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商场员工守则

商场员工守则商场，指聚集在一起的各种商店组成的市场，面积较大、商品比较齐全的大商店，另指商业界、经济界。商场怎么管理员工?下面是小编为你带来的商场员工守则，欢迎参阅。商场员工守则1一、理货员岗位职责1、为所有的顾客提供优质的服务，包括微笑服务、礼貌用语、回答顾客咨询、简单介绍商品的性能、为顾客提供购物篮。2、保障商品的销售，及时对端架、堆头和货架上的商品进行补货作业。3、保证销售区域的每一种商品都有正确地条形码、正确地价格标签。4、做好理货陈列要求，力求达到整齐美观丰满的效果。5、做好销售区域的卫生，保持购物通道的顺畅，及时清除杂物。6、进行商品的现场促销，以提高营业额。7、控制商品损耗，对特...

2024-09-12 43.68KB 11 页 999+
商业招商手册范本

商业招商手册范本商业招商策划是商业营销策略上的重要一环，那么应该如何制定商业的招商手册呢?下面小编给大家介绍关于商业招商手册范本的相关资料，希望对您有所帮助。商业招商手册如下甲方：________________地址：________________________________________________电话：_________________传真：_________________乙方：_________________________________________________地址：________________________________________________...

2024-09-12 43.05KB 10 页 999+
物流员工制度范文

物流员工制度范文企业制度是企业赖以生存的体制基础。物流公司要维持正常运营，离不开员工制度。下面是小编为你带来的物流员工制度范文，欢迎参阅。物流员工制度范文1第一章总则第一条为树立公司整体形象，加强和规范企业管理行为，造就和培养一支纪律严明、素质过硬的员工队伍，促进企业持续、稳定、健康发展，依据国家有关规定，结合本公司实际，特制定本管理制度。第二条本规章制度包括行为规范、招聘、培训、奖惩、人事变动等一系列有关人事活动和程序。第二章行为规范第三条员工的权利;(一)享受法律赋予的公民权利;(二)享受公司规定的工资、福利等待遇的权利;(三)对违法乱纪的人或事进行制止和举报的权利。第四条员工的义务(一)...

2024-09-12 44.5KB 13 页 999+
小店员工守则

小店员工守则好的管理，成就好的企业，公司的目标才会越来越近，小下面是小编为你带来的店员工守则内容，欢迎参阅。小店员工守则11.工作时间：上午9：00—14：00左右，下午16：00—22：00左右，轮流值班2.休假：每月有二天假。3.辞职：员工辞职需提前半个月，提交辞职申请给大堂经理或店方经理。经理辞职需提前一个月提交辞职申请书于总经理处。4.迟到.早退：上班时间5分钟之外为违规，每月4次以上视为旷工，处理。.旷工：无故不上班，不服从指挥，不听从安排，视为旷工，旷一天扣三天工资。6、重大过失处罚;罚款5—50元，无薪工作2—5天，辞退根据总经理指令。7.请假：严禁电话请假，托人带信请假。8、假...

2024-09-12 44.24KB 12 页 999+
幼儿园员工守则感想

幼儿园员工守则感想《幼儿园工作守则》是我们一生学习的重要源泉，它值得我们珍视一生，你对幼儿园的员工守则规范有何感想?下面小编给大家介绍关于幼儿园员工守则感想的相关资料，希望对您有所帮助。幼儿园员工守则感想篇一幼儿园《规程》是1996年国家教育委员会颁布的，《规程》对幼儿园工作和教育作了进一步的规范和指导。我认为做为一名幼儿园教师，认真学习《幼儿园工作规程》是很重要的。《规程》是为了加强幼儿园的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》制定的。《规程》中指出，幼儿园“是基础教育的有机组成部分，是学校教育制度的基础阶段”。认真学习工作规程能够让自己把工作做到实处，在规程总则中，还提...

