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利润中心损益表

利润中心损益表利中心益表润损　　　　　

2024-08-16 35.9KB 1 页 999+
零用金支付凭证

零用金支付凭证　　　　　　　　零用金支付凭证　　　　　　　　　　　编号日期（请领人勿填写）请领人部门用途　　　　　　　　　　　　　　　　　　　金额千百拾元角归列科目：核准请领人（请领人勿填写）

2024-08-16 36.01KB 1 页 999+
年度出差计划表

年度出差计划表　　年度出差计划表　　　　　　　年度单位：上旬中旬下旬计第一期1月 2月 3月 4月　小计第二期5月 6月 7月 8月　小计第三期9月 10月 11月 12月　小计　总计　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年度单位：

2024-08-16 35.98KB 1 页 999+
审计疑虑通知单

审计疑虑通知单　　　　　审计疑虑通知单通知单位正本：　　　　　　　副本审计内容疑虑事项处置方式　总稽核经办　

2024-08-16 35.94KB 1 页 999+
实际费用与预计费用比较表

实际费用与预计费用比较表用与用比表实际费预计费较　　　

2024-08-16 35.9KB 1 页 999+
收支预计表

收支预计表　　　　　　　　　　　　　　收支预计表部门别：年月日单位：千元资金收付内容月（次月）月（次　　　一月）月（次二月）项目代号收付日期金额　　　　主管：经办：适用范围：供各部门提供三个月份资金预计。填表说明：（一）每月二十四日前各部门预计次三个月资金收支情况送会计科汇　编...

2024-08-16 36.2KB 1 页 999+
损益平衡计算表

损益平衡计算表　　　　　　损益平衡计算表部门名称月份成本项目123456789101112合计固定费用营销费用折旧间接人工其他杂费变动成本直接材料间接物料动力费加班费奖金生产数量单位变动成本生产金额平均单价平衡...

2024-08-16 36.1KB 1 页 999+
提案评分表

提案评分表（1）规定事项（2）评定事项因素内容评定分数表评分附记事项初审员盖章独创性与思路独创或引用与思路最优优秀尚优小修改大修改无可取8～107～85～63～41～20生产性影响生产力大小最大大有少许微小无41～5031～4021～3011～201～100应用性使用范围的大小最广相当广可用利用地方小部分利用无用副主任委员盖章19～20xx～1811～156～101～50继续性使用时间长短永久20年以上10年以上5年以上1年以上1年以下19～20xx～1811～156～103～5—20任务减分职务上与行政事项无关系班长一般职员组长科长厂长日期01～56～1011～1516～20—20合计（4）...

2024-08-16 36.47KB 1 页 999+
土地登记卡

土地登记卡土地登卡记　　　　　　　　　　

2024-08-16 35.91KB 1 页 999+
现金盘点报告表

现金盘点报告表　　　　　　　　　　　现金盘点报告表年月日面　值数量金　额盘点异常及建议事项现金及周转零用金盘点结果及要点报名　小计其他项目：未核销费用员工借支　总计帐面数在列款项及票据于　　年月　日　　　　　　　　　　时盘点时本人在场，并如数归还无误。　　　保管人：盘点人：盘盈（盘亏）项目张数金额盘点数盘盈（亏）应收票据：代收　库存　　应收保证票据　　合计　　　　　　　　核准：复核：盘点人：

2024-08-16 36.21KB 1 页 999+
现金银行存款结存表

现金银行存款结存表　　　　　　　　现金银行存款结存表银行别昨日结存收入支出本日结存备注　　　　　　　　　主管：制表：　

2024-08-16 35.95KB 1 页 999+
应付票据记录表

应付票据记录表金收支算表现预　　　　　日期：月日部门别　　　　　经理审核填表　

2024-08-16 35.97KB 1 页 999+
预付款申请单

预付款申请单　　　　　　□　　□　□□　预付款申请单日期：编号：申请部门：采购件总务科用途：订金□□　　　　　　（尚未开发票）分批交货暂支歌金额：说明：冲销日期：经理主管申请人会计冲帐　

2024-08-16 36.04KB 1 页 999+
预算控制表

预算控制表　　预算控制表　　　　　　　　　　　　　预算编号：月份预算科目：预算金额：　　　　　日期　　凭证号码摘要支付金额累计金额超支金额备注月日 “”“”说明：备注中应填写变更或追加并注明理由　

2024-08-16 36.04KB 1 页 999+
月份完工部分成本汇总表

月份完工部分成本汇总表　　　　　　　　月份完工部份成本汇总表批号品名规格数量完工金额原料物料工资制造费用制造成本估计运费佣金估计毛利估计利率 ...

