的各项指示和公司会议决定的落实情况，管理公司的文书、档案和资料，做好接待来访工作，传递和整理公司经营管理信息，为总经理制定经营管理决策提供依据。直属上级：总经理岗位职责：全面负责总经办的运行和管理工作，执行总经理的指示，承担公司重要文件的草拟和审核，做好协调关系、检查督办、印章管理等各项工作任务。工作内容：1、全面主持公司人力资源、行政、后勤方面的管理工作，传达、贯彻、执行总经理的各项指示，按要求做好...

2024-11-07 50.86KB 29 页 999+ 3贝壳
化验室仪器设备的管理制度（通用7篇）

化验室仪器设备的管理制度（通用7篇）化验室仪器设备的管理制度篇11.目的为了有效地对病原微生物实验室的设施和环境进行控制，特制定本制度。2.适用范围3.职责3.1后勤保障部负责生物安全二级实验室改造的实施，负责与实验室维护专业公司联系，保障实验室的正常运转。3.2后勤保障部负责实验室各类仪器设备、检测用试剂及消耗品的采购、仪器校准和标识。3.3后勤保障部制定相关规定确保实验室设施、设备、个人防护设备、材料等符合国家有关安全要求，定期检查、维护、更新。3.4质量部制定设施设备校准、验证和维护计划，报生物安全负责人审批后实施。3.5实验室负责人定期组织对实验室设备各项技术参数的检查和实验室装备的维...

2024-11-19 52.74KB 27 页 999+ 3贝壳
质检员安全岗位职责（通用33篇）

质检员安全岗位职责（通用33篇）质检员安全岗位职责篇11.依据技术协议、图纸、检验和验收规范等指导性文件，对产品检验，并做好检验记录和状态标识;2.负责对检验过程中出现的不合格品进行标识和隔离;3.负保管检验工装和夹具;4.负责所管辖范围工作现场的5S维护。质检员安全岗位职责篇21.车间生产过程标准执行和检验计划执行情况监督;2.原奶接受、灌装生产、包装入库、成品出库的整个冷链的过程质量监控;3.车间检测设备使用情况的验证;4.进入车间的原辅料的抽检;5.车间人员GMP规范的执行验证;6.过程异常产品管控，异常信息的上报。质检员安全岗位职责篇31.外协、外购的原材料半成品，成品的检测工作;12...

2024-11-19 51.11KB 26 页 999+ 3贝壳
软件技术支持工程师岗位的工作职责表述（精选32篇）

软件技术支持工程师岗位的工作职责表述（精选32篇）软件技术支持工程师岗位的工作职责表述篇1职责：1、处理日常技术服务工作;2、远程、电话或现场处理服务请求，在维护中及时反馈;3、负责对客户软件实施的咨询;4、负责对客户软件使用中的指导工作;5、能及时与上级部门汇报产品的问题，提出优化意识;招聘要求：1、计算机相关专业，专科及以上学历;2、活泼、开朗，善于沟通;3、懂基本的数据库知识;软件技术支持工程师岗位的工作职责表述篇2职责：1，负责系统的远程疑难处理、故障的定位;收集软件用户的使用问题，并帮助用户解决问题;2，负责软件数据修改，报表统计，文档编写;3，测试软件新增功能;14，定期巡检产品状...

2024-12-28 48.25KB 25 页 999+ 3贝壳
技术员岗位职责经典（精选29篇）

技术员岗位职责经典（精选29篇）技术员岗位职责经典篇11、负责施工过程中的图纸审核会审、技术交底、进度计划以及现场管理。2、熟悉设计图纸，协助项目总工程师组织并参加设计交底，积极联系设计单位解决好现场施工问题。3、深入现场，及时发现和解决施工中存在的问题，对施工员提出的问题及时予以答复和解决。4、负责组织收集、整理技术资料，进行有关原始记录的收集。5、负责各专业之间的工序衔接及配合的协调工作。6、在掌握生产进度同时掌握质量动态，发现问题及时与质量部门联系，组织专业技术人员制定改进措施并监督落实。积极在施工中推广实用技术，新材料。技术员岗位职责经典篇2现场施工员是一名受项目经理委任由具有相应资质...