2024-09-12 43.57KB 10 页 999+
最有创意的员工手册

最有创意的员工手册说起员工手册总是那些冰冷的字眼和条条框框，今天我们打破常规来一些不一样的，下面是小编为你整理的最有创意的员工手册，希望对你有用!创意员工手册1《XX人手一“策”(册)》策划方案20xx全新《员工手册》企划企划20xx-02-06目录一、《员工手册》定义分析二、《员工手册》使用现状分析三、优秀的《员工手册》应该是哪样四、全心《员工手册》创意五、事件广告宣传六、宣传配合七、执行安排八、费用明细目的——三万五千元打造现代、时尚的企业文化!一、《员工手册》定义分析一、《员工手册》定义分析1、概念分析定义：员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业...

2024-09-12 46.83KB 18 页 999+
vi手册设计说明优秀范文精选

vi手册设计说明优秀范文精选VI即视觉识别系统，是CIS系统最具传播力和感染力的部分，这是一个很重要的系统概念，关于vi手册的设计要怎么写呢？本文是vi手册的设计说明范文，仅供参考。vi手册设计说明范文篇一主要以徐州维尼动漫设计有限公司主营业务和行业关系设计其视觉识别系统，很具该公司的行业特点设计了一个简洁的标志。之后陆续设计了包括：办公用品系列、标识系列、广告系列、服饰系列、交通系列、旗帜系列、环境系列、其他用品等六十多件产品，合成为一套完整的VI设计。整套产品具有鲜明的行业特征，无论从颜色和样式上都比较生动。本设计主要运用了AI、PS这两款平面设计软件，完成了全部的矢量图形的绘制。关键词：...

2024-09-28 46.35KB 17 页 999+
ktv服务员员工守则（精选3篇）

ktv服务员员工守则（精选3篇）ktv服务员员工守则篇1一、员工基本素质1、服从领导、团结同事、尊重宾客。2、熟练使用礼貌用语、良好的语言表达能力。3、遇见客人及上司主动问好。4、言行举止得体大方，为人处事有礼有节。5、工作时间应保持良好的精神面貌。6、反应灵活，具备超强的应变能力。7、品行端正、好学上进、吃苦耐劳、积极主动。8、养成良好的勤俭、节约的良好习惯;为公司做好开源节流。9、日常工作做到效率高、速度快、做事勤。10、11、12、13、14、15、遵守公司的规章制度，服从上级的各项工作安排。熟知公司的各项消费政策、房间具体位置及风格。熟知公司各项出品、品名、口味、价格、饮(食)用法及服...

2024-09-28 42.85KB 10 页 999+
最新的员工年终考核鉴定评语

最新的员工年终考核鉴定评语员工考核评语是企业评价员工最有代表性的制度,制度化的员工考核,有助于发现、培养和合理的使用人才,为员工晋职、评先、工资分配提供比较可靠的依据;下面是有员工考核评语，欢迎参阅。员工考核评语1、该同志工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正;学习进步较快、受到大多数客户的好评。2、工作热心高;人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信;对待工作严谨、处处为公司斟酌，能够虚心接受同事给予得建议并改正;学习提高较快、受到大多数客户得好评。3、该同志工作认真，负责;工作认真负责，爱岗敬业，服从...

2024-09-28 41.89KB 11 页 999+
最佳优秀员工考核评语

最佳优秀员工考核评语评选最佳员工，首先要写考核评语。本文是小编整理的最佳优秀员工考核评语，仅供参考。最佳优秀员工考核评语欣赏1.该员工性格温和平静，以柔克刚，处世低调。在工作平衡厉害关系，维护他人利益，尽可能的避免造成对他人的伤害。该员工还睿智通达，能站在更高层面看问题。暗中助人，情深义重。在人际关系上，更是取得了集团领导以及上下员工所有人的高度认可和评价。2.对客服务热情周到细心，让客人很满意，在接待全球骨科会议时，给来自各国的外宾留下深刻印象。客人表示下次来一定要住你们酒店。3.良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造...