2024-08-16 36.01KB 1 页 999+
在职训练测验成绩表

在职训练测验成绩表　　在职训练测验成绩表　　　　编号姓名分数签到编号姓名分数签到1 26 2 27 3 28 4 29 5 30 6 31 7 32 8 33 9 34 10 35 11 36 12 37 13 38 14 39 15 40 16 41 17 42 18 43 19 44 20 45 21 46 22 47 23 48 24 49 25 50 　　会计　　　部人事部教育训练部单位...

2024-08-16 36.06KB 1 页 999+
主要财务比率分析表

主要财务比率分析表　　　　　主要财务比率分析表项　目年年年年同业平均比率A偿债能力分析：（1）流动比率%%%%（2）速动比率%%%%（3）应收款项周转率次（　天）次（　天）次（　天）次（　天）（4）应付款项周转率次（　天）次（　天）次（　天）次（　天）B资本结构分析：（1）负俩款净值比率%%%%（2）净值对固定资产比率%%%%（3）长期资金对固定资产　比率%%%%C获利能力分析：（1）销货增加率%%%%（2）销货获利率%%%%（3）净值获利率%%%%（4）资产获利率%%%%（5）财务费用率%%%%D经营管理分析：（1）存货周期率次（　天）次（　天）次（　天）次（　天...

2024-08-16 36.17KB 1 页 999+
综合长期计划表

综合长期计划表　　　　　　　单位：元）项目年度部别人员年度销售额销售增加率年度纯利益纯利益增加率　　　资本结果销售额总资本自有资本总资本纯利益总资本薪资每一人的销售额每一人的销售增加率每一人的纯利益每人份的纯利益增加率总资本他人资本自有资本薪资总额每一人一年薪资每一人的薪资增加率88年制鞋事业部运动套装事业部防护用品事业部网球拍事业　　部财务部 % % 周转%% % % % 　合计 89年制鞋事业部运动套装　　事业部防护用品事业部网球拍事业部财务部　合计参考 PHPhas...

2024-08-16 36.24KB 1 页 999+
电子工艺岗位职责（通用3篇）

电子工艺岗位职责（通用3篇）子工位篇电艺岗职责1　　岗位职责:　　1、pcba性能优化,异常解析。　　2、熟子接布化。练对电线线优　　3、其他硬件技分析解决。术问题　　4、熟悉路电调试,精通数电、模电知识,熟练操作示波器等常用测试仪器,熟悉emc相关知识。　　岗位要求:　　1、本科及以上学历,电子、自动化相关专业;　　2、似行类业3年以上电子成品硬件经验,有较强的电子分析和设计优化能力,有较强的调试和问题解决能力。熟悉弱电电源、适配器原理和周边硬件电路者优先。　　3、人正直、事果断、敢于担当、忠企、行力。为处诚业执强子工位篇电艺岗职责2　　工作内容:　　1、品的功能用、定性、兼容性等行全面负责...

2024-08-16 37.29KB 2 页 999+
技术支持人员职责（精选5篇）

技术支持人员职责（精选5篇）技支持人篇术员职责1　　1、根据相关法规注册要求，完成相关注册资料的编辑以及注册过程中反馈问题的答复;　　2、根据营销中心提供的市场调研报告，辅助上级调研相关产品的技术参数和临床应用相关反馈情况;　　3、负责新技术研究方向的资料搜集工作;　　4、负责技术文件的资料的编辑、整理和管理;　　5、完成上级交办的其他工作。技支持人篇术员职责2　　1、根据客户要求，协助公司营业部门进行前期方案设计和工艺路线选择;　　2、根据客户需求和痛点，提出解决方案和不同工艺路线的经济数据、性能比较;　　3、协助公司销售和市场工作开展;　　4、有志于环保细分行业针对高盐高有机废水资源化、减...

2024-08-16 36.92KB 2 页 999+

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