2024-12-28 49.32KB 24 页 999+ 3贝壳
关于各种养老院的管理制度（精选4篇）

关于各种养老院的管理制度（精选4篇）关于各种养老院的管理制度篇1敬老院系列管理规章制度一、环境整齐清洁、美观明亮、种有花草;二、门头有门牌，如办公室、宿舍、医务室、光荣室等;三、门旁有卫生评比结果牌，如清洁;四、老人室内有老人守则、五好老人条件、室内卫生规定;五、老人床头挂有标识牌，注明姓名、性别、年龄、原住址、入院时间、身体状况等;六、室内用品摆放整齐、无灰尘、无杂物(含床下);七、院内所有工作人员一律挂牌上岗;八、敬老院应分设医务室、娱乐室、图书室、健身室、物品保管仓库等;九、各项档案资料齐全、管理规范。敬老院建设综合目标遵循"老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐"的办院宗旨，...

2024-12-28 49.45KB 20 页 999+ 3贝壳
公司考勤管理制度处罚规定（精选15篇）

公司考勤管理制度处罚规定（精选15篇）公司考勤管理制度处罚规定篇1为加强学校管理，树立良好校风校纪，最大限度地调动广大教职工的工作积极性，现结合我校工作实际，特制以下考勤制度：(一)事假1、教职工确有事需请假的，应先写好请假条，将请假条面交学校领导，经校领导同意方可离校。超过请假期限而未续假的，未履行请假手续而擅自离校的，先离校后履行请假手续的，一律视为旷工(特殊情况可带假或电话请假，但回校后必须补办请假手续，否则视为旷工)。2、事假一天以内的，分别向部分管领导请假;事假一天以上的，向校长请假。3、女职工因特殊情况需要请假的，可按病假处理。4、教师请事假1天，扣发本人当月工资40元。后勤工作人...

2024-12-28 69.83KB 63 页 999+ 3贝壳
2024年员工休假管理规章制度（通用12篇）

2024年员工休假管理规章制度（通用12篇）2024年员工休假管理规章制度篇11、范围本制度适用于公司全体员工。2、公司员工带薪年休假的标准（1）员工参加工作累计满1年不满xx年的，每年休假5天；（2）员工参加工作累计满xx年不满20年的，每年休假10天；（3）员工参加工作累计已满20年及以上的`，每年休假15天。3、员工带薪年休假的相关规定（1）国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期，年休假期间遇到法定节假日、休息日顺延。（2）由于本人原因不愿意休假的，按自动放弃对待，当年不再安排休假，下一年不再补休，也不给予补助。（3）员工年休假期间外出休假，不报销往返路程费及其它费用。（4）员工可用年...

2024-12-28 61.55KB 48 页 999+ 3贝壳
标准企业财务管理制度（通用10篇）

标准企业财务管理制度（通用10篇）标准企业财务管理制度篇1一、财务管理制度1、严格执行国家规定的财务会计制度和有关财经纪律，按《会计法》办事，遵章守法，做好财务会计工作。2、财务科负责本物业公司的经济总核算。每月末收银员把各住宅、商铺收取的租金、物业管理费等，做好收支结算表、欠缴管理费情况表交到财务科，由财务科及时编制损益表和资产负债表等财务报表，进行税务申报，并综合公司资金运作的情况、管理费收入和费用开支的资料向公司领导报告。3、管理和控制物业公司各部门编制收支计划，平衡工作，严格检查备用金的使用，严格执行库存现金限额制度，负责本公司资金运作的组织和调动，定期把资金变化情况向公司领导汇报。4...

2025-01-16 69.88KB 57 页 999+ 3贝壳

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