2024-09-28 43.56KB 13 页 999+
足疗员工守则

足疗员工守则有多少人看过足疗店的员工手册呢?想必不多吧?下面是小编为你整理的足疗员工守则，希望对你有用!足疗员工守则1一、仪容仪表规范1、工作时间须统一穿着公司配备的制服围裙。制服并保持平整、干净。2、员工头发应梳理成型、保持整洁。男员工头发不得超过衬衫衣领、不留须;女员工不应配带金属制品的发饰3、员工不留长指甲，必须保持圆滑、清洁。除女性的淡色指甲油外，不得涂其它深浓色指甲油4、工作时间员工不得携带任何音乐播放器(MP3、CD、收音机等)二、服务礼仪规范使用“微笑服务”是整个服务礼仪规范的前提与标准1、站立：头正、双目平视、嘴唇微闭、两肩放松、躯干挺直、双臂自然下垂于身体两侧2、走路：双目向...

2024-09-28 48.87KB 18 页 999+
装饰公司规章制度范本

装饰公司规章制度范本对于员工的规章制度管理，各个公司都有不同的管理制度，那么装饰公司如何制定规章制度呢?下面小编给大家介绍关于装饰公司规章制度范本的相关资料，希望对您有所帮助。装饰公司规章制度范本如下为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据劳动法及其配套法规、规章的规定，结合公司的实际情况，制定本规章制度。1、本规章制度适用于公司所有员工，包括管理人员、技术人员和普通员工;包括试用工和正式工;对特殊职位的员工另有规定的从其规定。2、员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保险和福利等劳动权利，同时应当履行完成劳动任务、遵守公司规章制度和职业道德等劳动义务...

2024-09-28 45.24KB 13 页 999+
转正评语怎么写（精选3篇）

转正评语怎么写（精选3篇）转正评语怎么写篇11、团结协调合作。团结协调合作是一个领导干部必须具备的基本素质，是做好工作的前提，自从到街道工作以后，深感重要性，我分管市政工作，市政工作是一项系统的工程，市政管理委员会是一个协调的平台，需要多方协调和合作，才能做好工作，目前每周召开一次市政委员会会议，协调有关工作，并注重了方式方法，收到了较好的效果。2、同志注重政治理论学习，大局观念强，自觉维护班子团结，勤政廉政，较好地完成了各项工作任务，其分管的管理、政策法规、等工作都取得了可喜的成绩。3、该同志虽然年过半百，却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣，学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论、...

2024-09-28 44.99KB 13 页 999+
中专学校学生评语

中专学校学生评语写评语作为新课程评价体系中的一种重要评价方式,它有着许多不可替代的作用。那么你知道中专学校学生评语要怎么写吗?下面是小编为大家整理的中专学校学生评语，欢迎阅读。中专学校学生评语【经典篇】1.该同学在校期间遵纪守法;学习勤奋，有钻研精神，专业知识扎实，有一定的英语知识基础，知识面较宽;对工作积极，责任心强，有较强的组织协调能力，注重理论联系实际，积极参加社会实践活动，团结同学，乐于助人，生活节俭，作风正派。该同学在校期间能够遵守校纪校规，学习刻苦努力，成绩优良，具备了一定的专业素养。能够积极参加院系举办的各类活动，并多次获奖。团结同学，乐于助人，是一名品学兼优的中专生。2.该同学...

2024-09-28 43.06KB 12 页 999+
中信银行员工守则

中信银行员工守则中信银行原称中信实业银行，创立于1987年，20xx年底改为现名。中信银行是中国的全国性商业银行之一，总部位于北京，主要股东是中国中信股份有限公司。下面是小编为你带来的中信银行员工守则，欢迎参阅。中信银行员工守则1第一条坚定中国特色社会主义信念，维护国家安全、荣誉和利益，为全面建设小康社会而奋斗。第二条认真学习科学理论、现代经济金融知识和银行监管知识与技能，刻苦钻研业务，求，实，与时俱进。第三条遵守宪法、法律和法规，执行银监会规章制度，依法履职。第四条忠于职守，勤勉尽责，讲求工作效率，提高工作质量，竭诚为银行监管事业服务。第五条遵守国家工作人员廉洁从政从业行为规范和银监会“约法...

2024-09-28 48.84KB 19 页 999+
中石化员工守则_中石化员工手册

中石化员工守则_中石化员工手册“员工手册”是企业规章制度、企业文化与企业战略的浓缩，是企业内的“法律法规”。下面是小编为你带来的中石化员工守则内容，欢迎参阅。中石化员工守则篇1第一条本公司员工均应遵守下列规定(一)准时上下班，对所担负的工作争取时效，不拖延不积压。(二)服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述，一经上级主管决定，应立即遵照执行。(三)尽忠职守，保守业务上的秘密。(四)爱护本公司财物，不浪费，不化公为私。(五)遵守公司一切规章及工作守则。(六)保持公司信誉，不作任何有损公司信誉的行为。(七)注意本身品德修养，切戒不良嗜好。(八)不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以...

2024-09-28 44.3KB 11 页 999+
质量工作评语

质量工作评语随着中国市场经济一体化、国际化的发展,越来越多的企业意识到,提升员工胜任素质是企业获得可持续性发展竞争优势的关键点,比起干中学,对员工进行培训能更快提高员工的胜任素质,因此企业对员工进行培训成为企业取得竞争优势的重要途径;下面是有质量工作评语，欢迎参阅。质量工作评语1.多次放弃休息，替有事的同事上班。2.工作态度端正,业绩比较突出。3.专业技能业务水平优秀，为公司创造好的企业效益。4.工作雷厉风行，高效快捷，在餐厅有“霸王花”的美称。5.待客人如亲人，百拿不厌，百问不厌，受到客人表扬。6.专业技能业务水平优秀，为公司创造好的企业效益。7.在最忙的时候一个人做两个人的工作，从无怨言。...

2024-09-28 42.54KB 10 页 999+
怎么给大学生写评语

怎么给大学生写评语对学生进行操行评价,是大学生思想品德教育体系中的一个重要环节。那么你知道给大学生写评语要怎么写吗?下面是小编为大家整理的给大学生写评语，欢迎阅读。给大学生写评语【经典篇】1.该生学习态度端正，学习认真，已通过国家英语四级，有较强的思维能力和动手能力。吃苦耐劳朴实大方，认真对待工作与同学相处关系融洽尊敬老师遵守各项制度社会实践经验丰富。思想上要求进步，积极向党组织靠拢，学习勤奋努力喜欢体育运动乐于助人与同学和睦相处尊敬老师遵守各项制度社会实践经验丰富有较强的动手能力和创新能力。2.思维活跃，常有新的创造性的想法，不拘泥于常规，对生活，对未来有自己的计划，有积极的人生观，常常是一...

2024-09-28 41.95KB 11 页 999+
院系给大学毕业生评语

院系给大学毕业生评语大学生评价体系是当前各高校十分关注的问题,构建合理而具可操作性的评价体系对高校管理的顺畅进行,对激励大学生学习兴趣及未来的就业走向具有重要的现实意义。那么你知道院系给大学毕业生评语怎么写吗?接下来小编和你一起分享院系给大学毕业生评语，希望可以帮到你。院系给大学毕业生评语【最新篇】1.“金无足赤，人无完人.十全十美的人在现实生活中是不存在的。可是每个人都有优点，也有缺点。既有长处，也有短处。我一定会努力借鉴别人的优点和长处。在期中考试中的，我的成绩并不理想，从现在的这一刻起，我要从零开始，吧所有的精力都放在学习上。确立目标。争取在期末考试中考一个理想的成绩2.该生学习刻苦勤奋...

2024-09-28 43.72KB 11 页 999+
员工转正申请部门领导评语

员工转正申请部门领导评语员工的绩效考评是企业人力资源管理的重要内容之一,其目的是为了激发员工的热情和潜力,最大限度的开发和利用企业人力资源。那么你知道员工转正申请部门领导评语要怎么写吗?下面是小编为大家整理的员工转正申请部门领导评语，欢迎阅读。员工转正申请部门领导评语【经典篇】1.XXX同志注重学习，政治理论水平较高，能以大局为重，服从组织安排，勤政廉政，较好地完成了局党组交办的各项工作任务，其分管的**和***等工作呈现出不少新的亮点。2.该员工生活上，艰苦，积极参加适当的体育煅炼以保持健康体魄，充足精力有良好的日常生活习惯，喜欢听音乐，看书和旅行，团结关心帮助同学并与他们融洽沟通，适应性较...

2024-09-28 43.85KB 11 页 999+

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